[問題] 保德信主動打電話來邀約面試的真假?

看板Salary作者時間5年前 (2019/01/21 02:12), 編輯推噓8(13549)
留言67則, 22人參與, 5年前最新討論串1/1
大家好,在上週接到一通自稱是保德信主管的電話,先問我是不是x先生,然後說恭喜你 ,你就是我們要找的優秀人才(我整個一頭霧水),我說我沒投履歷阿,而且你怎麼會說 我是優秀人才,他回在去年有舉辦什麼Top Gun菁英職捱規劃,去參加的人,在會議後, 會採不計名推薦身旁能力不錯的好友,還說會被推薦應該是平常有責任感才會被朋友推薦 吧! 我說這是新的找人方式還是什麼話術嗎?他說怎麼會覺得是話術勒(心想因爲你是做保險 的),是真的有人推薦才會打給你,而且只知道我姓什麼並不知道名字阿,一直強調是外 商公司之類的... 想問各位大大..這是新的找人方式還是真的被推薦阿?我實在是想不到身邊到底有誰會去 參加並推薦我。 有沒有人有接過類似的電話呢?該不會是詐騙集團吧? 如果是為了找人而掰出這樣的理由..我真的會對這樣的人資或主管感到非常的.... 我到現在還是很懷疑真實性,網路上也搜尋不到相關資訊,只好上來看有沒有人可以解惑 了! 先謝謝看完與回覆的各位了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.247.1 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1548007921.A.98E.html

