[問題] 請育嬰假要先辦留職停薪...

看板Salary作者nononoway (牛肉湯餃)時間7年前 (2017/01/14 10:51)推噓12(12推 0噓 19→)

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想請問各位先進，有關請育嬰假的問題。根據在下做完功課，育嬰假是只要條件符合，隨時能請，申請核准後，先在原公司辦理好留職停薪，即可開始休假，但在下任職的公司，要辦理留職停薪除了填寫申請書，還要於留職停薪生效日起，辦理離職手續(管理規章內文)，而且最多只准辦理一年留職停薪。想請問各位，這種規定是否違反勞基法呢？又或者請育嬰假的留職停薪與其他原因的留職停薪不同呢？以上問題，盼板上高手不吝解答，十分感謝！ -- 標題 [新聞] 中共活摘器官知情人曝光驚人內幕 → gear5817390 : 一樓被摘去GG 07/25 19:53 噓 cp109 : ....又來了 07/25 19:53 → gear5817390 : 改三樓 07/25 19:54 → BlueBird5566 : 簽名檔又來了 07/25 19:54 → gear5817390 : 幹....其實是五樓...... 07/25 19:54 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.130.251.61 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1484362298.A.E2B.html

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