[問題] 主管走了,下一步該怎麼辦?

看板Salary作者 (Schlafmütze)時間4年前 (2019/11/19 21:03), 編輯推噓12(12012)
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這是我第一份工作,九月中的時候才剛到職,是一間小小小小的貿易公司。 老闆在中國經營多年,這間公司算是子公司吧我覺得。 很新,新到我跟這間公司一起開始。 會進到這間公司是我們主管在104看到我的履歷來跟我聯絡的。 那個時候已經找工作找了一個月,能夠接到一通電話跟我說 「你沒有工作經驗沒有關係進來我會帶你,你就認真學就好。」 心想每次面試都被以經驗的理由打槍,我一定要把握好這個機會, 所以就主動再連絡主管,順利得到這份工作。 老闆是一個工作狂,一天到晚在國外跑的那種。 雖然不常在台灣的公司,但是幾乎每天都會關心我們的工作進度。 客戶開發的進度啦、貨物運送的進度啦什麼的。 我們主管其實不喜歡老闆這樣的管理方式,覺得既然請她來負責台灣的子公司, 為什麼不能夠放手讓他帶我們一起做? 「一間公司剛開始什麼人脈訂單都沒有很正常,但我們也不是整天混吃等死阿! 公司經營策略到現在還沒定下來,朝令夕改的。 你們每天的工作態度我也都是看在眼裡的,這種事情急不得的他不是不知道阿」 主管從上個月開始就常時不時這樣說道,但其實也沒有真的有什麼動作。 直到上個禮拜四晚上,主管在line群組告訴我們說她稱不下去了。 看到這則訊息之後我馬上line給她,才知道原來在那則訊息之前 老闆首先發給他一個新的產品EDM,告訴她這是公司新的代理商品。 然後順便跟她說他覺得我一個同事工作效率不佳,從他的身上完全感受不到 積極的感覺,想要把他逼走連遣散費都不想給他。 主管跟我說她跟我們老闆認識很久了,她從那通電話開始對他心灰意冷。 她決定要遞辭呈。 隔天早上就看到她在收拾東西,當天下班就把離職單放我桌上 然後發LINE跟老闆說她不做了。 老闆到現在還沒有對我們公司沒有主管的事情說什麼,感覺他應該還在頭痛吧? 然後我這兩天晚上睡不好,工作效率也很差,飯也不太吃得下。 看著空著的主管桌,我甚至不知道這間小公司會不會被老闆收起來? 我該怎麼辦? -- nazi: We are collecting too many useless ores. Hitler: Mine less,then. nazi: Mine fewer Hitler: Yes? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.46.44 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1574168596.A.CE4.html

11/19 21:10, 4年前 , 1F
公司存亡什麼時候輪到你操心了?主管不在沒事做就做好自
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己的事情 等月底領薪水啊
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千萬別學樓上的月底領薪水邏輯,要就實戰練功,那種只
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想領薪水的,永遠是弱者
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自己做自己的事情之餘,多看老闆怎麼做的
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11/19 21:35, 4年前 , 6F
邊做邊面試阿 看來公司根本沒幾個人吧 能練啥工 騙肖
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11/19 22:07, 4年前 , 7F
會打算逼走員工不給資遣費的老闆都是爛人,騎驢找馬快換
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吧。
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就算撐到年後,以這老闆機車的程度也沒年終的
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11/19 22:33, 4年前 , 10F
你怎麼講的你會在這待一輩子一樣
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真的就是等領薪水就好 覺得學得到東西就繼續幹下去 學
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不到就換地方學阿
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11/19 23:27, 4年前 , 13F
恭喜你要升主管了
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下一步就是推薦自己當主管
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11/20 00:06, 4年前 , 15F
別學一樓都好...
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11/20 02:55, 4年前 , 16F
如果沒發展就騎驢找馬,年後衝一波
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11/20 10:57, 4年前 , 17F
我怎麼覺得這是你的機會來了, 拚拚看阿
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11/20 11:04, 4年前 , 18F
做好坐做滿~雖領助理錢 做主管事看你自己的新泰
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11/20 14:05, 4年前 , 19F
拚之前先評估公司吧,新鮮人第一份而已,再說了連資遣費
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11/20 14:05, 4年前 , 20F
都不給想逼的老闆,有沒有先看看主管領多少
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11/21 08:54, 4年前 , 21F
補位囉
11/21 08:54, 21F

11/21 11:15, 4年前 , 22F
『好好幹, 公司不會虧待你的!』 你信?
11/21 11:15, 22F

11/21 23:49, 4年前 , 23F
都認識很久 還想把人逼走的老闆你是要期待什麼?
11/21 23:49, 23F

11/30 14:54, 4年前 , 24F
1f搞笑嗎?
11/30 14:54, 24F
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