01/21 02:38, 5年前 , 1F
極度缺人才會用這招 你是新鮮人? 我建議是別去
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01/21 02:44, 5年前 , 2F
正常投履歷找工作就好
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01/21 03:26, 5年前 , 3F
保險業務都這樣 不要懷疑 就是話術
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01/21 07:55, 5年前 , 4F
先爬文,然後可以問問對方是誰推薦你的
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01/21 07:56, 5年前 , 5F
保德信很威欸
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01/21 07:56, 5年前 , 6F
我不是他們公司的,不過據我了解能被保德信選中的都不會
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01/21 07:56, 5年前 , 7F
是魯蛇
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01/21 07:59, 5年前 , 8F
你想不想去?
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01/21 08:08, 5年前 , 9F
樓上,這種徵才方式說公司多威我是不信啦
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01/21 08:37, 5年前 , 10F
K大,我有問過,但他說是採不計名,所以我才會上來問問...
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01/21 08:39, 5年前 , 11F
我是覺得像是在人力銀行隨便撈隨便打...根本不是被人推薦..
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01/21 08:39, 5年前 , 12F
但對方講的跟真的一樣...只好上來問問了
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01/21 08:40, 5年前 , 13F
為什麼被保德信挑中的不會是魯蛇?網路評價不一,而且有人
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01/21 08:40, 5年前 , 14F
說有限制什麼資格,有人卻又說沒有...
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01/21 08:41, 5年前 , 15F
W大,我不是新鮮人喔,他們只要找28歲以上幾歲以下...
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01/21 09:10, 5年前 , 16F
保德信不會亂找人去當業務,就算現階段他找你去面試也
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01/21 09:10, 5年前 , 17F
不保證會錄取
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01/21 09:20, 5年前 , 18F
保德信跟一般保險公司差很多 保德信並非亂槍打鳥找人
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01/21 09:22, 5年前 , 19F
它入行門檻比一般公司高很多 它找你也只是請你去面試
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01/21 09:22, 5年前 , 20F
並非保證錄取 它會設一些條件(有一定的社會歷練+不能
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01/21 09:23, 5年前 , 21F
在同業待過) 錄取之後會依前一份工作給不同的底薪
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01/21 09:24, 5年前 , 22F
我朋友前一份工作普通 保德信只給月底薪二三萬而已
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01/21 09:25, 5年前 , 23F
但坐他旁邊那位新人 前一份收入年薪破百 保德信就給月
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01/21 09:26, 5年前 , 24F
底薪六七萬 願意給到這種金額的保險公司是有多弱?
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01/21 09:28, 5年前 , 25F
一堆沒聽過保德信的人看到保險公司就打槍
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01/21 09:29, 5年前 , 26F
萵苣電銷也是同一套
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01/21 09:35, 5年前 , 27F
你覺得大摩小摩會用這種方式找人嗎?還有人護航咧 笑昏
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01/21 09:38, 5年前 , 28F
Hi, 謝謝大家回覆,KM大:原來保德信徵人還是有一定的標準
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01/21 09:38, 5年前 , 29F
阿... 可是如果為了徵才說了善意的謊言..心裡還是有種被騙
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01/21 09:38, 5年前 , 30F
的感覺...(而且我也不懂我哪來的歷練可以讓他們看上..所以
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01/21 09:38, 5年前 , 31F
整個很一頭霧水啊...)給薪不一定這點也是蠻妙的...
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01/21 09:39, 5年前 , 32F
感覺大部分的人對保德信的評價還ok的樣子...
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01/21 09:40, 5年前 , 33F
原來還有其他公司也是用這樣的話術這樣找「人才」的阿...
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01/21 10:23, 5年前 , 34F
原po如有興趣就去看看 我只知道不管一間公司過去多好 招募
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01/21 10:23, 5年前 , 35F
的內容方式講得這麼含糊 我是不建議就是
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01/21 10:27, 5年前 , 36F
這行講白點就是做業務 連推薦人是誰 看中你什麼特質都無
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01/21 10:27, 5年前 , 37F
法簡潔說明 我是不會有興趣啦
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01/21 10:31, 5年前 , 38F
簡單來說就是有機會拿高底薪的保險業
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01/21 10:32, 5年前 , 39F
對業務類工作不排斥再作評估 不想做業務就別考慮了
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01/21 10:37, 5年前 , 40F
我有接到電話,培訓期要2年...還不保證錄取,誰有時間慢
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01/21 10:37, 5年前 , 41F
慢培訓啊
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01/21 11:17, 5年前 , 42F
是我不會去啦,不過你好奇且有時間去看看也無妨。
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01/21 12:41, 5年前 , 43F
愛分析財務配置,本質還是保險,優秀?自己封吧
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01/21 12:42, 5年前 , 44F
商品太爛,只好從"優秀"賭你身邊緣故件
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01/21 13:30, 5年前 , 45F
洗奴才的啦
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01/21 13:39, 5年前 , 46F
你是否在工作上已有掛上某個職位並且開啟了104?
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01/21 13:39, 5年前 , 47F
之前我也是這樣接到電話但明確拒絕後也沒再打擾過
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01/21 13:40, 5年前 , 48F
優秀三小 我看你加入保險前有多優秀 拿點學經歷來瞧瞧
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01/21 16:14, 5年前 , 49F
哈..樓上可能有點誤會我的意思了..我不是說我自己優秀..而
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01/21 16:14, 5年前 , 50F
是對方打來就直接說我是他們要找的優秀人才,正因爲我一點
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01/21 16:14, 5年前 , 51F
也不優秀,才會上來詢問是否為一種手法,我回覆裡打的「優
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01/21 16:14, 5年前 , 52F
秀」,是有點酸的意思喔~
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01/21 18:48, 5年前 , 53F
不就拉下線,保德信可恥
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01/21 21:06, 5年前 , 54F
不要一堆不了解保德信的人就在自以為的亂酸好嗎?保德
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01/21 21:06, 5年前 , 55F
信選才是有標準的 不是找你去就一定錄取,更不是什麼
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01/21 21:06, 5年前 , 56F
亂拉下線洗奴才,不培訓給你底薪幹嘛!這麼簡單的道理
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01/21 21:06, 5年前 , 57F
都不懂嗎?
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01/21 21:07, 5年前 , 58F
不懂裝懂亂說話的人才可恥才魯
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01/21 21:14, 5年前 , 59F
保德信業務跟組織利益是分開的 沒有業務拉下線這回事
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01/21 21:16, 5年前 , 60F
一般壽險業是業務拉你進去他會有組織利益沒錯
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01/21 21:17, 5年前 , 61F
但保德信不玩這套 保德信業務就是純作銷售
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01/21 21:55, 5年前 , 62F
鬼話連篇你也信?
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01/22 00:24, 5年前 , 63F
其實我發文只是想要知道是否為徵人的話術,是不是也有其他
01/22 00:24, 63F

01/22 00:24, 5年前 , 64F
人也接過相同的電話,並非要討論該公司的.... 請各位冷靜
01/22 00:24, 64F

01/22 00:24, 5年前 , 65F
點啊...
01/22 00:24, 65F

01/23 00:20, 5年前 , 66F
呵呵
01/23 00:20, 66F

04/27 11:01, 5年前 , 67F
我有朋友在保德信當過壽險顧問 但是離職了=0=
04/27 11:01, 67F
文章代碼(AID): #1SHBdncE (Salary)