[問題] 上班十一個月被資遣

看板Salary作者 (小孩)時間4年前 (2020/03/18 01:01), 4年前編輯推噓12(16推 4噓 35→)
留言55則, 29人參與, 4年前最新討論串1/1
目前仍在職中，因跟主管有一些工作上的溝通不良，導致他對我的態度很差，約上班九個 多月，他把我帶去小房間，要求我自行離職。我當時很震驚，覺得自己能力並沒有差到哪 裡，卻被他批評說工作能力不如預期要我自請離職，當時很不願意，我就回他說我為什麼 要自請離職？我沒有表現不好啊！當時因為這樣回嘴，他說我跟他談的態度很差，如果我 不自請離職，那他就要向上呈報。 後來事情到我經理哪裡，因為當時有一名同事要離職，我經理就叫我去接他的職務，經理 說，如果接的起來你就留下。當時一個人做兩個人的工作量，真的太忙了，不小心出錯。 雖然沒有造成公司損失，但也要進行內部流程重跑，那個禮拜五，經理就發一封信說犯錯 太多，無法升任交接等字。 後面主管過一個月後來找我談，那天是跟我說我表現太差，要我自請離職，如果被資遣會 被留紀錄，到時候找工作會很難看等等的話，逼我填離職單，當時真的蠻怕的，所以還是 自行提離職了，結果被家人知道後，找了很多文章跟我說公司這樣做是違法的，要我再去 跟我主管談，說要改成資遣，請他退回離職單 後面種種原因離職單流程目前已經跑到人資那邊，今天開會時中途跑去接電話，等會開完 時我同事問我只做到這個禮拜嗎？後來才知道經理在我出去接電話時，跟整個team的人說 我只做到這個禮拜，我滿臉黑人問號... 上系統發現我的離職單還掛在人資那邊，中午吃飯前跑去詢問人資為什麼還沒有退掉我的 離職單，他們都答應我要改走資遣流程了，然後人資部門告訴我說資遣程序還在進行中， 他們也是聽我說才知道我經理跟我部門的人說我只做到這禮拜，還跟我說公司還不確定會 不會核准這個資遣。 目前我面試都要自己請事假（特休已請完）去面試，現在並沒有資遣福利有謀職假這種東 西，而且離職單還在他們手上，很怕他們資遣程序沒跑完就直接用我離職單讓我走人，請 問我該如何讓人資部門把離職單退回並順利拿到資遣費？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.48.183 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1584464461.A.221.html ※ 編輯: animatu (101.12.48.183 臺灣), 03/18/2020 01:05:57
推
03/18 01:11, 4年前 , 1F
總經理說無法勝任的信有留下嗎？主管跟你談自願離職
03/18 01:11, 1F
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03/18 01:11, 4年前 , 2F
時有沒有留下任何郵件或書信或證據?直接告到勞工局吧
03/18 01:11, 2F
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03/18 01:11, 4年前 , 3F
！以後別被資遣會留紀錄的蠢話騙了
03/18 01:11, 3F
推
03/18 03:40, 4年前 , 4F
呃 留三洨紀錄 妳只要這3年內累計滿1年投保勞保年資
03/18 03:40, 4F
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03/18 03:41, 4年前 , 5F
之後可以向政府申請失業給付 是妳勞保投保年資的60%*6
03/18 03:41, 5F
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03/18 03:43, 4年前 , 6F
以最低薪資23800計算 失業給付領滿也8萬5千元起跳
03/18 03:43, 6F
推
03/18 03:51, 4年前 , 7F
離開這公司未嘗不是好事
03/18 03:51, 7F
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03/18 04:10, 4年前 , 8F
自己不花時間瞭解權益，被騙都是活該...自己認份當繳學費~
03/18 04:10, 8F
推
, , 9F
這和教官說記過會跟你一輩子有87像 03/18 05:37
推
03/18 05:38, 4年前 , 10F
這主管真垃圾，用這種話騙你簽不利的文件
03/18 05:38, 10F
現在是我的離職單一直被人資壓著他們不退回，我想要他們退回。離職單跟我的資遣流程 應該沒有關係，但他們一直抓著不放，感覺有鬼啊！ 我第一次遇到這樣的事情，當下被主管約談什麼經驗都沒有，所以才被他說的資遣會被留 紀錄騙。後續自願離職改資遣有錄音，他說可以改成資遣流程這樣的話。不知道有沒有用 @@ ※ 編輯: animatu (101.10.7.91 臺灣), 03/18/2020 07:08:49
