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[ Salary ]
討論串[問題] 突然被資遣
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你在那間公司的遭遇，不是第一人，也不會是最後一人！. 所以不用去懷疑自己，甚至否定自己啦！. 你只是剛好被挑中了而已。. 有錢拿，又能領救助金，就給自己放個幾個月的超長假，思考下一步該怎麼走！. 要資譴你，最簡單的理由就是說你不適任，公司就單純只是找個理由而已，可能並不是你真的不適任。. 想回去，方
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來，哥哥教你。. 1.資遣費，非自願離職先拿到手。. 2.過14天還沒找到工作先去申請失業給付（如果條件符合）. 3.請在資遣後第一個工作天申請勞資調解。. 4.調解失敗後請上法院請求資遣不成立。. 5.上述動作請持續找工作。打雙線。. 6.靜待法院判決結果，你輸了，資遣費照拿，失業給付照領，贏了拿
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想請問一下,我也是被以不適任資遣,想起來就很幹. 就如同上面所講的就找個理由資遣你. 另外想請問,如果要找下一份工作，離職原因可以講因個人因素. 離職而不是被以不適任資遣嗎?. 因為公司有開給我兩張離職證明書，一張有註明11條第五款. 另一張是沒有註明離職原因，想問的是如果講不是被資遣. 將來到新公
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要往好處想！正面一些，別覺得很幹，認真思考下一步，並且要保持行動力，別被私人垃圾公司莫須有的理由給框住了。. 認清在台灣的私人公司工作沒幾間是可以待到退休的，比你淒慘的人多的是。遇到職涯上的困境，也算是人生經驗。好好找下一份工作，千萬記得之後開始工作後要存錢做好經濟後盾，超前佈署，預防下次又突然其來
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