[問題] 被資遣的勞保紀錄

看板Salary作者 (無敵干物女)時間5年前 (2018/08/28 22:28), 編輯推噓7(707)
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今天被公司(6/11到職)宣告三天後掃地出門。 我跟公司協商是要改成自願離職還是非自願離職,因為 我打算不要在履歷上寫這份工作的經歷,但這樣沒有資遣費可以領。 如果我離開後加入公會投保,下份工作的公司查到的是我 在公會投保的紀錄(之後是下份工作的公司)所以應該不會查到我隱瞞現在的工作經歷? 另外,我是不是不能領失業救濟金呢? 再麻煩有經驗的人回答囉,謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.50.133.204 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1535466498.A.BD5.html

08/28 22:38, 5年前 , 1F
當然是非自願離職,履歷沒寫沒關係
08/28 22:38, 1F

08/28 22:52, 5年前 , 2F
為何公司查得到你的投保紀錄啊?個資法!公司只能查在自
08/28 22:52, 2F

08/28 22:52, 5年前 , 3F
家公司員工投保在自家的紀錄,不會看到其他家公司啊
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08/28 23:02, 5年前 , 4F
其實…到職後公司有在對勞健保明細就會知道,因為領失
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08/28 23:02, 5年前 , 5F
業補助的健保會有補助,會有代碼,現在被資遣是見怪不
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08/28 23:02, 5年前 , 6F
怪的事,不要過於擔心
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08/28 23:03, 5年前 , 7F
下一家公司如果要求投保紀錄,算違反個資法嗎?
08/28 23:03, 7F

08/28 23:20, 5年前 , 8F
誰教你去公會投保的?
08/28 23:20, 8F

08/28 23:28, 5年前 , 9F
被資遣想好說法就好,錄取之前是看不到你的明細的!
08/28 23:28, 9F

08/28 23:28, 5年前 , 10F
除非你自己提供
08/28 23:28, 10F

08/29 00:23, 5年前 , 11F
工會投保是要cover勞健保的關係
08/29 00:23, 11F

08/29 02:50, 5年前 , 12F
台灣工會投保很浮濫..且很不公平
08/29 02:50, 12F

08/29 15:07, 5年前 , 13F
健保公所保,勞保工會保了以後就不能領失業補助、職訓
08/29 15:07, 13F

08/29 15:07, 5年前 , 14F
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