[問題] 周休二日法 害生活品質更糟

看板Salary作者 (Kuni)時間9年前 (2015/07/11 02:04), 9年前編輯推噓-6(14推 20噓 57→)
留言91則, 40人參與, 最新討論串1/1
小弟不久前在做保全 聽那邊的人說 為了因應修法 得多安排人員 稀釋排班 原本月休4天 得休到6.7天 這樣一來少排一天班就少領1200 可是我看外面大家都是叫好 沒有其他人有遇到這個狀況嗎? 我之前那段時間 平常也沒有活動 可以的話我甚至希望 不用給我排休 多做多領 雖然已經辭掉了 不過今天知道有這個板 就來問清楚吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.121.88.129 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1436551486.A.EE2.html
→
07/11 02:07, , 1F
不能因為週休就減薪吧
07/11 02:07, 1F
推
07/11 02:35, , 2F
排班制不是月薪制，沒有減薪問題吧
07/11 02:35, 2F
→
07/11 03:05, , 3F
看各人吧 我則是寧可有多餘的休閒時間來做自己喜歡的事 少
07/11 03:05, 3F
→
07/11 03:05, , 4F
賺無所謂這樣
07/11 03:05, 4F
→
07/11 03:26, , 5F
覺得那是老闆問題
07/11 03:26, 5F
→
07/11 03:31, , 6F
所以你昰覺得一天12小時 才領1200是件好事嗎
07/11 03:31, 6F
我確定少1200不是件好事
→
07/11 03:35, , 7F
作保全你想三十天都上班也沒人鳥你
07/11 03:35, 7F
我有提過 可是不行啊 原因一樣也是違反什麼勞基法之類的 我是覺得公家機關為了片面的正義 訂一堆不合常理的規定 對我們來說就是幫倒忙 有害無益 這種工作就是靠工時拉高薪水的啊 親身經歷後 才察覺到這些法規真的是不切實際 規定不能連續工作幾天 啊有人臨時住院哩? 要給他放空沒人去站嗎? 只能停休啊 月休4天 停休1.2天 連續做3個禮拜又有什麼奇怪的 為什麼都沒考慮到 這些公務員把事情想的那麼簡單 那麼美好 白癡法規+智障立法者 對我們來說是一大噩夢
推
07/11 04:42, , 8F
你好不代表別人好 人力調度是老闆問題好嗎
07/11 04:42, 8F
→
07/11 04:43, , 9F
你體力好沒事 結果別人過勞死算誰的責任？
07/11 04:43, 9F
現在問題是跟本沒考慮到實際情況 想多做不能 還得被迫減薪 薪資模式不一樣 為什麼還 要比照 不是應該再多一套適用的方案嗎？
推
07/11 04:53, , 10F
你想賺錢可以多兼差阿
07/11 04:53, 10F
哪有那種想做隨時能做的差啊
推
07/11 05:05, , 11F
保全法在特殊情形下是可以連上三十天的哦
07/11 05:05, 11F
→
07/11 05:07, , 12F
保全人員、電腦管制中心監控人員、經理級以上人員符合勞基法
07/11 05:07, 12F
→
07/11 05:08, , 13F
施行細則第50 條之1 第1 款規定者 納入勞基法第84 條之1 核定
07/11 05:08, 13F
→
07/11 05:09, , 14F
對象，以便勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間
07/11 05:09, 14F
→
07/11 05:09, , 15F
並報請當地主管機關核備，不受第30 條（兩週84 工時）
07/11 05:09, 15F
→
07/11 05:10, , 16F
第32 條（每月加班不得超過46小時）
07/11 05:10, 16F
→
07/11 05:10, , 17F
第36 條（每七日應有一日休息作為例假）
07/11 05:10, 17F
→
07/11 05:10, , 18F
第37 條（紀念日、勞動節日及其他由中央主管機關規定應放假
07/11 05:10, 18F
→
07/11 05:10, , 19F
之日 )
07/11 05:10, 19F
→
07/11 05:11, , 20F
第49 條（女性夜間工作）規定之限制。
07/11 05:11, 20F
立法用意是要幫助我們 實際卻沒有 為勞工著想 但沒必要犧牲我們權利吧！？ 明明可以兩全為什麼要這樣搞 這不是智障是什麼？
→
07/11 05:26, , 21F
法條是死的，要鑽都有鑽不完的洞
07/11 05:26, 21F
→
07/11 05:26, , 22F
最終還是要看雇主的良心
07/11 05:26, 22F
→
07/11 05:27, , 23F
不然只有常常重罰二萬，多爽啊
07/11 05:27, 23F
我現在不是在討論其他人的狀況 我不想休不是雇主能決定
→
07/11 05:42, , 24F
這點你就錯了，在你簽定勞動契約時，你的工作就是由雇主決定
07/11 05:42, 24F
→
07/11 05:43, , 25F
雇主只要不違法 就能安排你的工作日或休息日
07/11 05:43, 25F
推
07/11 07:53, , 26F
我只看到一個自私的人在鬧脾氣
07/11 07:53, 26F
推
07/11 07:58, , 27F
法律規定是為了保障勞工權益，想多賺就去兼差
07/11 07:58, 27F
→
07/11 07:58, , 28F
而不是要求犧牲多數人的權益
07/11 07:58, 28F
你是有閱讀障礙? 一個月薪水少3.4千 你坐的住? 這叫鬧脾氣? 自私你個鬼 我有說要犧牲勞工權益??? 立法讓勞工多放假 可是為什麼要限制我們 讓我們不得不休 不得不少拿錢 你有看懂問題在哪嗎? 我有說要解決就得犧牲他們嗎? 讓我們想多做的可以多做 你理解能力有這麼差?
