[問題] 關於提撥6％退休金的問題

看板Salary作者 (湛藍微風)時間9年前 (2014/12/01 13:07), 編輯推噓8(8推 0噓 14→)
留言22則, 10人參與, 最新討論串1/1
原PO在這家公司待了2年了 月薪資結構是A（底薪）+B（津貼） 我每個月大概都領30000上下 投保薪資也就是底薪是19273 想請問那我的提撥是A*6％還是（A+B）*6％呢？ 我查過我的退休金都只有用底薪下去算 網路上這方面的資訊好像也不多 到底提撥退休金是用全額還是只用投保薪資去算呢...？ 煩請大大解惑！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 112.104.93.167 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1417410470.A.93E.html
推
12/01 13:23, , 1F
用投保薪資計算。
12/01 13:23, 1F
→
12/01 13:29, , 2F
可是又有人說是薪資總額... 搞得我好亂阿~~~
12/01 13:29, 2F
推
12/01 14:10, , 3F
全薪算，公司少報了
12/01 14:10, 3F
推
12/01 15:40, , 4F
勞保的6% 所以你被坑了不少
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12/01 17:45, , 5F
在算投保金額方面的，只要是常態性的收入都要納入，意
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12/01 17:45, , 6F
即績效獎金除外的通通都算。
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12/01 17:45, , 7F
如果B是餐費津貼那類的，就一定要算。
12/01 17:45, 7F
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12/01 22:05, , 8F
B是全勤、加班、餐費、行政、津貼等等
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推
12/01 22:29, , 9F
應該用投保薪資算，但是你的公司少報你的薪資，應該用A+B
12/01 22:29, 9F
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12/01 22:29, , 10F
申報
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12/01 22:30, , 11F
全勤、加班、伙食、其他因工作得到的津貼或獎金都算薪資
12/01 22:30, 11F
推
12/01 22:39, , 12F
A+B無誤。
12/01 22:39, 12F
推
12/02 16:49, , 13F
不好意思借問一下,若公司以A投保,那B會被納入收入要
12/02 16:49, 13F
推
12/02 16:50, , 14F
交所得稅的嗎?謝謝~
12/02 16:50, 14F
推
12/02 20:19, , 15F
這種情況通常公司也會用A申報你的薪資所得，B沒計入
12/02 20:19, 15F
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12/05 10:24, , 16F
你可自己上勞動部查詢 備自然人憑證即可 看公司怎麼保
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12/06 23:55, , 17F
查過了 只有底薪的6%~
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12/11 12:18, , 18F
投保薪資是要依實薪(底薪+常態性津貼)來申報的，以
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12/11 12:18, , 19F
19273底薪申報很明顯是高薪低報…6%勞退金也是要看
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12/11 12:19, , 20F
實薪喔~所以要用(A+B)*6%去算才是對的！還有問題的
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12/11 12:19, , 21F
話可以到勞保局FB粉絲團問問看：
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12/11 12:19, , 22F
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