[問題] 休息日出勤相關問題已刪文

看板Salary作者 (vul34107)時間5年前 (2019/03/14 00:35), 編輯推噓1(109)
留言10則, 3人參與, 5年前最新討論串1/1
不好意思,想請問版上朋友 我工作正常是星期1~5的9~6點內勤,公司最近發通知告知近期每星期六要支援新店開幕行 銷,想請問 1.出勤是公司強制要求出勤就必須出勤嗎? (怕變成未來都必須上6天班..") 2.出勤是一天8小時,是以原薪資每小時*2/3算嗎?另外還需給補休還是兩擇一呢(>﹏ <) 爬法規有點看不懂 因為公司只發通知說要出勤,其他這些相關全都沒說....只叫我們排時間出來....是想說 一定要出勤嗎?能配合會盡量配合公司,但公司意思好像就是強制要求(TдT) 謝謝幫忙!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.97.36.121 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1552494903.A.7B9.html

03/14 00:47, 5年前 , 1F
你應該問你的公司而不是問網友吧 沒人知道你公司是否
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03/14 00:48, 5年前 , 2F
完全照勞基法啊
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03/14 08:16, 5年前 , 3F
我是想請問勞基法的部分是否需照雇主安排出勤,或是需徵
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得勞工同意出勤.."
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03/14 08:19, 5年前 , 5F
公司基本是按勞基法走的,只是有些部分就有點模糊,關
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03/14 08:19, 5年前 , 6F
於這部分我上網爬文不是很了解這塊,所以看看能否版上朋
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03/14 08:19, 5年前 , 7F
友比較清楚.."
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03/14 19:16, 5年前 , 8F
42條有說有健康或正當理由可以拒絕正常工時外工作
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03/14 19:16, 5年前 , 9F
不過實務上可不可行我就不知道了
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03/14 19:18, 5年前 , 10F
加班費金額則在24條 每小時工資額一般是月薪/240
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文章代碼(AID): #1SYJ4tUv (Salary)