[討論] 組織扁平化或階級化?

看板Salary作者 (the WHO)時間6年前 (2018/02/26 14:06), 編輯推噓7(708)
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大家覺得組織要扁平一點還是有多一點階段比較好 我不是學管理的 個人的淺見是階級化比較好 分層負責 一層管理一層 感覺扁平化很容易淪為多頭馬車 地位相近誰也不服誰 遇到事情則是互踢皮球 不知道管理學認為組織扁平化或多階級化比較好? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.38.147 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1519625180.A.48E.html

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沒有好壞 你能想像郭台銘一個人管幾十萬OP嗎?
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環境經常變動適合扁平化=有機式組織
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環境穩定適合層級式=機械化組織
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扁平化比較適合新創公司
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你想說的是機動化組織嗎?有機化的,一般都比較貴哦
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組織扁平化就是為了節省人力成本,未來方便拋棄沒有
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用的員工
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組織扁平化在小型企業能夠實現,但是人多了,一個總經
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理副總沒辦法叫出五百個工程師專員的名字,還是必須
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有中階主管來銜接,分部門單位的來管理
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企業規模很重要啦 規模一大沒辦法用太扁平的組織架構
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台灣的小公司應該都要組織扁平
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02/27 09:15, 6年前 , 13F
都行,別搞到官比兵多就好
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02/28 20:16, 6年前 , 14F
看環境吧 環境不需要經常變動就科層 需要靈活應對就用扁平
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02/28 20:17, 6年前 , 15F
但規模一大,必走科層
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文章代碼(AID): #1QawFSIE (Salary)