[閒聊] 新工作的有感而發
我是一個剛換新公司的MIS,但我不會網管也不愛裝機,
我只是個大量使用M$ soluction來開發程式的人。
首先這裡有個特點就是公司使用AS/400的時間與程度相當的深遠,
而且整個部門裡就只有我不會AS/400,
但我確定整個部門只有兩個人會下SQL撈資料,
而我是那兩人中的其中一個...
直屬主管與一些同事常常有意無意地表示想要向我學習.NET,
(因為在他們心中這是一個很新穎的技術)
可是我實在不敢教他們,因為我覺得自己還不到能教別人的程度,
而且我用比較多的是ASP.NET,WinForm還只是在寫寫小AP的程度而已,
可以因為剛來很怕被說高傲或臭屁,
所以遇到他們來問我還是會很有耐性地告訴他們,
但我認為這只是告訴他們我是怎麼做的,談不上教。
只是同事每次聽完我的解釋之後,
就冒出:「原來.NET也是這樣做的,那也沒什麼...」之類的話,
而直屬主管就比較好一點,不會像其他同事一樣只是問問聽聽而已,
他會要我寫一些控制項或是怎麼連接AS/400去撈資料的sample code,
讓他去模仿之類的。
雖然我知道這些東西Google一下就一大堆了,
但我知道主管的瀏覽器預設首頁是MSN,所以我還是寫了,
這之間為了讓他明白怎麼去看類別裡的程式碼,
我也順便討論了一些物件導向的粗淺觀念,
但他總是很沒耐性地打斷我,只要我給他怎麼引用的sample code,
想當然爾這樣的方式很容易有問題,
漸漸地他開始常常對別人抱怨說:「C#很難寫,不像RPG這麼一目瞭然...」,
再加上他對name space的認知還不多,常常對要Using感到苦惱,所以
也常說出:「C#就像積木一樣一直堆,還是RPG單純...」之類的話。
我在想我應該要怎麼去面對他們,
才不會讓公司認為我的存在是不必要的?
我知道我不是個會教人的人,
但其實我只想當個準時上下班的快樂MIS就好了...
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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