[討論] 合約未簽名是否有效

看板Salary作者 (狂戀)時間8年前 (2015/11/21 13:14), 8年前編輯推噓4(4010)
留言14則, 6人參與, 最新討論串1/1
各位好 想請教 在前公司做了半年後,跟老闆理念不合資遣 本來不想計較,想拿回工資即可 但後來發現匯入的款項還被莫名扣了1萬元 於是怒了,想說要算就來算吧 沒有資遣預告期,也沒有資遣費,說好的勞健保也一直未加保 (當初合約有說從任職日起,一直到正式加保為止,雇主會給予每日100元的補償, 當然實際也沒給我) 現在的問題是,當初合約寄給我後,我簽了名,但公司沒有副本給我 也就是說,我手上只有一分公司寄給我的郵件,上面說明起聘時間,薪資 但沒有雙方的簽章 我想請問這樣的合約,是否有足夠的效力 要求公司補發應給的資遣費、勞健保費? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.71.71.212 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1448082872.A.F82.html ※ 編輯: Saverio (219.71.71.212), 11/21/2015 13:17:03

11/21 13:18, , 1F
還不快檢舉
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11/21 16:31, , 2F
通常合約要一式兩分
11/21 16:31, 2F

11/21 19:09, , 3F
公司都留證據給你了,還不知道該怎麼辦?
11/21 19:09, 3F

11/21 20:30, , 4F
合約違法就不算數
11/21 20:30, 4F

11/23 16:51, , 5F
違法合約是無效的!看你要鬧新聞還是要告刑事侵占、
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11/23 16:51, , 6F
詐欺還是民法損害賠償 。
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11/23 23:14, , 7F
請不要傳達錯誤的法律觀念,違約並不當然導致契約無效
11/23 23:14, 7F

11/24 00:04, , 8F
樓上謝謝批評指教,端看敘述面確實是行為違法在先也
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11/24 00:04, , 9F
尚未加保,再者簽任何契約也有虛偽意思表示在民法上
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也有詳細規定,又違反勞動基準法工作沒給工資明細、
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預扣薪資、未加保動作。若契約有明定未做滿要賠違約
11/24 00:04, 11F

11/24 00:04, , 12F
金那就看否為定期契約。
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11/24 00:11, , 13F
當然可以向當地勞動檢查處匿名檢舉,派員去大動作檢
11/24 00:11, 13F

11/24 00:11, , 14F
查。
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文章代碼(AID): #1MJ_su-2 (Salary)