[討論] 人事職位職涯請益已刪文

看板Salary作者 (scrate)時間2年前 (2021/07/07 11:30), 編輯推噓3(3推 0噓 16→)
留言19則, 6人參與, 2年前最新討論串1/1
本人背景：文山區國立大學新聞碩 過去有數位行銷公司經驗 求職方向：行銷、專案管理 具有google analytics,ads等證照 最近應徵上龍頭的傳統公司（負責代理世界各大廠牌的運動用品製造，台灣印尼都有設置 工廠，月營收可以達數十億。） 職位是 人事管理，福委會部門，薪水35k。（因為福委會需要籌辦公司的活動，和過去行 銷以及活動籌辦的工作有重疊） 這離我心中想要的薪水至少40k差了一段距離， 但基於他是一間龍頭公司， 加上沒有其他錄取，找工作非常多沒有面試上 覺得不確定性高，心也很慌，目前接受這份職位。 想請問 一般人事管理的碩士起薪大約落在甚麼區間呢? 目前進去，要如何表現或是準備甚麼證照，讓加薪可以比較快呢？ 接下來會轉公司求加薪，請問未來職涯如何佈局，比較好呢? （像是建議換到甚麼公司，或是轉換甚麼產業） 想求相似背景的建議 感謝大家 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.24.188 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1625628647.A.B93.html
推
07/07 11:39, 2年前 , 1F
如果你多方面試卻只拿到這薪資，就欣然接受，機運強求不來
07/07 11:39, 1F
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07/07 11:41, 2年前 , 2F
HR板問
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未來發展還是看你自己，如果只想要在台灣發展
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去中華人事主管協會考證照，一大堆垃圾證照，台灣用
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如果你要外國發展，去HRCI或SHRM考全球證照吧
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07/07 11:46, 2年前 , 6F
台灣的可以直接無視…
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至於薪水，有沒有證照除了有體系的大公司會有要求跟
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加給以外，其他的還不如跟主管打好關係來的更重要
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07/07 11:50, 2年前 , 9F
此外你自己想清楚，如果國外的話，未來打算走
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07/07 11:50, 2年前 , 10F
Hrpb, ssc, 還是coe 的路線，國內就…還是打好關係吧
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07/07 12:00, 2年前 , 11F
對了，順便跟你說一下，福委會，在外國是屬於工會的
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07/07 12:00, 2年前 , 12F
領域，在hr 中的職務叫er ，但台灣有台灣的玩法…
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07/07 12:15, 2年前 , 13F
我覺得人資的工作薪水落差很大... 找越大的公司能給
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07/07 12:15, 2年前 , 14F
的薪水越高，因為給的起。我跟你一樣都是貓大碩士，
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07/07 12:15, 2年前 , 15F
今年初剛到職，試用期後48k 。給你參考一下，除了多益
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07/07 12:15, 2年前 , 16F
840以外也沒有其他證照了。
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推
07/07 12:29, 2年前 , 17F
缺錢的話，就騎驢找馬做啊，多找找外商用Linkedin 丟
07/07 12:29, 17F
推
07/07 16:01, 2年前 , 18F
本人人事相關科系學士畢，現在第一份工作，也是負責福委
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07/07 16:01, 2年前 , 19F
除此之外還有payroll ，月薪跟你拿到的offer一樣
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