[問題] 四人貿易小公司

看板Salary作者時間11年前 (2013/06/19 13:54), 編輯推噓15(15推 0噓 21→)
留言36則, 10人參與, 最新討論串1/1
背景：政大社科院碩士；多益900＋ 應屆畢業想轉往貿易方面發展，目前有個offer 其中一個是在幸福城市的超小貿易公司 總人數四人，有勞健保 待遇： 薪水28k, 試用過後應該會有30k 補助相關的貿易課程費用 0800-1730 周休二日 工作內容：開發客戶為主，做中介代理 要不斷的找尋、聯絡相關廠商 問題： 1. 應該是沒有正式的錄取聘書之類的建制，這個會對未來有影響嗎？ 2. 很多前輩說第一份工作不要在意薪水，這家在給薪上不算苛刻 （尤其在南部＋新鮮人身份），但未來性感覺有侷限，轉職不易 3. 台北有家forwarding，薪水差不多，但學到的東西感覺比較實際， 可是類似的薪水在台北生活應該很有壓力。。。 所以現在要繼續投履歷、面試或是先接受這個offer？或是去台北工作？ 謝謝各位的建議！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.117.128.64
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同是政大社科院畢業，建議先選擇你要的產業，因為你選
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擇產業別要再跳到另一個領域，就會是張白紙要從頭來
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選擇了領域後，在小公司待二年，尤其是四人公司，你學到
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的會比四百人的公司來的多，等二年後建議你再轉到其他有
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規模一點的公司，你懂的會比同樣二年經驗的人來的多
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另外別太在意現在公司的規模，因為你不會幹一輩子，學到
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東西比較重要，聘書只是保障，若不是大公司我覺得無所課
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無所謂，哪天真的被迫要離開，我想也無所謂，對吧
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謝謝回覆！本來想說找科技業int'l sales好像還蠻多機會的， 但好公司裡的工程師英文就很好了 根本沒有競爭優勢，所以就想說試試看進出口貿易sales, 會想要當sales主要還是看上未來的路可能比較廣這個特點 ※ 編輯: kwhitomi 來自: 122.117.128.64 (06/19 16:24)
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119碩士拿這薪水 真的不再找找嗎?
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4人公司應該沒什麼制度 很難學到多少吧
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M大，我也是這麼想的，因為真的沒應用到什麼專業 頂多就是去上貿易的課程，和OJT(老闆不想整天東奔西跑，所以要找個接手的) ※ 編輯: kwhitomi 來自: 122.117.128.64 (06/19 19:19)
推
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真的建議不要去 所謂小公司至少也要有個幾十人 四人公司
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毫無制度可言
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你這麽好的學歷 要去人材濟濟的大公司才能真正學到東西
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資源也多 建議由大往小 一開始往小公司跑會學到很多壞
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習慣
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且有大公司經驗 未來轉小才只知道怎麼管理
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謝謝Ｌ大的建議，爬過版上的國外業務文，真的好像差別太大了 其實會連這間都考慮的原因在於前幾天把104的南科專區的國外業務都投了履歷 但卻都沒有下文，所以才開始有點自暴自棄（嘆） ※ 編輯: kwhitomi 來自: 122.117.128.64 (06/19 20:35)
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找有工廠的比較看的到製造流程
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上面用打手機打的好多錯字 抱歉 不要急 慢慢來
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你的履歷已經贏過大部分的人 慢慢找適合你的公司
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別急，多看看找找
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別去，119畢業後我也在4人的貿易公司待了一年，2008年景
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氣很差，領33k。後來覺得實在學不到東西就離職考研究所
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推
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後來TOEIC滿分，112碩畢，雖然還是進不了外商但現在也在一
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推
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家約2000人規模的科技業當intl sales，第一年約80w左右
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我發現在有制度的公司上一個月的班比在小公司一年學到的還
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多。包含ERP系統、KPI怎麼做、專案管理...都是小公司少有
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推
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的。另外就是你要換工作時，你這份工作寫在履歷表上到底有
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沒有Reference的價值，這個很重要！
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推
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朋友也是待四人小公司 一條龍制 業助和業務的工作都要做
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他運氣滿好的公司福利還不錯 工作第二年薪水就有4萬多
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我覺得要看工作性質 有些工作是小公司可以讓你先學到大
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公司可能要熬一段時間才能夠做的事 但是大公司有制度
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是比小公司好很多
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多益900可以打啪多少人阿
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謝謝L大D大F大的建議，目前決定放棄，因為那家是連一條龍狀況都沒有的小公司 目前想說還是先繼續投科技業好了。。。好希望能快點找到工作呀！！！ ※ 編輯: kwhitomi 來自: 122.117.128.64 (06/20 23:58)
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大公司學的比小公司有用...小公司會做一堆雜事的
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06/21 21:50, , 36F
好學歷別浪費了
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