[問題] 勞退的算法

看板Salary作者 (Gina)時間6年前 (2017/08/15 20:05), 編輯推噓9(9推 0噓 9→)
留言18則, 10人參與, 最新討論串1/1
最近在面試,談薪水的時候遇到對方開的金額是含6%勞退. 因為好多年沒找工作,不知道現在還流行這種說法. 請問這樣正常嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.13.244.141 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1502798714.A.962.html
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08/15 20:06, , 1F
不要去這種公司...
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08/15 20:07, , 2F
沒有…
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推
08/15 20:09, , 3F
不要去讓違法公司倒
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推
08/15 21:23, , 4F
翻譯：勞退公司負擔額你出喔！
08/15 21:23, 4F
推
08/15 22:48, , 5F
就話術問題而已，有些是說他們出，但壓低你底薪
08/15 22:48, 5F
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08/15 22:48, , 6F
看你怎挑
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08/15 23:45, , 7F
違法
08/15 23:45, 7F
推
08/16 00:00, , 8F
我也想知道哪種說法才是合法的@@
08/16 00:00, 8F
推
08/16 06:35, , 9F
不是從你薪水抽6％，是公司另外出的。
08/16 06:35, 9F
推
08/17 00:08, , 10F
這不是話術的問題。"薪水含勞退提撥"就是違法。如果薪水
08/17 00:08, 10F
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08/17 00:08, , 11F
不含勞退但你覺得太低就再找下一個啊，這跟勞退金完全無
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08/17 00:08, , 12F
關了只是薪資談不攏而已
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推
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不要去
08/17 02:31, 13F
推
08/17 08:17, , 14F
所以你實拿就是乘96%阿，看你能不能接受
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08/17 08:17, , 15F
錯了，乘94%
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前公司也是這樣談的，不能接受就走吧
08/17 08:19, 16F
推
08/17 11:27, , 17F
不能這樣說。勞退是勞保級距的6%，不是薪水的6%。要去確認
08/17 11:27, 17F
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08/17 11:27, , 18F
你的本薪落在勞保的哪一個級距才算的出6%金額。
08/17 11:27, 18F
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