[問題] 外勤轉內勤的年資問題

看板Salary作者 (阿依依)時間9年前 (2015/09/02 09:50), 編輯推噓4(407)
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想問一下各位前輩 有沒有從保險公司的外勤業務轉到內勤的相關經驗呢? 我在保險公司外勤待了一年半 後來因為某些原因,我轉換至同一家保險公司的內勤行政職 當初在人資那裡面試的時候,他有說外勤年資不能併入計算,意思是我沒有特休了~ 我也沒想太多,就說好! 最近中秋禮金要發放了,公司發了一個公告,其中有一點是: 自相關企業轉任之員工,其服務於相關企業之年資得予併計! 這是不是表示我應該可以依照我之前的年資得到禮金~? 我有mail詢問人資,但還沒得到回覆、所以想上來問問前輩們有沒有相關經驗,想到時候 可以有更好的論點跟人資談~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.13.0.226 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1441158631.A.39A.html

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請問當初是內部轉調方式嗎? 若是參考一下工作手冊
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照理說 同公司的話是可以繼續累積的
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不是照理 是依法年資要累計
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剛剛人資回覆我說我是外勤離職然後在內勤錄取!可是
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當初也是他們要我要離職,不能直接轉換的欸!
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請問是依哪一個法條?
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你被耍了,公司省錢的花招,人資說不行就打去勞保局告,
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可能就ok了,這是有法律保障的,如果你轉換工作期間沒有
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停止工作超過一個月就是公司違法
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我記得保險業的外勤是特殊的耶....所以可能因此不能轉?
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09/02 20:36, , 11F
不用想那麼多,直接問勞工局
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文章代碼(AID): #1LvbNdEQ (Salary)