[問題] 應該要"再"跟雇主要回來嗎?

看板Salary作者 (小黃犬)時間4年前 (2020/04/15 17:56), 4年前編輯推噓4(519)
留言15則, 8人參與, 4年前最新討論串1/1
安安大家好 事情是這樣子: 在前公司工作時每天9小時,禮拜六要再上四個小時(半天)班,休六(半天)日 而離職那個月未做滿一個月,結果老闆薪水只算工作的時間,休假日並沒有算給我,導致 休假日的部分沒有領到(我是領月薪) 目前在上職訓局的課領職訓津貼,因為勞保被低報,也少領了一些 後來我跟雇主私下和解,請他補給我休假日的錢,勞退與職訓津貼短少的部分,後來雇主 也補回來給我了 但今天才知道,老闆其實還少給我加班費(正常工時是八小時,但我們一天要上九小時班 ,週六還要上四小時班,這些都是算加班),加班費約1萬元 目前是打算不打算去要了,因為老闆幾天前才剛補給我之前短少的,現在再開口跟他要恐 怕會給人觀感不好...但是又覺得有點後悔,當初要算時應該要算清楚才開口的,只能學 個經驗了 想問一下,如果是大家,第一次私下和解後,發現還有未要回的部分,會再去跟公司要嗎 ? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.171.230.224 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1586944591.A.891.html ※ 編輯: bear58 (118.171.230.224 臺灣), 04/15/2020 18:45:41

04/15 18:59, 4年前 , 1F
上九小時班有包括午休嗎?
04/15 18:59, 1F
早上八點到12點,午休一小,下午一點再上到晚上六點。 ※ 編輯: bear58 (118.171.230.224 臺灣), 04/15/2020 19:23:08

04/15 20:16, 4年前 , 2F
看對方是否願意補
04/15 20:16, 2F

04/15 20:17, 4年前 , 3F
否則正常來說 調節一旦成立 雙方簽名後就沒辦法再額外討
04/15 20:17, 3F

04/15 20:17, 4年前 , 4F
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04/15 20:17, 4年前 , 5F
不過 調節成功前還是有機會
04/15 20:17, 5F
還沒有調解...跟老闆是私下和解,沒有透過勞工局的勞資爭議協調

04/15 20:43, 4年前 , 6F
還沒有簽字都還可以
04/15 20:43, 6F
※ 編輯: bear58 (118.171.230.224 臺灣), 04/15/2020 21:18:59

04/15 23:22, 4年前 , 7F
有要有機會 沒要自認倒楣阿...
04/15 23:22, 7F

04/15 23:22, 4年前 , 8F
你開個口討看看 搞不好多一萬 最差也被念一頓而已
04/15 23:22, 8F

04/15 23:23, 4年前 , 9F
付出的成本就打電話+幾分鐘而已
04/15 23:23, 9F

04/16 08:36, 4年前 , 10F
和解不簽和解書?雙方都挺牛的
04/16 08:36, 10F

04/16 12:37, 4年前 , 11F
你都已經離職了,對方觀感如何一點關係都沒有,能實際
04/16 12:37, 11F

04/16 12:37, 4年前 , 12F
拿到手的錢才是真的
04/16 12:37, 12F

04/16 19:25, 4年前 , 13F
別人欠你錢 你跟他討還要怕觀感不好?
04/16 19:25, 13F

04/16 19:28, 4年前 , 14F
推樓上 你小劇場太多
04/16 19:28, 14F

04/16 19:28, 4年前 , 15F
你真的需要這筆錢 就去拿
04/16 19:28, 15F
文章代碼(AID): #1UbjfFYH (Salary)