幫朋友代PO
派遣公司邀請面試，
台灣大哥大直營銷售人員
(派遣超積極，可能業績壓力很大)
先填制式履歷表，
(旁邊還有人在繳帳單)
第一行就有10家以上的派遣公司給你勾選
再來就是簡單的3C常識問答
(搜尋引擎、蘋果手機系統名稱、判斷Sony是不是用安卓之類...等)
面試官是副店長，她說店長不在，所以代為面試
單純聽她說公司福利，
說這家店每個員工每個月都有業績獎金可以領，大家都很滿意，
店裡員工都已轉正職，
(約半年到一年可以轉正)
獎金要隔兩個月還三個月才能領，
其餘跟之前版友分享差不多
有一點，和版友分享得不太一樣
*她說，前三個月沒業績獎金可領
(因無法獨當一面，賣手機...等)
*但有版友說，趁前幾個月，業績要求不高時，可以領到底薪+業績獎金
想問，哪方說法才正確？
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前三個就是拿底薪，三個月後也不知是不是真的能上手，賺業績獎金
，教育訓練好像沒多大功效，還要去三個梯次
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※ 編輯: djdjdj (111.246.45.39), 09/30/2016 08:10:48
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