[問題] 違反公司規定還會給薪？

看板Salary作者 (喜歡鹿的小姐)時間10年前 (2014/02/10 16:42), 編輯推噓2(2推 0噓 9→)
留言11則, 6人參與, 最新討論串1/1
如果公司有規定 未做滿50小時離職不給薪 ，我只做2天共8小時負荷不了沒有寫離職單就離了 這樣還可以拿到那2天的薪水嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.234.98.3
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02/10 16:48, , 1F
當然可以 對方不付就走調解
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謝謝！不過我的打卡表在他們那裡 我也沒有拍下來 該怎辦
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勞工局申訴 提出你的投保證明區間 剩的讓勞工局幫你
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推
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只有兩天恐怕還沒投保，看有沒有往來郵件證明
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不符勞基規定吶@@
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寫來唬人的,只做一個小時都要給
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沒有往來郵件＞＜怎麼伴
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推
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你有簽署文件之類的嗎，就算拿不到，50也是違反
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你有那份50的規定就可以玩他
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我有寫新進人員單！但是所有紀錄都在他們那 不知會不會
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被惡意消毀？
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