[問題] 請問這樣是我自己心態問題嗎?(文稍長)

看板Salary作者 (吞果凍)時間7年前 (2016/09/18 00:34), 7年前編輯推噓4(959)
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大家好,小妹今年大三,在學校工作,是個在職場上的菜鳥,最近遇到一個事情讓我不太能 接受,而我除了自己感到無法接受外也很好奇在職場上遇到這種事情,我的「不能接受」 是正常還是不正常。(文稍長,不好意思) 事件: 今天三月中的時候,辦公室的主任突然跟我說,他產碩班的業務想請我負責處理(例:請購 、排課、幫忙處理學生事務等等),因為原本幫主任負責的A小姐她本身的工作就很繁忙, 常常忙到這部分的事情會延後處理,所以主任希望我能接手這一塊,往後由我幫他處理這 些業務。 那主任當時說每個月會給我一些工資(但沒有馬上跟我說會給多少),而當時A小姐也有跟 我聯絡,大致告訴我產碩班基本要處理的工作內容,她和主任都跟我說絕大部分其實要處 理的事情不多,可能一個月只會處理請購導師費和材料費而已,那我聽了也就答應了,想 說就試看看。 於是A小姐開始跟我交接,在交接的過程中A小姐有問我主任會給我多少工資,我跟她說主 任還沒明確告訴我給多少,A小姐只要我自己想一下大概要拿多少就沒多說什麼了。 但我其實也不知道拿多少才算合理,可是又不好意思開口詢問A小姐自己是拿多少(現在蠻 後悔自己當初為何要不好意思...) 那我從跟A小姐那拿到的交接檔案裡看到有歷年來負責幫忙的工作人員都拿多少工作費(一 個月七千多),所以我自己心裡認為主任大概也會給我七千多,就算想坑我應該也會給五 千吧... 但過了一個月主任一直都沒來跟我說關於工資的事(我有想過要自己主動去提,但那段時 間主任都忙進忙出,待在辦公室的時間很短,就算在辦公室也都有人來訪實在找不到好的 時機)。 就在五月底時,主任才突然把我叫過去,並拿了六千元給我,說是幫忙產碩班的工資,我 詢問了一下工資到底怎麼算,他跟我說一個月給我三千,那三月時我是中途才接,而且一 開始都還是A小姐教我怎麼用的,所以三月份就不算錢給我,所以六千元是四、五月份的 工資... 我當下聽心裡很傻眼且不滿(因為七千變三千),但我沒有表達出來,而我要離開時主任還 連問我兩次產碩班上手了沒,如果沒辦法就跟他說,可以把事情還給他。 我事後回想他說這個該不會是自己也覺得坑我坑太多...如果不想幫他還可以趕快還他。 而我當時剛好被調到A小姐的單位幫忙,在那裡我真的感覺A小姐很忙,所以如果把工作還 給主任後主任也只是繼續叫A小姐接手,我自己也覺得對A小姐不好意思。 於是我回到辦公室後就問了A小姐如果我把產碩班的工作還給主任,那主任會不會繼續叫 妳接手? A小姐只面有難色的回我一定會,然後要我至少撐到暑假結束,把這學期的事情用完,如 果真的還是不想繼續再還給他吧! 所以我就想那我就再做看看,甚至開始懷疑我這樣覺得自己被坑是不是自己的問題,會不 會別人根本不會覺得我被坑...? 那在六月時,A小姐就開始提醒我學校會計室七月份要關帳,如果有要請購的東西要提早 趕快請,不然七月份整個月份都不能請,所以我在六月份時就把七月該請的導師費和材料 費都請好了。 那在這段時間裡,主任一直沒有每個月按時給我工資,我想可能跟上次一樣一次給,所以 也沒有主動去提。 就在前幾天(9/12),主任也是突然叫我過去,然後這次拿了九千給我...說是三個月份的 錢,我說不是一個月三千嗎?他說七月份關帳,我其實沒做到什麼事,所以七月份不算錢 給我,九千元是六、八、九月的份。 我回到位置上就開始想這樣是對的嗎? 因為會計室七月份關帳,所以七月份時我沒有做事 情所以不給我七月份的工資,但我早在六月份時就把七月份該做的事都做好了,所以他不 給我七月份的錢到底是不是合理的... 我其實已打從心底下定決心要把產碩班的業務還給主任,因為這件事情我真的無法接受。 而我男朋友是跟我說,我最好是把詳細事情告訴A小姐,以免A小姐不了解我不繼續幫忙的 原因,誤解了我。 但我另外真的很疑惑,我這樣感到憤恨不平是我的問題還是本身就是主任這樣做有問題? 因為我實在無法想像,原來平時和和靄靄的人也會這樣坑人,所以很好奇版上的各位對於 這種事情會怎麼判定,是我自己死腦筋嗎? 文長,謝謝大家看完。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 106.1.26.209 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1474130080.A.632.html

