[問題] 老闆的需求每次都前後不一...

看板Salary作者 (怎樣都是一天)時間10年前 (2013/09/09 18:54), 編輯推噓10(10014)
留言24則, 18人參與, 最新討論串1/1
老闆說的話如果每次都不一樣怎辦?我的困擾不知道大家有沒有.... 情況: 明明老闆之前說a概念很爛, 之後做成b不合他胃口, c也不合, d也不ok 最後來回了好幾個月說, 我想到新的idea了! 不如試試看a呢! 問題一: 老闆有嚴重健忘症該怎麼辦? 若回嘴說之前已經提過這概念了...他就會狡辯說那時說明的不夠好 但是最後一次他想走a概念時並沒有任何說明,根本提的是跟第一次一樣的東西 情況: 老闆用b方法的案例解釋a案例 邏輯自相矛盾 經常人格分裂 例如罵說,這個案子不應該著力於產品功能啊,應該著力於企業形象 我os...那為什麼昨天說這個案子強調企業形象很重要,要以企業的高度講話 而不要太產品面,會失焦,然後今天舉了個產品面的案例來稱讚.... 問題二: 老闆邏輯很差但又愛面子 情況: 老闆常說"你們都知道我是一個非常民主的人,任何事情都是透過大家共識才決定" 事實上什麼東西大家都不敢輕舉妄動,只能等他一聲令下 所謂的民主都是大家做作樣子投票,但大家都心知肚明投他愛的..... 哀,一直這樣浪費時間...但是老闆愛憑自己感覺做事情...專業跟道理拋一旁... 每天都跟著一肚子火 不知道那大家在聽到老闆這些話的時候 該怎麼去回應 是默默聽不發表意見嗎....謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.250.201.76

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老闆的特性之一~~
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塊陶吧 一直跳針很累...
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別頂嘴! 報告是! 老闆好棒阿!
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下屬的功勞是上司的,上司的責任是下屬的。
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這就是當老闆好玩的地方阿 只要會發不錯薪水的老闆
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就是好老闆 給少少錢的就不要理他啦
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不這樣你怎麼知道他當家做主
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我想知道的是要如何回應...Y
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反正遲早會拆夥,我是覺得怎麼回答都不重要...
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老闆都這樣阿!模糊焦點
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除非你覺得老闆可溝通改善,否則他說啥就是啥,別回嘴
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推樓上
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做事情留資料,他要重跑a拿資料告訴他以前否決過
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確定他是不是要重跑a,不用問原因,認真就輸了...
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除非你要擔五億或120億的損失,不然標準答案都是老闆好棒棒
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....你是不是在念中山碩士,我遇到跟敘述一模一樣的人
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恩我是過樓上上的方法就是拿證據給他看...結果不太好
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他就會當面酸我 或者說你員工旅遊我要考慮耶因為要聽話點
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還跟我說 他很有錢...
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準備離職
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很多老闆都這樣,習慣就好
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1.想繼續做就順著他的話做事 因為老闆的個性不可能改
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2. 不想在繼續聽他XX就辭職
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你老闆跟我老闆是不是同一個人?
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