[問題] 新人業助業務問題

看板Salary作者 (faner)時間8年前 (2016/03/26 17:13), 8年前編輯推噓11(15推 4噓 15→)
留言34則, 16人參與, 最新討論串1/1
各位前輩大家好，我最近剛轉職到一間規模不算小的眼鏡製造公司上班，做國貿業務助理 的工作。 因為自己除了英語系畢業以外並沒有其他的一技之長，所以一開始轉職就是抱著“我能夠 努力學習任何事物”的心態下去找，希望能找到一個比安親老師更有挑戰性的工作！不久 後很幸運的找到目前這間公司。 早已經有心理準備觸目所及全部都是全新的領域，所以每天我也非常努力認真的學習、做 筆記。一開始的工作包括用鼎新erp系統打訂單、打採購單、銷單、excel打工廠所要用的 工作單、將國外訂單翻成中文之類等等的工作，而因為我是國外業務的助理，所以也需要 幫忙回覆一些國外的詢價信件。 身為一個新人，因為對於各項事務皆不熟悉、也怕耽誤到公司處理訂單的進度，所以除了 每天午休不休息、下班多留一下持續完成分內之事外，週休假日我也將能夠回家完成的工 作帶回去做。以上的日子已經持續三個多禮拜了，雖然疲累，但我自知這是一個新人必經 的過程，覺得每天的生活非常充實，自己還能負荷得了。 但就在昨天我的上司(也就是業務)，在我跟她報告完一些需要回覆詢價的信件之後，她突 然告訴我不只是要被動的看這些信件而已(但她之前的確是這樣跟我說的)，還要主動的去 某一RFQ的頁面主動的尋找一些潛客戶、開發他們；另外也請我“有時間”的話要上網看 看一些眼睛的文宣詞並記錄下來之後會用得到。霹靂啪啦講了一大堆“有時間”就要做的 事情，當下也只能默默聽著並點點頭，沒有表示任何異議。 但實在越想越覺得不對勁，我是一個才進公司3個禮拜的新人啊，連公司的所以產品都還 沒全部瞭解，怎麼主動推銷並開發新客戶？並且我實在也沒有多餘的時間去做那些“有時 間”就要做的事啊！ 所以想請問一下各位前輩，當遇到這種情況時應該主動提出跟上司說嗎？才新進3個禮拜 這樣會留下不好的印象嗎QQ？只是覺得光是摸熟目前的業務就已經有點吃力、時間也很飽 和了>< 未來當然是不排斥做這些種種事務，不過目前實在力不從心啊！麻煩大家指點！ 謝謝！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.239.205.28 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1458983602.A.E89.html
噓
03/26 17:37, , 1F
叫他吃大便吧 你還待這干麻? 很缺嗎?
03/26 17:37, 1F
噓
03/26 18:11, , 2F
能凹就凹
03/26 18:11, 2F
推
03/26 18:15, , 3F
何不直接找國外業務
03/26 18:15, 3F
推
03/26 18:20, , 4F
小公司就是這樣 業務業助功能不分...只有菜不菜
03/26 18:20, 4F
噓
03/26 19:17, , 5F
根本就在凹 別習慣加班這件事 我也是業助+業務過來人
03/26 19:17, 5F
推
03/26 19:34, , 6F
我個人覺得主管是覺得你分內工作做得不錯，要有企圖心
03/26 19:34, 6F
推
03/26 19:44, , 7F
有時候根本是前輩自己在那邊說 主管根本沒這樣想 我之前
03/26 19:44, 7F
→
03/26 19:44, , 8F
就是這樣
03/26 19:44, 8F
推
03/26 20:26, , 9F
你上司教的東西是對的
03/26 20:26, 9F
推
03/26 20:28, , 10F
有餘力就多做吧，這些都是一個業務該會的事，除非你想當萬
03/26 20:28, 10F
→
03/26 20:28, , 11F
年業助，不然做這些可以幫你進階成業務，工作不是做的多就
03/26 20:28, 11F
→
03/26 20:28, , 12F
是好，分清楚哪些是打雜，哪些是貢獻對你談薪水是有幫助
03/26 20:28, 12F
→
03/26 20:28, , 13F
的
03/26 20:28, 13F
謝謝大家的回覆，我知道上司的那些要求都可讓我更加進步，只不過才剛進公司沒多久， 想至少先花時間把某幾樣東西摸熟，而不是每樣都蜻蜓點水個個都不熟，就這點想提出 和上司討論，還是現在職場已經沒有循序漸進這回事了嗎?QQ ※ 編輯: faner1022 (36.239.205.28), 03/26/2016 21:46:07
推
03/26 22:11, , 14F
同意y大和h大，ERP和訂單&信件處理比較上手後，可以設定節奏
03/26 22:11, 14F
→
03/26 22:12, , 15F
相同類型工作一起完成，避免頻繁看信件，應該能提升一些效率
03/26 22:12, 15F
→
03/26 22:13, , 16F
然後就可以往下一個關卡前進(上司提示你的那些)
03/26 22:13, 16F
推
03/26 22:18, , 17F
覺得上司有肯定你之前的努力，才傳授你進步的方法
03/26 22:18, 17F
→
03/26 22:20, , 18F
有想要培養你，才會跟你說這麼多@^@
03/26 22:20, 18F
推
03/27 01:34, , 19F
把份內事搞定了，有餘力在說
03/27 01:34, 19F
推
03/28 10:53, , 20F
這感覺就是花業助的錢想叫你做業務啦 很多公司這樣
03/28 10:53, 20F
噓
03/28 12:18, , 21F
培養奴性吧
03/28 12:18, 21F
推
03/28 15:13, , 22F
正面思考是好事
03/28 15:13, 22F
推
03/29 21:43, , 23F
你學會以後就是你的籌碼
03/29 21:43, 23F
→
03/29 21:44, , 24F
我是日文業助,我的業務早我兩星期進公司
03/29 21:44, 24F
→
03/29 21:45, , 25F
我什麼信都看,也直接用Line回覆客戶問題
03/29 21:45, 25F
→
03/29 21:46, , 26F
廠商,現場包裝,甚至接待客戶,陪客戶上酒店都做
03/29 21:46, 26F
推
03/29 21:48, , 27F
我們業務只是都在辦公室回信然後等報價而已
03/29 21:48, 27F
推
03/29 21:50, , 28F
上星期總經理跟她說「妳跟他一起進來,但是妳的產品
03/29 21:50, 28F
→
03/29 21:50, , 29F
掌握度什麼都沒他好,再這樣下去我是可以把妳跟他職
03/29 21:50, 29F
→
03/29 21:50, , 30F
務對調的喔」
03/29 21:50, 30F
推
03/29 21:54, , 31F
我就知道,自己的努力絕對會被看見。當然，我進去三
03/29 21:54, 31F
→
03/29 21:54, , 32F
個月後也馬上加薪3k了。除非只想停在業助,不然什麼
03/29 21:54, 32F
→
03/29 21:54, , 33F
都學對自己是好的!
03/29 21:54, 33F
→
03/30 22:56, , 34F
回他並問：會照他的意思做，但若有成交那薪水怎麼算？
03/30 22:56, 34F
‣ 更多 faner1022 的文章
文章代碼(AID): #1MzbAow9 (Salary)