[問題] 請益業務工作選擇

看板Salary作者 (AJean)時間10月前 (2023/06/19 21:38), 10月前編輯推噓5(5014)
留言19則, 5人參與, 10月前最新討論串1/1
各位前輩們好,最近遇到工作offer選擇困難,本身無業務經驗,已經有爬文看過這兩間 的評價 ,但還是想上來詢問一下各位前輩建議,還請各位可以給予建議 先感謝各位了。 背景:已有三年電銷經驗,目前主要鎖定資訊產業,如果有其他不錯的公司建議也可以給 予,感謝! A.實x國際 薪資:月薪N*12 車補:每公里$8 獎金:業績獎金抽4%,也有超標獎金 年終:最多一個月 福利:勞基法該有的都有 工作內容:業務銷售 優點: 1.準時下班 2.販售的金額高,獎金抽得高。 4.業務們大多為新人,所以同期較好融入 缺點: 1.販售的產品在台灣市佔率還不高,市場也只能經營中部,經營時間也需花較長,難有穩 定業績。最多頂多賣的出2-3套/年(成就感不高)。 2.內部支援不足,該產品線目前只有北部顧問2位可協助,可能會造成支援困難。 3.爬文據說流動率很高,也聽說待在這較無發展性,看不到未來,內部互踢皮球嚴重性高 ,較被動。 4.公司規定拜訪完客戶就需要回公司,較不彈性。 B.精x軟體 薪資:N-3*12 車補:每公里$6 獎金:達成業績即可領獎金,有達成獎金和超標獎金,獎金無上限。 年終:綜合個人業績&部門獎金去算 福利:爬文看福利制度教育訓練都還不錯 工作內容:業務產品銷售 優點: 1.公司規模大,對於未來發展不錯,履歷加分。 2.福利好,培訓完善,制度佳。 缺點: 1.薪資較低 2.無業務經驗,據說公司都找有經驗為主。 3.基本上學家長姐都在外面跑不會進公司,所以擔心一開始比較沒有人可以帶或詢問會比 較無助。 4.對於換另一產業這方面知識較不足,學起來可能較吃力。 5.競爭激烈大,壓力較大。 目前覺得難以抉擇,考量準時下班第一間不錯,但發展性規模似乎第二間較佳,不過網路 上評價也是蠻兩極,希望各位前輩指點一下,感激不盡 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.9.198.248 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1687181891.A.ACF.html

06/19 22:35, 10月前 , 1F
我FB看到車友在東森電銷薪水都10幾萬欸 你要不要去試試
06/19 22:35, 1F

06/19 23:30, 10月前 , 2F
我精X的 我可以跟你說沒相關同業經驗你不會上除非該用人單
06/19 23:30, 2F

06/19 23:30, 10月前 , 3F
位很缺或者屎缺,至於實X我覺得倒可以試試,入行門檻不高
06/19 23:30, 3F

06/19 23:30, 10月前 , 4F
而且產品較單一不像精X都大雜燴很吃產業know how(你會翻船
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06/19 23:30, 10月前 , 5F
)然後我其實看不出來你是有沒有面試過,但如果你還沒面試
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06/19 23:30, 10月前 , 6F
過的話,建議是等真的拿到offer再來問
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※ 編輯: AJean (180.218.41.45 臺灣), 06/19/2023 23:50:25

06/20 10:53, 10月前 , 7F
感謝建議,目前是兩間都已拿到Offer,先前也有在其他資訊
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06/20 10:53, 10月前 , 8F
產業,所以也是算同業,只是沒有做過業務。至於產品部分,
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06/20 10:53, 10月前 , 9F
考量到如果是單一產品,只能鎖定有該產品需求的客戶,市場
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06/20 10:53, 10月前 , 10F
較小,但如果較多,想說是不是能販售的產品廣,市場也較多
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06/20 10:53, 10月前 , 11F
06/20 10:53, 11F

06/20 13:01, 10月前 , 12F
A都是新人 你確定是優點?流動率高絕對不是好事
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06/20 18:51, 10月前 , 13F
A看你是軟體還硬體 軟體好做一些 流動率不低 做得好能賺
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06/20 18:51, 10月前 , 14F
錢 業務氣息蠻強的公司 出門能帶工程師一起
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06/21 01:49, 10月前 , 15F
老實說我覺得實X的東西挺剛需而且挺限定產業的,客戶會要就
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06/21 01:49, 10月前 , 16F
是要,不要就是不要,至於精X我的想法就是市場及產品都廣
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06/21 01:49, 10月前 , 17F
但很雜,既然你已經拿到offer了那就別害怕,用人主管肯定
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06/21 01:49, 10月前 , 18F
有用你的理由,就不用怕說「哦我是不是經驗不足」,自己想
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06/21 01:49, 10月前 , 19F
想吧加油
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文章代碼(AID): #1aa5f3hF (Salary)