[問題] 想跟老闆重新談薪水(代po)

看板Salary作者 (麵)時間4年前 (2019/09/21 22:51), 編輯推噓21(21010)
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(代po)面試時是應徵cad3D繪圖人員,但因為小妹我完全沒接觸過 所以老闆是說讓我學做,薪資開26k責任制(勞健保公司全額負擔),再包含一些基本文 書,當時心裡想說在南部老闆願意給機會學習已經很感激,因此並無詢問三節跟年終。 入職一週後,發現因為辦公室只有我一個人,老闆跟老闆娘都是業務 目前所負責工作內容包含比價詢價採購、零用金管理、客戶聯繫等(即行政全包) 又由於是小工廠沒什麼制度,現場工人需要的零件都是臨時說,讓我2天內生出來 再加上工廠剛搬遷,老闆要求我重新比價更低的廠商,入職一週每天皆是外出採買 老闆本身繪圖也是自學所以會的也不多,我本身經歷是倉管行政跟主管助理 等於目前大部分工作都是自己摸索的狀態,唯一好處是老闆跟老闆娘只會待上午2小時 左右就離開,算蠻自由的,可昨天聽現場同事說,他做5年沒領過年終跟三節 但礙於年底不好換工作,想跟老闆重新談薪水的部分,想請問大家有沒有建議的薪資範圍 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.164.111.154 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1569077488.A.DC4.html

09/21 22:57, 4年前 , 1F
想想自己有什麼籌碼談
09/21 22:57, 1F

09/21 23:20, 4年前 , 2F
沒年終三節還可以待五年
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09/21 23:38, 4年前 , 3F
塊陶啊
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09/22 00:00, 4年前 , 4F
自己的價值自己決定,但感覺老闆就是想壓榨你啊!
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09/22 00:31, 4年前 , 5F
這種全能打雜的工作,不要想太多,你要重談就是離職
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09/22 00:32, 4年前 , 6F
因爲公司資源、公司業務方向、專業性都高
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09/22 00:45, 4年前 , 7F
看起來沒有什麼能談的資本,頂多談工作內容而已吧
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09/22 01:05, 4年前 , 8F
南部一般大學 這種性質工作 這種薪水 常態
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09/22 01:10, 4年前 , 9F
東西學的差不多就找新工作離職,你目前沒什麼籌碼談調薪
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09/22 01:14, 4年前 , 10F
覺得你的工作內容取代性很高,你老闆應該不會理你。趕快
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09/22 01:14, 4年前 , 11F
換工作比較實在
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09/22 07:07, 4年前 , 12F
你只是免洗缺 小公司何必留
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09/22 08:11, 4年前 , 13F
連年終三節都不給的公司,妳還期望重談薪?
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09/22 09:16, 4年前 , 14F
離職
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09/22 10:27, 4年前 , 15F
認清事實,打雜的工作很難談薪水...
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09/22 15:13, 4年前 , 16F
覺得委屈就快點離職,不然待越久就越難走
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09/22 15:21, 4年前 , 17F
找到下一份offer再談,沒談成就離職
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09/22 16:43, 4年前 , 18F
直接離職或繼續作下去,老闆開得出這薪水,代表不管如何低
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09/22 16:43, 4年前 , 19F
都會有人願意作,並不是非你不可
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09/22 19:26, 4年前 , 20F
趕快逃,旁邊已經這麼慘了,你還可以談到多好的條件?
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09/22 19:32, 4年前 , 21F
屎缺 下一個會更好 反正沒年終
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09/22 23:54, 4年前 , 22F
話說妳重談薪資的籌碼是?看起來根本沒有啊
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09/23 00:14, 4年前 , 23F
好奇 不會繪圖怎回去應徵?
09/23 00:14, 23F

09/23 02:59, 4年前 , 24F
感覺只能重找工作…唯一解
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09/23 09:14, 4年前 , 25F
小公司不都這樣,其實是找個打雜小妹,而且南部不意外
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09/23 11:24, 4年前 , 26F
連意思意思的1000元三節禮金都沒有也太慘
09/23 11:24, 26F

09/23 15:18, 4年前 , 27F
塊陶啊
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09/24 10:43, 4年前 , 28F
離職是最高的籌碼 不過文章是看不出對老闆有什麼影響
09/24 10:43, 28F

09/25 11:56, 4年前 , 29F
沒年終不用談 快逃
09/25 11:56, 29F

09/25 14:50, 4年前 , 30F
這樣你還做得下去?
09/25 14:50, 30F

09/26 09:10, 4年前 , 31F
塊陶吧
09/26 09:10, 31F
文章代碼(AID): #1TXZZmt4 (Salary)