推
03/18 08:07, 4年前 , 11F
直接申訴勞工局…資方只會拖延，與屁一堆
03/18 08:07, 11F
推
03/18 08:24, 4年前 , 12F
不覺得有騙啊，就是個話術，離職證明上面也會有非自願離
03/18 08:24, 12F
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03/18 08:24, 4年前 , 13F
職，會不會影響找工作則是見仁見智，做決定的時候本來就
03/18 08:24, 13F
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該好好想清楚
離職單上面是有非自願離職選項，但他反灰不給按@@，下次知道了。 真的當下不知道該怎麼辦，主管坐我旁邊問我為什麼還沒送，那個時候回他說我想等開始 找工作才送。然後他就很生氣的又把我帶去小會議室跟我說上次不是都談了，為什麼還不 填。跟我說你會不會太天真了，你覺得我們會讓你待到你想要的時間嗎？然後說最晚也只 會讓我待到三月底（我去年四月中報到），然後又說資遣會留紀錄對我以後出路不好，講 完當下離開會議室他就要我送（嘆氣 後面已經被好多朋友家人罵說幹嘛被騙，所以隔天又跑去人資那邊請他退件，但一直沒有 退QQ 03/18 08:24
推
03/18 08:51, 4年前 , 15F
又一家嚇新鮮人的公司
03/18 08:51, 15F
噓
03/18 09:46, 4年前 , 16F
打給勞工局 打給勞工局 打給勞工局 很重要所以講三次
03/18 09:46, 16F
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03/18 10:09, 4年前 , 17F
沒一年，資遣費沒多少，也不能領失業補助，不如把時間花
03/18 10:09, 17F
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, , 18F
在下一份工作
真的，已經有在面試其他幾家了，只是要一直用自己的事假去面試，也覺得好傷哦 03/18 10:09
推
03/18 10:33, 4年前 , 19F
這雙面主管真的很爛
03/18 10:33, 19F
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你剛畢業啊，隨便唬一下就填離職單？
03/18 11:04
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資遣費公司雖給不多，但是失業補助金可以一年半的半薪領
03/18 11:05
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好領滿，而且還可以免費上課，不要給一些無知的人資鄉民
03/18 11:05
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03/18 11:05, 4年前 , 23F
騙了
03/18 11:05, 23F
噓
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不好意思 噓的明顯 打勞工局 = = 通常公司就縮了
03/18 11:07
噓
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叫勞工局來，馬上該給的都火速會給你，而且不會留下紀錄
03/18 11:27
噓
03/18 12:25, 4年前 , 26F
11個月沒有失業輔助
03/18 12:25, 26F
嗯嗯，這個我知道～嗚嗚嗚 ※ 編輯: animatu (101.10.7.91 臺灣), 03/18/2020 12:50:11
推
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下次工作好好找
這家蠻大間的，是上市公司，之前看好公司潛力和發展才決定進來的，結果不知道是這樣 的結果，也是學到一次教訓，公司如果不看人的話，我覺得是一間很不錯而且能夠學到很 多經驗的地方。 03/18 12:41
推
03/18 12:49, 4年前 , 28F
太傻了 我資遣後 每一次面試我都老實說原因 還不是拿到超多
03/18 12:49, 28F
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03/18 12:49, 4年前 , 29F
offer 根本沒差
03/18 12:49, 29F
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03/18 12:50, 4年前 , 30F
11個月有吧?
