[問題] 職務調動確定後才被加工作

看板Salary作者 (ooooooh 飛天少女豬)時間2年前 (2022/04/16 14:06), 2年前編輯推噓12(13推 1噓 16→)
留言30則, 17人參與, 2年前最新討論串1/1
目前遇到的狀況是，因為工作量太大跟公司提離職（同事離職，新人待不住，就都歸在我 身上） 另一個高層主管得知我要離職後就找我談，調我過去他部門專心負責a專案就好 後來我有答應，人資也處理了，只是生效日還沒到 ，我還在原部門！ 這位高層主管卻開始在我還沒報到前就有意無意加工作，而且加的又是我原本已經準備要 交接出去的工作？？我才意識到工作內容根本跟以前沒變！ 繞了一圈，其實我還是一樣做著三人份的工作 只是多一個a專案... 三小啊！真的不要鬧......在原部門已經被黑了（因為被挖走），現在這樣真的是自作孽 ， 知道自己又重回地獄的日常，就好想離職，卻不知道該怎麼做 比較好 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.1.170 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1650089180.A.8C9.html
推
04/16 14:11, 2年前 , 1F
離職啊，只是晚一點時間而已，就回歸原路就好
04/16 14:11, 1F
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04/16 14:15, 2年前 , 2F
再提離職啊
04/16 14:15, 2F
我目前兩個想法 1.直接跟新主管說我不過去了，請她跟老闆說，再跟原主管說還是想離職，請人資再重跑 一次離職程序 2.先過去新主管那，幾個禮拜後再提離職 由新主管直接請人資處理 P.s. 因為待的是集團 ，人資也分為兩邊 作法1就是動員兩邊主管跟兩邊人資 作法2新主管跟新單位人資處理 但好像怎樣都會搞得很難看......（唉唉） ※ 編輯: xuqo5 (49.217.1.170 臺灣), 04/16/2022 14:34:20 ※ 編輯: xuqo5 (49.217.1.170 臺灣), 04/16/2022 14:35:11
推
04/16 14:45, 2年前 , 3F
妳要難看還是難做 原本問題沒解決 除非薪水夠高
04/16 14:45, 3F
推
04/16 15:27, 2年前 , 4F
不是啊！這樣難看的是主管吧？說好的不算話不是嗎？
04/16 15:27, 4F
推
04/16 15:36, 2年前 , 5F
離職，反正本來就想走了
04/16 15:36, 5F
推
04/16 16:25, 2年前 , 6F
簡單的問題不要複雜化 回歸原點就是離職
04/16 16:25, 6F
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04/16 16:26, 2年前 , 7F
如果預期會難看 就要儘早停損 免得越糟糕
04/16 16:26, 7F
推
04/16 16:53, 2年前 , 8F
確定離職就是發信給HR CX主管之後數饅頭等退 其他的事情都不
04/16 16:53, 8F
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04/16 16:53, 2年前 , 9F
用管
04/16 16:53, 9F
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04/16 16:53, 2年前 , 10F
cc 主管
04/16 16:53, 10F
推
04/16 17:47, 2年前 , 11F
直接提離職就好，等過年喔？
04/16 17:47, 11F
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04/16 19:08, 2年前 , 12F
如果還是決定離職，建議在原單位就離職。調去新單位再走可
04/16 19:08, 12F
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04/16 19:08, 2年前 , 13F
能會被傳適應力差，沒人會去傳新單位主管加工作，只有你知道
04/16 19:08, 13F
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04/16 19:08, 2年前 , 14F
細節
04/16 19:08, 14F
了解！ 謝謝大家，週一上班就提著頭去面對！！ ※ 編輯: xuqo5 (49.217.1.170 臺灣), 04/16/2022 19:18:50
推
04/16 20:05, 2年前 , 15F
直接提，問題簡單化。反正應該也回不去了
04/16 20:05, 15F
推
04/16 21:00, 2年前 , 16F
同drnc大
04/16 21:00, 16F
推
04/16 21:07, 2年前 , 17F
推drnc大 爛瘡勿久留 新主管在你還沒正式過去就這樣雷了
04/16 21:07, 17F
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04/16 21:07, 2年前 , 18F
過去肯定更雷
04/16 21:07, 18F
是的！沒錯！ ※ 編輯: xuqo5 (49.217.1.170 臺灣), 04/16/2022 21:10:26
噓
04/16 22:10, 2年前 , 19F
笑屎 就離職呀
04/16 22:10, 19F
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04/16 22:10, 2年前 , 20F
不走的話 巴緊高管
04/16 22:10, 20F
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04/16 22:10, 2年前 , 21F
專案為主 剩下敷衍
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04/16 22:10, 2年前 , 22F
靠山只要夠硬
04/16 22:10, 22F
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04/16 22:10, 2年前 , 23F
其他人也只能在背後耍嘴皮而已
04/16 22:10, 23F
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04/16 22:10, 2年前 , 24F
保重
04/16 22:10, 24F
推
04/17 09:49, 2年前 , 25F
我遇到類似情況 是趕快提離職了
04/17 09:49, 25F
推
04/17 10:34, 2年前 , 26F
離職
04/17 10:34, 26F
推
04/17 20:19, 2年前 , 27F
離職
04/17 20:19, 27F
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04/18 01:23, 2年前 , 28F
陳友諒、諸葛亮打江山給別人坐 自己到最後一場空
04/18 01:23, 28F
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04/18 01:24, 2年前 , 29F
非新人待不住 是正常人不會待 這類公司有上升趨勢
04/18 01:24, 29F
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04/18 01:25, 2年前 , 30F
鐵口直斷不是工作量太大 是有的同事工作量太少
04/18 01:25, 30F
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