[問題] 離職時間點問題

看板Salary作者 (出門在外當自強)時間1年前 (2022/11/09 23:29), 編輯推噓16(16038)
留言54則, 29人參與, 1年前最新討論串1/1
最近有件事小小困擾, 新公司通知我錄取(待遇較好), 但舊公司還沒提離職, 舊公司可能有年終,但怕提了就沒有了QQ 但若要新公司等到明年三月,又覺得太久, 真的好苦惱啊!! 該要選這時離職還是年後再提呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.216.164 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1668007782.A.571.html

11/09 23:34, 1年前 , 1F
可以先跟新公司提提看啊 有些公司真的會等哦 年後上
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班很正常的
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主要是因爲現公司的交接很繁瑣,如果要等年後提,
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我怕會要隔一兩個月才到職
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11/09 23:39, 1年前 , 5F
機會有點難得
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一個月交接不完是主管要煩惱的事不是你的問題
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11/10 00:17, 1年前 , 7F
是離職預告期很久嗎,不然怎會到三月
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11/10 00:18, 1年前 , 8F
會等你就會等你,先跟新公司討論
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11/10 00:44, 1年前 , 9F
所以沒人在年前離職的
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第一天上班?有沒有年終不知道?
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W大,本公司是過年前兩天領年終,所以領到再提~再
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算離職預告期~
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Z大,現在公司都不會講領多少錢,但我之前都會領到
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~看主管打的考績
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沒什麼好困擾的,你就直接問能不能年後報到
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到3月太久了,除非你是被挖腳可能等你,不然可能會被放
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年終如果不高,不如直接去新公司累積年資
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現在才11月而已,有公司會等那麼久喔?還是位高權
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重的位置?
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我會直接去報到了,東扯西扯到時候兩頭空
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如果臉皮夠厚可以和新公司提提看,但還是看你錄取的職位的
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重要性,新公司願不願意等你
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你現在去,後年的年終是領滿的,明年才到職未滿一年通常
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都按比例給(不過還是看新公司規定
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新工作可以等這麼久喔蠻特別的
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11/10 12:15, 1年前 , 27F
直接去新公司了乾脆一點
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11/10 12:30, 1年前 , 28F
找工作前沒想過年終的問題?面試時沒問過年後報道的可
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11/10 12:30, 1年前 , 29F
能性?
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11/10 12:42, 1年前 , 30F
樓上c大跟我一樣疑問,但原po可能沒想過會錄取,所以才去
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11/10 12:42, 1年前 , 31F
面試,沒想到不小心中了,所以煩腦了。
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11/10 14:16, 1年前 , 32F
樓上的問題其實在於我九月底去面試,但因爲新公司
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程序問題,到現在通知我
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11/10 14:17, 1年前 , 34F
九月錄取我就秒去了,因爲我們剛領完中秋XD
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確實中間有一度覺得沒消息算了
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11/10 14:47, 1年前 , 36F
新公司有辦法等你這麼久嗎
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感覺新公司不會等你等那麼久
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先看年終多少
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現在離過年有三個月,加交接共四個月,這四個月新公司
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11/10 18:26, 1年前 , 40F
的價差有年終的50%就可以直接走了吧
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11/10 18:52, 1年前 , 41F
交接是假議題吧 就拿捏一下領不到年終 新工作多少回
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11/10 18:52, 1年前 , 42F
本就好了吧==
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11/10 21:16, 1年前 , 43F
除非你有特殊才能不然很難等4個月
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你自己評估一下 之後還有無機會拿到像新公司這樣待遇的工作?
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11/11 00:08, 1年前 , 45F
基本上要二月才上工 是不會等的...自己算一下投資報酬率
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11/11 18:32, 1年前 , 46F
看年終多少吧
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11/11 20:51, 1年前 , 47F
你要領年終幹嘛現在去找新工作??
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11/12 09:16, 1年前 , 48F
要年後 或是整包大約 補回損失
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11/12 12:23, 1年前 , 49F
沒差那一點年終吧 而且現在景氣正在下行 你要確定明年還
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11/12 12:23, 1年前 , 50F
有缺欸 不要搞到新工作都沒了 最好就是禮拜一直接壓時間
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沒跟你開玩笑 另外 有制度的公司 就算還沒年終就離職 年
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11/12 12:23, 1年前 , 52F
終獎金還是會照比例給 尤其如果年終是寫在合約裡的話 不
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11/12 12:23, 1年前 , 53F
管啥時離職都要給的
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11/12 16:53, 1年前 , 54F
等你到三月? 除非你自認無可取代
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文章代碼(AID): #1ZQyTcLn (Salary)