[心得] 嘉聯資通面試
過年後接到嘉聯資通面試說是駐點中華電信，一次面試很多人
面試當天，面試官會說他們是駐點中華電信的業務人員，主要推銷月租費滿1000元就可以
免費拿贈品，然後一個人拿贈品獎金1000元（點數1點）以此類推，只要超過底薪22k就可
以開始抽（1點1000元，超過22點），還拿出員工薪資給我們看，說薪水很高什麼的引誘
我們
當天回家後收到錄取通知，叫我們3/7去報到受訓三天不支薪
第一天就加入勞保，健保說月底才會報
一直從早上9點上課到下午6點，而且這天我才知道所謂的拿贈品是要用信用卡綁約18個月
才可以拿（面試時未說明）
然後隔天第二天筆試+口試（口試讓你練一次而已）
第三天根本是去聊天的，而且很扯的是，當天一直到下午一點那邊才跟我們說下點的人員
，總共有3個人可以下點，之後我們剩下的人竟然問我們要不要去當電銷 = =傻眼
上課時主管說當門市業務比較好，電銷不好怎樣，第三天整個打臉說電銷比較好 門市不
好很累幹嘛，狂洗腦我們
而且面試時說門市一天隨便都有300～400人
很好達到業績什麼的
結果早上看學姊開會明明一天才100多人，而且不好拿業績
然後一起受訓的其中一人他有被分到門市下點，去上班一天之後發現公司騙很大，他去門
市之後問學姊，學姊說實際要40個人拿贈品才可以拿超過的底薪的錢，跟當初說的22人不
一樣！！！
浪費我們大家三天的時間，然後中間還推掉很多工作，損失很多，有人還是年前就面試的
一直等到3/7結果還要重新找工作
建議要去面試的好好考慮
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04/13 14:14, , 2F
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