[請益] 準時下班的工作會很難找嗎?

看板Salary作者 (蜜糖女孩)時間12年前 (2013/06/15 22:00), 編輯推噓37(40339)
留言82則, 55人參與, 最新討論串1/1
各位前輩好 小妹私立大學外語系畢業 在現在這間公司做了兩年多 最近又進入倦怠期 加上前一陣子撞上一堆麻煩的事情 感到非常挫折 為了防止自己一時沖昏頭 丟掉一份{可能}其實很不錯的工作... 冷靜下來後做了以下的優劣整理表: -------------------------------------------------- 服務業 薪水 27K 扣勞健保26K左右 三節 1000固定 年終 看當年公司營收 1.5~2個月不等 優 劣 1.老闆主管肯教 1.主管常出國 第一時間常找不到人 2.福利在同行算OK 2.無加班費 無補休 3.沒有業績壓力 3.但有很大的採購壓力...旺季常常叫不到貨 4.跟大學科系相關行業 4.風險高.賠錢壓力大 5.週休二日 5.24H on call 6.加班文化太重 7.交通時間1HR,回家累趴 只想洗澡睡覺 ------------------------------------------------------- 這兩年想了很多 我發現我自己最注重的是 1.準時下班&週休二日 (下班後和假日我想要進修) 2.尊重(請給我加班費或補休!!!) 3.薪資 4.發展/公司制度 但是聽週遭朋友說,這個年頭準時下班是不可能的事情 所以退而求其次的想---至少請給我加班費或補休吧!!! 但是又被朋友潑了一頭冷水說這也是妄想 想跟各位請教---- 1. 要找一間準時下班 OR 有加班費的公司 真的那麼困難嗎? 2. 綜合以上 是我真的不知足 還是真的該走了? 謝謝大家指教 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.234.32.59

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工作兩年沒辦法超過三萬真的應該好好審視一下自己的未來
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我們公司櫃檯妹妹接電話+訂便當+寄信等雜事就25K 很準時
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完全的準時下班在台灣好像比較難 但非例行性加班且薪水比你現
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準時下班的定義是什? 五點 六點 七點 還八點
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在高很多的工作應該不少
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我的就是準時下班+有加班費 不過年薪六十幾萬而已
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固定準時晚上九點下班 夠準時吧
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樓上的感覺還不錯耶? 若只算12個月算很優了吧 北部嗎?
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六樓是公務員吧?
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我是朝九晚六 非常準時沒在加班的 不是公務員
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傳統產業跟電子物流業應該不難找,相對薪水也不高
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可以慢慢找.
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妳想要的其實也是我想要的大家想要的 是有難找
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準時下班的薪水,大約就妳領的~ 妳覺得該走了嗎?
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自己當老闆如何
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去當作業員
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我公司朝八晚五 加班可報補休
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看五六點捷運站下班的人潮,就知道準時下班的工作還是很
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我最近也在找準時上下班的工作
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多啦,慢慢找囉~
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從五點到九點都很多 表示早晚各半
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不難找,如果不在乎錢的話。可是要錢多又要準時,就需要
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實力和運氣了。
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只求不常態性加班的工作其實很多,多找多看了
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傳產比較容易準時下班,不然就考公務員吧
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只要你敢下班就走 每一間都可以準時下班 我都這樣做
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紅的明顯 加班文化 害人又害己
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我跟你說 樓上f124是正解 只是難升而已 但留下也未必怎樣
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就超黑...又難升 這樣壓力會很大 同事都擺臭臉給你
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要看人看命啦~有人就是天生有長輩緣準時下班被說效率好
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也有人每天都做到11點,卻被認為是上班打混、效率差的案例
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準時下班的不一定黑,留著加班的不一定就紅,請自行斟酌
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我之前的公司很多人九十點才下班 我六點就走 但我被開除
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現在很多公司 尤其小公司 都喜歡奴才和狗
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J大被開除只是因為準時下班?
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比兩岸統一還難
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要是真的被中國統一之後,大家就不用擔心了
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對岸的勞工意識很強,我的合作廠商17:30以後就找不到人了
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你只講準時下班很有趣 科技業某些每天定時10點準時下班
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沒辦法對岸缺工啊 臺灣是人搶工作
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你先說蜜糖女孩是幹嘛的...
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滿多公司需要加班的,我覺得加班應該要給加班費或補休
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前陣子公司比較忙,同事問我要不要加班,但沒有加班費
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或補休所以意願不大,同事說:大家都沒有加班費和補休阿
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大家都還留到現在..我覺得不應該因為大家都一樣,所以
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不合理的事情就變成合理 = =
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我工作還蠻準時下班地 但薪水超低......
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我的是可以準時1730下班但一般都會多留一下 也有加班費
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台玻這種鳥公司 私大都有32k以上了
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台玻是很準時下班,但是噪音跟空氣汙染蠻嚴重的
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除非你是行政人員,不然不是每個人都可以做的住..ˊˋ
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很多傳產大公司 都是準時上下班 薪水好的 人也不想走
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而薪水不好的 才有可能會有位子...
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然後要進好的 真的就運氣運氣了...
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找不到準時下班的 就找離家近的 比較容易
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難 在台灣更是難如登天......
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去傳產找找看囉!
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準時下班是幾點準時??20 21 22 23 00都是準時下班
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不合理的工時到最後都漸漸變合理了 臺灣企業就是這樣
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就公務員啊 相對比較準時而已 有些單位也是要待到7.8點
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沒有加班費或補休加起班來真的很淦!如果一個部門每個人都因
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為工作做不完而加班那顯然是資方有問題
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我聽過一家資深接線生三節加起來破百的欸…
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加班費是什麼XD
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有阿,我現在傳產(自控)就是早八晚五,離職率...真的超低
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連三節都比我在原科技業時多一倍~_~而且還是發現金哩~A_A
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通常公司有家庭員工居多數的都會準時下班...
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南部有一堆 朝8晚5 但是只有22-24K的公司
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我們公司總機+櫃台+小組秘書幾乎都準時下班 特助例外
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也有人喜歡慢慢做騙加班費,加上認真做事報加班的人,加班
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費用爆表,就容易變成補休。
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你在意的這些條件,工作幾乎都沒前瞻性的,那妳要做嗎!?
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私大外語系 不易外
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真假 我也在傳產 但我沒準時下班過耶 XDD 不過有加班費拉
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我們公司有人遲到到下午才來上班,下班準時走.老闆也沒在管
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06/16 19:13, , 76F
建議找個實領多的實在 加班文化到處都是 不加班的幾乎都
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是工讀 不然就是助理 總機小妹...
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06/16 19:22, , 78F
反正上班有機會再偷懶回來,資方沒多佔便宜。
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作業員技術員幾乎都是準時上下班~
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知道為什麼公務員一堆人考了嗎??
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06/17 10:26, , 81F
2.尊重(請給我加班費或補休!!!) <--應該是錢吧
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06/17 13:28, , 82F
慢慢找還是有啦 至少我們公司就準時下班 某房仲業總部
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文章代碼(AID): #1Hl7EFde (Salary)