Fw: [問題] 鞋廠開發流程

看板Salary作者 (燈泡)時間7年前 (2016/08/06 00:15), 7年前編輯推噓4(4014)
留言18則, 3人參與, 最新討論串1/1
※ [本文轉錄自 Vietnam 看板 #1NfBHnI8 ] 作者: a111156987 (燈泡) 看板: Vietnam 標題: [問題] 鞋廠開發流程 時間: Fri Aug 5 23:44:42 2016 敝人目前在平陽的鞋廠工作,今天實在被客人盧到快崩潰 只好上來問一下鞋廠的前輩 公司今年新接了一個小牌,型體大多是之前在別的廠量產過的 一開始說跟轉單的作法差不多,但實際上根本沒有給技術包裹 紙板檔案還是PDF,鞋子本身也是很特殊的鞋,用的有一半都是 成衣料,還有大量的各式3D印刷 然後客人要求的做法是: 下資料 三月 │ Photo sample 四月 │ Salesman sample 五月下旬出貨,修改點回報(17項)過一個月到六月下旬才給 │ 單色全套尺寸斬刀試作+所有配色材料印刷顏色確認 七月20 │ 量產 七月21開始生產,十月15跟十一月15各交一半貨 P.S 1. 客人沒有派駐廠人員協助確認顏色等事務,開發階段只來了三次,每次2~4天 2. 客人跟過半指定料商都在中國,來回寄材料跟色卡速度非常慢 3. 量產訂單下單在六月中,salesman sample之後兩週 這根本不可行啊啊啊(抱頭) 這季走到現在已經焦頭爛額,本來以為是第一季所以比較亂 沒想到今天開會客人竟然堅持下一季也要這樣 想請問一下有沒有鞋廠前輩可以請教一下,這樣跑流程是正常的嗎? 到底是我太弱了還是這樣真的有問題?..... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.116.21.248 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Vietnam/M.1470411889.A.488.html ※ 編輯: a111156987 (42.116.21.248), 08/06/2016 00:14:57 ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: a111156987 (42.116.21.248), 08/06/2016 00:15:40

08/06 00:49, , 1F
有些客人就是這樣亂糟糟的 (成衣業路過)
08/06 00:49, 1F

08/06 00:50, , 2F
如果都是舊款repeat單的話叫客人不要打那麼多次樣本了
08/06 00:50, 2F

08/06 00:50, , 3F
反正舊款頂多只改些trims作工都一樣
08/06 00:50, 3F

08/06 00:51, , 4F
他就是要我們解決一些前任代工廠解決不了的問題...
08/06 00:51, 4F

08/06 00:51, , 5F
舊款有時候都可直接做SMS啦(前提是buyer要夠信任廠商)
08/06 00:51, 5F

08/06 00:51, , 6F
或是有些我們解決不了的問題 他也說不出前任是怎麼弄
08/06 00:51, 6F

08/06 00:53, , 7F
如果是新客那就是陣痛期 還有個幾季要忍吧(菸~)
08/06 00:53, 7F

08/06 00:53, , 8F
打色進度真的要盯 做久了就知道哪些廠商打色久要先拋出去
08/06 00:53, 8F

08/06 00:54, , 9F
不然就是跟客人談交期時要保守一點 毛一堆又要快 怎麼搞
08/06 00:54, 9F

08/06 00:55, , 10F
第一季都是這樣 等到生產了3-4季應該就會比較穩啦
08/06 00:55, 10F

08/06 01:00, , 11F
3~4季...(倒地
08/06 01:00, 11F

08/06 01:01, , 12F
我們的交期是規定要150天 結果他們在什麼都沒確認就
08/06 01:01, 12F

08/06 01:01, , 13F
搶下單 也就是說這150天交期根本假的
08/06 01:01, 13F

08/06 01:23, , 14F
客人核可時間一定要抓緊 不然就只能逼廠商 三方一定有一方
08/06 01:23, 14F

08/06 01:23, , 15F
要想辦法把時間擠出來 不然交期只能延要怎麼辦
08/06 01:23, 15F

08/06 01:24, , 16F
超過交期客人應該會要求折扣或空運吧 到時候鞋廠賺不到錢
08/06 01:24, 16F

08/06 01:24, , 17F
應該就會考慮要放棄這個客人了XD 原po加油~~~
08/06 01:24, 17F

11/26 00:50, , 18F
我的客戶只要一次單腳開發樣就能出貨了呢
11/26 00:50, 18F
文章代碼(AID): #1NfBkkHZ (Salary)