[心得] 因為男朋友的關係而被資遣

看板Salary作者 (是幻覺)時間9年前 (2014/08/29 23:36), 9年前編輯推噓22(22011)
留言33則, 27人參與, 最新討論串1/1
以下文長 有點瑣碎 請見諒 小妹在的公司是一家 跟科技業沾到一點點邊邊的機構小公司 (所以公司自詡為機構龍頭) 我男朋友是在進公司後才認識交往的,同屬於研發部門。 而辦公室戀情這件事,只要不影響工作 公司也很支持。 甚至董事長曾對我說:希望在中和辦公室有一對能讓他證婚~ 7月22日(二)下班前(隔天是麥德姆颱風肆虐,已發佈放假)我被約談 C協理說 上面說要開除我,希望我在當週週五打包走人。 並說明這決定是總經理在7月1日交代他的。 當下頗為錯愕,就詢問原因 協理才告知 是因為我男朋友的緣故。 原因是我男友在6月初丟了離職單,正式離職是6月30日 當時他對未來還沒決定要去哪 而前離職的同事就來問問他說:要不要去他那邊上班?工作內容跟之前差不多 但是不用加班到天亮 薪水還多一點點 男友就說:可以去看看情況 沒多久公司就知道這件事情,上層就想說:為什麼年中的獎金不領就離職? 認為我男朋友一定是被前離職同事挖角 但是協理也隔了20多天才告知我.....=_= 當週週五公司又叫我不要離開,協理表示會再跟上面溝通看看。 7月28日(一)換另一個協理J找我約談,並解釋說他認為那家公司不穩定、財政狀況有問題 、在大陸廠挖角不少人、積欠供應商及員工薪資、內部高層在互鬥....等等 希望我男朋友離開那家公司,這樣我才可以留下來繼續工作。 7月底 C協理問我情況如何?我回答說 還沒找到合適的工作,無法貿然離職。 協理就老實跟我坦承 上面並不是怕我洩漏機密而要開除我 而是總經理不爽。 我就說 可是很多離職的同事,也是到了其他相關行業呀! 協理表示 沒辦法 他們沒有眷屬在這啊!公司也拿他們沒辦法 我(OS) 我算眷屬喔? 總之上面就是這樣決定了,只好摸摸鼻子準備打包閃人 這其間公司也沒找人,我就把工作分散給幾個同事來分擔 而人事翻了翻法條,表示不知道該怎麼寫我的資遣理由 本來要寫工作態度不佳 被我同事抗議 才改為 因業務縮編 無勝任職缺 在被約談其間 陸陸續續聽到協理轉述的一些謠言 例如:業務在客戶那邊開圖檢討 有看到前離職同事的圖 畫得跟公司的圖一模一樣。就認定對方抄自己公司的圖 並把消息傳回公司各高層 後來這件事 前離職同事知道了以後很氣憤 就說:我的圖早XX公司至少2個禮拜好嗎?誰抄誰的還不知道勒 說完立刻說:問客戶就知道啦!他們最清楚 就撥了電話證實 是我們公司抄他們的圖。 或是前離職同事 又遇到那個業務 就開玩笑說 我回去XX公司?那可以開個主管位置給我坐吧 業務就把話傳回去說:前離職同事想回來公司坐主管 傳到上面 高層的人就說:他們公司一定有問題 不然為什麼想回來做...*&( 以上族繁不及備載... 最近公司為了規避法規 所以就內部調動一名採購過去做我的工作 而對外應徵採購人員。如果有興趣應徵的朋友可以私下來信詢問 ^^ 謝謝各位 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.249.200.49 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1409326603.A.64B.html

08/29 23:40, , 1F
不知所謂的公司...拿到資遣費就快閃吧
08/29 23:40, 1F

08/30 00:02, , 2F
'千錯萬錯都是別人的錯0.0
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可以做得很漂亮的硬搞成這樣....
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詭異的公司,高層是有多不會做人.....
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感覺好亂,根本只是在找碴而已= =
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什麼爛公司
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08/30 02:24, , 7F
不理性的公司
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這公司太扯了 噗噗噗
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08/30 04:41, , 9F
亂七八糟的公司
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08/30 07:41, , 10F
好棒的ID
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08/30 07:43, , 11F
這公司一步錯,步步錯…
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08/30 07:52, , 12F
反正都是亂傳,聽聽就好,你也不知道協理真的假的。
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08/30 08:20, , 13F
有付資遣費的話,你真的只能不爽而已
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08/30 08:48, , 14F
白痴老闆
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08/30 09:24, , 15F
你走了也好…………
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08/30 09:28, , 16F
對話證據收齊 要求離職金+補償 直接說理由非常扯可告
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08/30 09:29, , 17F
這種公司不用好來好去 要讓他們知道不是主管就能亂搞
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反正還沒找到新工作 也不怕花時間去打官司
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08/30 10:01, , 19F
這業務真行
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08/30 10:11, , 20F
有資遣費跟非自願就好了 剩下別管了 不干你的事
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08/30 10:59, , 21F
所以你知道為何多數的辦公室戀情都很低調了吧
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你的男人肯定沒有好聚好散(甚至撕破臉)導致上面的人起
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08/30 11:02, , 23F
度爛想遷怒你
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是好聚好散喔~因為到離職那天他都還沒決定要去哪 離職後 他去了別間公司(同業) 我公司才起度爛。

08/30 11:29, , 24F
"公司"不會起度爛 會起度爛的一定是"人"....同意吧
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08/30 11:30, , 25F
有好聚好散還會讓某人起度爛 這是什麼原理
08/30 11:30, 25F
原因很簡單阿 就是(離職後)去了同業 甚至公司事後表示 很討厭對手公司(對手咩) 至於有沒有好聚好散 這些我知他知同事知 不用硬要說別人沒有好聚好散吧.....QQ ※ 編輯: Fcup (111.249.202.215), 08/30/2014 11:35:41

08/30 12:23, , 26F
辛苦了真的很多老闆是這樣(肚爛同業,甚麼都怪挖角
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08/30 13:41, , 27F
純推iD
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08/30 15:30, , 28F
id讚
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08/31 00:52, , 29F
員工會跳槽,公司是不是該想想自己阿,不要全都怪員工
08/31 00:52, 29F

08/31 15:21, , 30F
告上勞動部/勞工局 這是非法解雇!!
08/31 15:21, 30F

08/31 23:56, , 31F
閃光彈=必死傳說不假
08/31 23:56, 31F

09/03 11:25, , 32F
好扯!哪間阿
09/03 11:25, 32F

09/06 01:34, , 33F
公布公司名稱啊
09/06 01:34, 33F
文章代碼(AID): #1K09uBPB (Salary)