[心得] 給新鮮人的履歷建議

看板Salary作者dreaminc (啾)時間8年前 (2016/02/16 20:50)推噓3(5推 2噓 12→)

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連續兩年，公司都在過年後徵才，也連續兩年我找人找的很痛苦不說缺點，分享幾個新鮮人要求職時，履歷需要注意的地方 1.照片你一定要有照片，但也千萬不要用日常休閒照，畫面簡單乾淨就好讓徵才者可以清楚看見你是誰。可能是尋找的職務類型(設計)，目前看到大約比例是 20%自拍照 20%出遊照 10%黑白照 50%畢業照 2.工作經驗 A.如果沒有工作經驗，可以寫上打工經驗，但是一兩個月就不用寫上去了 B.如果有工作經驗，那就不要把過去的打工經驗寫上去...你已經不是新鮮人了 (常看到22歲卻有七年工作經驗，六年在打工，目前第一份工作半年) 如果要轉職到目前非相關工作，也請在履歷上寫清楚過去經驗對之後的幫助正職工作少於半年的，千萬別填上去 (沒錯就是你，兩年工作經驗但是在四家公司上班) 3.技能你一定要在自己的履歷中，告訴我們你可以做甚麼你會用甚麼工具，能用到甚麼程度。社團經驗、幹部經驗、實習經驗的過程中所學到的態度都不及一句"我EXCEL超強" "我VEGAS很熟"有用 4.自傳部份真心不騙 2000年都過16年了還是有人亂寫履歷 20% 有好好寫其他的.. 20% 沒有或未滿兩百字 40% 開頭就講我家幾個人 10% 英文履歷亂寫 (你寫英文版真的會有人看的) 10% 用預設的去修改其實蠻重要的還有一點不要用萬用履歷去投所有產業的公司，針對不同產業要寫不同履歷 5.接電話不要怕，未接電話一定要回電保持禮貌口條清楚，如果你剛睡醒，那就先回神一下再回撥不要用剛睡醒的聲音去跟找你面試的人對話請你放下手邊事務專心應對，也不要幻想請我晚上八點跟你聯絡當一家公司會找你面試，也是經過考慮跟選擇才找你的請各位認真的面對每家找你面試的公司 6.作品集這一點真的很簡單，想搞設計的請你提供作品集，沒有作品集是很難找到工作的。甚至你為了想要的工作，製作一份專門的作品集也是必須的。各位相信嗎，設計類別沒有作品集也想求職的，差不多有六成其實我覺得以上六點都是老生常談，但是...人還真的很難找... 最後附註: 我想跟文組的人說，其實真的不用氣餒你一定要盡可能在履歷中表現自己的優點告訴別人你的專長。文組的專才不像理組這樣容易被理解但是如果你自己都說不出來，為什麼別人要找你面試? 為什麼公司會知道可以用你? 請大家一定要讓人知道你的專才是甚麼因為公司找你進來，多半是因為希望你有用，不是你的個性。雖然我文筆不好，但希望各位找工作加油! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.234.42.96 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1455627022.A.B8B.html

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LeeMY

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rosemary121

02/16 21:43, , 2^F

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rosemary121

02/16 21:43, , 3^F

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