[問題] 月薪請事假扣薪方式

看板Salary作者 (哈囉你好嗎)時間10年前 (2014/04/11 20:06), 編輯推噓1(1推 0噓 10→)
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我一個月底薪是25k 全勤3k 額外還會有獎金跟津貼等等 我這個月請了2天事假 因為公司要到外地做工程兩天 當初應徵並沒有跟我說要配合外宿 而且也是要出發前一天突然告知 所以我就請2天事假 但是昨天領到薪資卻發現有異樣 上面寫出勤18天 請假2天 出勤18天是因為公司小月 工作不多 但是我看薪資單是寫 薪資18K 獎金2K 加班費 我記得事假扣薪計算是底薪除於當月天數*出勤天數 但我的情形是要底薪除於當月天數 出來的數字*事假天數 也就是25k除於31天 806*2=1612 25K-1612=23388 23388才是我當月應該拿到的底薪吧? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.231.85.77 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1397217991.A.E30.html
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04/11 20:11, , 1F
直接問公司會計比較快
04/11 20:11, 1F
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04/11 20:13, , 2F
請事假就會扣全勤了，另外為什麼公司外出做工程要請假?
04/11 20:13, 2F
推
04/11 20:23, , 3F
正常公司算法會是你條列的 但你都提到你們公司會分大
04/11 20:23, 3F
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04/11 20:23, , 4F
小月 算法還是去問你們人事吧
04/11 20:23, 4F
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04/11 20:42, , 5F
計薪是老闆娘算的 沒給全勤我認為是OK
04/11 20:42, 5F
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04/11 20:44, , 6F
我到職8個月 是第一次遇到要外宿 而且也沒事前通知
04/11 20:44, 6F
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04/11 20:46, , 7F
冷氣施工大小月很正常吧 我12月也出勤大概20天而已
04/11 20:46, 7F
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04/11 20:47, , 8F
也沒有底薪變成18K 總不能因為我有請事假就這樣算
04/11 20:47, 8F
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04/11 20:47, , 9F
配合公司到外地做工程不是應該算出差嗎?怎麼會變成請事假
04/11 20:47, 9F
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04/11 20:49, , 10F
因為要從台中到高雄兩天而且事前一天早上才告知
04/11 20:49, 10F
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04/11 20:53, , 11F
我無法配合 那兩天就沒去上班 拿到薪資單上寫事假兩天
04/11 20:53, 11F
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