03/18 12:50, 30F
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03/18 12:50, 4年前 , 31F
我印象中半年 但是總勞保期間也有一個條件 有錯請指證
03/18 12:50, 31F
※ 編輯: animatu (101.10.7.91 臺灣), 03/18/2020 12:57:29 → heatlion: 自願離職單被押 就直接申訴了 真的是被壓著，而且日期壓這個禮拜五，今天跑去問人資，他說流程目前跑完歸檔了，所 以沒有辦法退，說要我不用擔心他們會走人資流程。 剛剛我同事說，20號如果主管那邊沒有延期離職單，我就生效離職了。我心裡想早上人資 說已經歸檔沒辦法退難道是騙我的話術嗎？真的要用不退還給我的離職單讓我直接走人嗎 @@ 我已經有錄音，交接也沒有交接完（那些未交接的部分整個部門只有我會），明後兩天請 假去外縣市面試，我跟我同事說下禮拜一我會進公司，因為人資主管說他會處理。打算明 天早上打給勞工局了，好怕>_< 03/18 13:31
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03/18 13:48, 4年前 , 32F
你是社會新鮮人嗎？勞保投保年資是累計滿一年加非自願
03/18 13:48, 32F
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03/18 13:48, 4年前 , 33F
離職就可以領失業補助，不是在那間公司做滿一年才能
03/18 13:48, 33F
→ fishmemory: 領 03/18 13:48
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趕快打給勞工局，等你離開那邊一切都來不及了
好！我明天一早打過去問，好緊張 03/18 13:49
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03/18 14:03, 4年前 , 35F
三年內勞保年資合計要保滿一年就可領失業補助
03/18 14:03, 35F
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03/18 14:04, 4年前 , 36F
就算三年內你換了10個工作，只要勞保年資合計滿一年被資
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03/18 14:04, 4年前 , 37F
遣就有失業補助
03/18 14:04, 37F
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03/18 14:05, 4年前 , 38F
但如果只有11個月，那就是沒有
03/18 14:05, 38F
推
03/18 14:08, 4年前 , 39F
如果你前一份工作是最近三年內且有保勞保，再加上這份工
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03/18 14:08, 4年前 , 40F
作合計勞保有滿一年，那還是可以領。總之就跟公司要求正
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03/18 14:08, 4年前 , 41F
常資遣程序，該拿的資遣費以及非自願離職證明都要拿，不
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, , 42F
給就打勞工局
好哦～我會趕快打電話問的，謝謝你們！ 03/18 14:08
推
03/18 15:15, 4年前 , 43F
打給勞工局吧，不過這樣公司離開也好
03/18 15:15, 43F
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03/18 17:53, 4年前 , 44F
問勞工局最快
03/18 17:53, 44F
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03/18 18:25, 4年前 , 45F
不會是科技業很怕名字被唸錯那間吧..？
03/18 18:25, 45F
是科技業沒錯，但不知道是不是你說的那家XDDD ※ 編輯: animatu (101.10.17.137 臺灣), 03/18/2020 19:26:35
推
03/18 19:59, 4年前 , 46F
其實可以直接寫公司名字啊
03/18 19:59, 46F
推
03/18 21:14, 4年前 , 47F
你太傻了 丟另外一位工作給你 變兩人份....要我就嗆爆
03/18 21:14, 47F
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03/18 21:19, 4年前 , 48F
可以問一下樓上都怎麼嗆嗎哈哈
03/18 21:19, 48F
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03/18 21:43, 4年前 , 49F
直接問勞工局
03/18 21:43, 49F
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03/19 00:51, 4年前 , 50F
哪家公司這麼黑啊？
03/19 00:51, 50F
推
03/19 11:48, 4年前 , 51F
你怕 他們才怕有資遣紀錄咧! 大公司一旦有資遣紀錄
03/19 11:48, 51F
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03/19 11:49, 4年前 , 52F
後續很容易受到訪查 他們根本是不想留紀錄才講這些
03/19 11:49, 52F
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03/19 16:32, 4年前 , 53F
失業給付的資格是前三年累積投保"就業保險"一年
03/19 16:32, 53F
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03/19 16:33, 4年前 , 54F
再加上非自願離職，不過你的case，因為填單了，證據
03/19 16:33, 54F
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03/19 16:34, 4年前 , 55F
變公司也有，不過也要看你錄音的內容而定
03/19 16:34, 55F
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