[問題] 如何跟情緒控管不佳的同事共事

看板Salary作者 (不願平凡)時間3年前 (2021/03/06 19:05), 編輯推噓9(9推 0噓 9→)
留言18則, 12人參與, 3年前最新討論串1/1
他是帶我的前輩 剛進來幾個月,就發現他有時講話口氣很嗆 第一次他沒有直接道歉, 但還在我桌上放餅乾 感覺得到他想表達歉意 只是後來 三不五時就嗆人,瞪人 真的超無言的 是因為公事去詢問他意見 為什麼要這樣被嗆被瞪 該怎麼跟這種情緒管理不佳的同事共事呢? 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.122.2 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1615028704.A.62E.html
推
03/06 19:21, 3年前 , 1F
公事公辦，保持距離吧
03/06 19:21, 1F
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03/06 19:22, 3年前 , 2F
保持距離 能閃則閃
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03/06 19:29, 3年前 , 3F
不然就是比他兇啦
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03/06 19:42, 3年前 , 4F
道歉又怎樣，會不再犯嗎？不管遇到誰，你都自求多福。
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03/06 19:42, 3年前 , 5F
要是有方法親近他，你敢做他友人嗎？
03/06 19:42, 5F
推
03/06 20:18, 3年前 , 6F
公事公辦，我同事也是情緒管控不好，然後事後還要傳訊息道
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03/06 20:18, 3年前 , 7F
歉，這種人私下還是不要太親近，公事就維持同事關係就好
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03/06 21:23, 3年前 , 8F
跟上司講啊 職場暴力欸 公司應該要處理 如果是還會道歉
03/06 21:23, 8F
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03/06 21:24, 3年前 , 9F
的 好歹他有自知之明 這種擺明的 保持距離 不需客氣
03/06 21:24, 9F
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03/06 22:07, 3年前 , 10F
嚴肅的告訴他這樣很靠北
03/06 22:07, 10F
推
03/07 00:55, 3年前 , 11F
直接跟對方講明讓人不舒服的地方，公事公辦然後保持距離，
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03/07 00:55, 3年前 , 12F
狀態沒有改善的話感覺需要跟主管說
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03/07 07:52, 3年前 , 13F
就趕快學到不用問他 就可以把他當空氣
03/07 07:52, 13F
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03/07 08:33, 3年前 , 14F
離職
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03/07 09:38, 3年前 , 15F
公事公辦，保持距離+1 而且他是帶你的前輩，也可能是看碟
03/07 09:38, 15F
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03/07 09:38, 3年前 , 16F
下菜
03/07 09:38, 16F
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03/07 10:21, 3年前 , 17F
通常遇到這種我一律建議趕快找工作真的受不了就離職
03/07 10:21, 17F
推
03/07 11:35, 3年前 , 18F
這種不是忍就是躲了...再不然就是離職一次痛快
03/07 11:35, 18F
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