推
07/11 08:16, , 29F
你嫌錢少就去兼差。法律這樣訂代表多數人不希望過沒有品質
07/11 08:16, 29F
→
07/11 08:16, , 30F
的生活 不可能因為你一個人而改變
07/11 08:16, 30F
→
07/11 10:17, , 31F
想多賺錢就去兼差啊...本來只能休一天少1200，現在周休二日
07/11 10:17, 31F
噓
07/11 10:18, , 32F
居然還幫雇主講話
07/11 10:18, 32F
還有 19 則推文
還有 7 段內文
→
07/11 15:22, , 52F
您說政府害你不能多賺錢,敢問您現在於哪個行業高就?
07/11 15:22, 52F
→
07/11 15:23, , 53F
外頭有不少希望員工上班時數愈多愈好的地方
07/11 15:23, 53F
→
07/11 15:23, , 54F
以您的志向來說,應該可以輕易找到滿意的公司才是!
07/11 15:23, 54F
→
07/11 15:25, , 55F
更甚至,您可以聯合有力人士開記者會大聲疾呼...
07/11 15:25, 55F
→
07/11 15:25, , 56F
在這裡頭頭是道,也不會改變你最痛恨的週休二日,是吧?
07/11 15:25, 56F
→
07/11 15:27, , 57F
說穿了,這篇就是個抱怨文而已
07/11 15:27, 57F
→
07/11 15:28, , 58F
您要反駁我,請便,讓您打字罵一罵,心情也許舒坦些
07/11 15:28, 58F
噓
07/11 15:40, , 59F
原po你怎麼可以對熱情回應你的板友罵三字經呢？
07/11 15:40, 59F
噓
07/11 15:53, , 60F
保障工時就是保障你的健康，想多賺你不會兼差？
07/11 15:53, 60F
噓
07/11 15:55, , 61F
自己愛高工時不要把其他人拖下水，你是只能靠這賺錢嗎？
07/11 15:55, 61F
噓
07/11 16:06, , 62F
你覺得高工時合理不代表大部分的人覺得合理
07/11 16:06, 62F
→
07/11 16:22, , 63F
原PO法規解讀需要專業人員，你還是問專門律師跟勞工局
07/11 16:22, 63F
→
07/11 16:22, , 64F
看看能不能有可以調解的部分，在這邊討論頂多給你建議
07/11 16:22, 64F
噓
07/11 17:02, , 65F
你又怎麼啦
07/11 17:02, 65F
噓
07/11 19:57, , 66F
自己邏輯有問題再那邊兇XD
07/11 19:57, 66F
→
07/11 19:57, , 67F
想賺錢兼差有的是機會
07/11 19:57, 67F
→
07/11 19:57, , 68F
那麼愛賺錢不花時間去找兼差花時間罵網友？
07/11 19:57, 68F
噓
07/11 20:00, , 69F
別跟我說放假不固定沒有機會
07/11 20:00, 69F
→
07/11 20:00, , 70F
網路就有在招寫手去論壇回文就有錢了
07/11 20:00, 70F
→
07/11 20:00, , 71F
你愛哪時做就那時做
07/11 20:00, 71F
→
07/11 20:00, , 72F
更別說工地一堆在找粗工的
07/11 20:00, 72F
噓
07/11 20:01, , 73F
我認真回你囉
07/11 20:01, 73F
→
07/11 20:01, , 74F
連哪裡能兼差都告訴你了
07/11 20:01, 74F
→
07/11 20:01, , 75F
這麼友善的鄉民哪裡找
07/11 20:01, 75F
噓
07/11 22:13, , 76F
怪誰！？
07/11 22:13, 76F
推
07/11 23:01, , 77F
妳要不要算一下妳要是正常工時，加加班費可以領多少？
07/11 23:01, 77F
推
07/11 23:26, , 78F
可以自己幫其他同事代班啊...
07/11 23:26, 78F
噓
07/12 00:11, , 79F
呵呵 這麼想多賺錢 休假去充實自己啊 學英文什麼的啊
07/12 00:11, 79F
→
07/12 00:12, , 80F
脫離保全才能真正賺錢 在那邊該多休假幫倒忙？ 哈 笑死了
07/12 00:12, 80F
推
07/12 01:49, , 81F
ㄧ天上班12小時，ㄧ天領1200......換算時薪100！？這
07/12 01:49, 81F
→
07/12 01:49, , 82F
種工作有什麼好講？你知道現在最低時薪是120了嗎？還
07/12 01:49, 82F
→
07/12 01:49, , 83F
是你這麼愛被坑？
07/12 01:49, 83F
噓
07/12 01:54, , 84F
推錯給噓！而且你竟然罵板友髒話...
07/12 01:54, 84F
噓
07/12 06:32, , 85F
假日加班費2倍不是正常的？
07/12 06:32, 85F
噓
07/12 10:01, , 86F
修法是多數民意
07/12 10:01, 86F
推
07/12 12:53, , 87F
有事是公司吧！
07/12 12:53, 87F
→
07/12 18:20, , 88F
看的出來保全業的素質了
07/12 18:20, 88F
噓
07/12 20:54, , 89F
不意外
07/12 20:54, 89F
噓
07/13 01:22, , 90F
嗯，你可以發函去總統府
07/13 01:22, 90F
推
07/13 16:10, , 91F
怎麼不去兼另外一間公司的兼職保全呢
07/13 16:10, 91F
‣ 更多 KeineKuni 的文章
文章代碼(AID): #1Le0a-xY (Salary)