[問題]公司規定穿高跟鞋,但腳傷醫生不建議穿

看板Salary作者 (Linda)時間10年前 (2014/07/16 19:53), 10年前編輯推噓14(16推 2噓 31→)
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小妹現在升大四,靠著學校的實習計畫進到某五星飯店當人資助理 關於公司的服儀規定問在公司內的學姐 一直都說套裝+黑包鞋 直到報到前幾天,另一個跟我一起要進去當助理的同學(其他部門)被提早叫去支援 她那天下班後才跟我說 穿黑平底包鞋去被糾正說要穿高跟鞋 我聽到整個傻眼...因為我腳踝已經扭傷N次,四月才出車禍膝蓋髕骨外翻 不能太常上下樓梯,也不太能蹲 不過只要我沒戴護膝,幾乎沒有人看得出來我腳有傷 報到前就有想辦法讓人資副理了解我的狀況,但撥電話去就請我去報到再說 去報到也沒有要認真聽我講腳的狀況 一直催我買高跟鞋 我也硬著頭皮買了不到兩吋的去 雖然說上班時間大約一半是坐著 但還是偶爾要上下樓梯送公文或是整理東西之類 七月初報到,今天被副理約去面談 我主動提了這件事 口氣非常委婉 把我的情形大略講過後,說我知道公司規定是這樣,但不知道能不能有點彈性? 例如在吃飯時間可以穿平底鞋之類 說了怎麼知道要穿高跟鞋的經過 然後沒有把情形講的那麼寫實(不能蹲,髕骨外翻) 只說扭到很多次,四月出車禍,平時都要穿矯正鞋墊 有提醫生不建議穿跟鞋,但沒拿出診斷書 副理就連吃飯時間都不肯通融 說離開位置就是要跟鞋 還說你在位置上可以不用穿阿~ 說大部分時間都坐著 她說的也是沒錯,但我非常怕腳因此惡化 是否應該要直接把醫生診斷書拿給她看? 不過依目前來看,我覺得可能要拿拐杖她才肯,但拿拐杖應該也根本不會錄用 我大可以直接辭職不幹,但是這是靠學校關係進去 我傷害的不只是個人名譽 且進五星飯店人資部算是很難得的機會,雖然我可能只有三個月 (原本合約是一年,但在錄取後被告知是遞補一個請產假的人的缺, 表現好就可能續任或調單位,但如果都沒缺就是掰掰) 現在非常頭痛,面對殘害自己的腳/對未來可能滿有幫助的工作 到底要怎麼做比較好呢!? 怕主動找副理第二次談鞋子會被討厭,且我這兩周的表現她們也不是很滿意 (被說不夠積極,動作慢) 副理一直強調人資是最要遵守服儀規定的人,全部員工的眼睛都在檢視人資 別人如果看到我穿平底,也不管我腳有甚麼傷,因為我是人資就得隨時跟鞋... p.s 一到五 朝九晚六,午休一小 最低時薪,有加班費(滿一小時計,再來半小時) 離家不到十分鐘車程,供午餐 表現好有機會調薪(約十元) 先謝謝各位了! -- 不被了解的時候 相信自己值得 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.167.33.118 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1405511618.A.C7F.html ※ 編輯: LINDAZON (118.167.33.118), 07/16/2014 19:57:37
推
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這樣說好了，就算你拿到這個「最低時薪」的工作，等到
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腳被操到廢了，公司會養你一輩子嗎？
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推
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有名的企業不等於有良心的企業 你賠上健康是賺了多少??
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推
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你腳傷更嚴重的話 付出的成本絕對更大
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推
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腳是自己的，萬一留下後遺症怎辦？更何況還是可能只做三個月
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推
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我腳也扭傷 完全理解你顧慮 我覺得還是顧好腳
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至於學校名譽，112還不是出了個中指蕭，但有影響嗎
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的實習缺，建議直接找主管談，如對方不能接受就只能離開
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推
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才三個月 也不見得能為未來履歷加分
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推
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請醫生開診斷書 人資助理穿高跟鞋沒必要
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推
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選擇不要做對你的腳好, 也對飯店好. 離開吧
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推
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115元不用客氣，滿路都是，腳比較重要
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※ 編輯: LINDAZON (118.167.33.118), 07/16/2014 20:24:23
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帶一對高跟鞋到辦公室，穿平底鞋，需要見客再穿一陣
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推
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同frfreedom的意見
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資方：你一開始就這麼「難搞」，我會升你正職才怪
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還有不要懷抱著什麼有缺就可以卡的這種虛幻夢想
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既然是校方計畫 應該跟學校說比較快 可能妳能換地方
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或是那家飯店以後就不太容易從妳們學校那找到廉價實習苦力
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飯店可以不在意妳腳傷 校方不可以吧 另建議請醫生寫在醫囑
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診斷書上若有明確寫 就先跟學校講 講清楚妳有說只是沒拿
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診斷書給主管看 之後就讓學校去溝通吧
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推
07/16 22:56, , 22F
你的腳只值那115?
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推
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你的職位沒那麼重要，你也不是代表你們學校出去比賽，別
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把公司職缺看太重，只要你肯做，少這分資歷絕對不會有影
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響
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換去工廠當女工
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噓
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你的腳只值那115?
07/17 01:12, 27F
推
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其實工作三個月的經驗沒加分反而還扣分
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不如就不做，免得拿出經歷未來應徵公司沒注意看還以為你是
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不如就不做，免得拿出經歷未來應徵公司沒注意看還以為你是
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只做三個月穩定性不高的人，新鮮人白紙都比三個月好多了
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而且也沒人會重視你們學校校譽，那是你是學生太單純以為還
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存在這種東西，業界的人根本不知道甚麼是校譽
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純粹有人生產凹你一個免洗筷
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學歷是會被拿來秤斤論兩衡量值多少錢，但絕對沒啥校譽問題
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至於往後或畢業後的工作，人終究是要選適合自己的
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你的腳的狀況，終究是要選擇讓雙腳能爽爽過的工作
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而不會是傷腳的工作，自己永遠才是最重要的
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推
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而且我認為一個學校在搞實習合作計畫時，是有必要保護學生
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07/17 03:34, , 40F
的，不是任由學生亂被壓榨和摧殘甚至傷身。
07/17 03:34, 40F
噓
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妳離職 公司換個可以穿高跟鞋的 這樣不是皆大歡喜嗎
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不適任 不配合 就離職啊，講那麼多幹嘛?? 想凹啊??
07/17 11:09, 42F
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07/17 23:35, , 43F
醫生有開證明他還強迫你穿 告他阿
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07/17 23:36, , 44F
他合約都寫假的你這麼乖是?
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推
07/18 00:46, , 45F
健康最重要 他們逼你 那妳就據實貼文上來讓大家知道他
07/18 00:46, 45F
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07/18 00:46, , 46F
們是什麼樣的公司
07/18 00:46, 46F
推
07/21 23:47, , 47F
腳傷不要勉強、但公司也非不合理，1.新人一進公司就破例，
07/21 23:47, 47F
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其他員工都在看 2.五星飯店要求嚴格正常 3.只是個短期免洗
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07/21 23:47, , 49F
缺不需執著
07/21 23:47, 49F
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