09/18 01:24, , 1F
直接跟主任反應就好,你內心小劇場太多了。
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09/18 01:25, , 2F
有疑問就直接提出,這是職場,自己權益要自己維護,你
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不說,沒人能幫的了你
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你自己的事 有問題又不提 然後又在那邊不爽
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09/18 01:47, , 5F
他不就是看你第一次沒反應才敢繼續拗,寧可翻臉也說
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清楚啊,不然自己嘔到老
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就是錢被黑了誰都會生氣是正常的 不想做就推掉吧
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09/18 02:21, , 8F
你自己不問清楚
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什麼都在裝又不敢問,權利沒了才哭妖,不值得同情..
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09/18 07:27, , 10F
是主任有問題 不是你 去反應吧
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謝謝大家的回覆,我是第一次遇到這種問題,所以很多時候雖然很想當下馬上講,但就是 會怕(都不知道自己是怕什麼= =") 我自己本來就決定要推掉了,會來版上PO文是因為將此事跟身邊的人討論,還有人回我這 很正常...我不知道是我草莓還是怎樣,所以才想問問各位我會不高興是不是正常的,沒 要博取同情的意思。 ※ 編輯: alice1827520 (120.109.38.221), 09/18/2016 08:30:03 ※ 編輯: alice1827520 (120.109.38.221), 09/18/2016 08:34:01

09/18 08:40, , 11F
小劇場太多。你不清楚以前的人做事的內容,只看領了多少
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,就覺得主任坑你,搞不好主任也覺得你工作表現不如預期
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看來我真的小劇場影響了我很大,不知道是不是經驗尚淺的關係,遇到事情不太敢馬上說 出來(還是單純是個性問題?),這方面我會好好改進,就像上面t大說的:疑問直接提出, 權力自己維護! 以前的人工作內容我其實蠻清楚的,因為交接的檔案都有清楚備份,我也都會去詢問A小姐 。做的事情都一樣,沒有多也沒有少。工作表現不如預期我就不知道了,只是主任也都會 誇獎我都有按時完成事情,很有效率。搞不好他沒把不滿意的地方告訴我也說不定。 ※ 編輯: alice1827520 (120.109.38.221), 09/18/2016 09:12:20 ※ 編輯: alice1827520 (120.109.38.221), 09/18/2016 09:21:01

09/18 10:39, , 14F
你當下就要提出來,很多權利是靠自己爭取來的,你不說,
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所以上面的覺得你都ok
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我知道了!謝謝你,我會好好改正我這個壞習慣。 ※ 編輯: alice1827520 (120.109.38.221), 09/18/2016 10:45:46

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很多職場上都是這樣的,要懂的保護自己,權利是給懂的
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爭取的人
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推樓上
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工讀生的工作不用太認真
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新鮮人都這樣 人家就吃定你不反映 然後事前該問的要問清楚
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不要以為之前怎樣就怎樣 現在只是工讀 以後工作這些要知道
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09/18 19:10, , 22F
現在就學到這課比出社會才學到好多了
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謝謝你,說的沒錯,我也覺得現在學到這課非常的好。很謝謝版上的各位給的留言,讓我 知道當下馬上反應並問清楚是最重要的! ※ 編輯: alice1827520 (106.1.26.209), 09/18/2016 19:59:55

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不要想太多 要勇敢說 事情不是都做好了嗎
09/21 08:06, 23F
文章代碼(AID): #1NtN2WOo (Salary)