[問題] 被不合理的凹時間

看板Salary作者 (單連)時間6年前 (2017/09/26 04:59), 編輯推噓16(17110)
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借朋友的帳號發文 小弟我最近換了新的工作,面試時提到有為期一天的實習日(職務表定10小時),該日正常 上班不計薪,當時想想一天而已無所謂便答應了,也進入該公司 後來上班時和同事聊天,才得知此公司不僅禁休日排休一扣二休,病假扣一日薪、事假多 扣三日薪,還要求員工補足當日沒上完的時數 例如 今天最後一組客人在打烊前半小時離開,規定必須先打卡,當日的半小時累積改天補完, 多積幾天就會少一天休假 或者是今天沒什麼客人,主管指示提早打烊的時數也是要我們自己補足...... 月休本來就只有6天 被這麼一弄根本沒剩多少 況且時數本來就超時了.... 還強迫員工簽因在外有投保,因此不保勞健保的切結書,不然勞退強迫員工自行吸收 算算好像被凹的不只是時間而已 請問這些問題在幸福城市檢舉有得救嗎 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.218.6.2 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1506373191.A.AC8.html

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塊陶阿
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找間正常的公司…………
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違反勞基法就檢舉 不是上網討拍
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去檢舉啊~反正這工作你也才做不久,以後履歷不寫這公司就
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好了
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檢舉吧,我之前陪朋友去檢舉過,真的有開罰,很多老闆就
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是自以為高雄人不會去檢舉所以很囂張,身邊聽聞檢舉後有
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改善的案例至少四例,不要姑息。不過公司這麼鳥,還是找
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下一份比較好,願意做餐飲是不可能找不到別家店的,加油
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都知道不合理了 就檢舉&離職吧
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跟打工族有87%像
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之前有人推留在南部城市的 南部就一堆這種爛公司各種凹
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我打工的公司都遵守勞基法了
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建議你去問主管 把主管說的違反勞基法內容都錄下來
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這樣去檢舉罰的會更多
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實習日是哪個天才老闆想出來的啊
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推W大,去問清楚讓他好好說,錄下來檢舉!
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錄音或line打字作證據
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請一天事假扣3天 還要補上班...真好賺...
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檢舉阿。是要奴多久
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都不守勞基法了,還有什麼好問
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爛公司爛老闆,不要進去一起爛,快逃吧
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這什麼爛公司?乾脆來北部找工作吧
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超爛的,快去檢舉!
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爛公司 不檢舉至少也不要待了
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最不合理的是這種公司還有一堆員工.實在是搞不懂
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什麼鬼公司..!
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哪裡畢業的
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