[問題] 試用期自行離職 只有一天教育金300元?

看板Salary作者 (神奇皮一)時間11年前 (2013/04/30 22:33), 編輯推噓5(508)
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***我敢保證!!! 去面試的時候特助根本沒告知我這項... 上禮拜六第一天上班 上班地方的工讀生就印出一張"同意書 " 叫我簽名 上面意思是在公司試用期三個月(那個三還是他們叫我填的) 如果自行離職的話 公司只付你一天教育金300元 而且還上面還寫說最高只限付你15天的教育金!!!!! 我覺得很誇張 因為試用期剛開始一天就要上9.5小時(中間0.5小時休息) 我已經上了四天的班! 假如我這禮拜離職的話 頂多也只拿到300*4 1200的教育金 根本是坑人的吧 而且勞基法我記得有規定 剛開始上班(正職職缺)未滿一個月 薪資是用"時薪"來算 這公司根本甲狼告告!!!!!! 問題是: 這同意書有法律效益嗎? 而且我也未到總部報到..... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.67.210.186

04/30 22:35, , 1F
告他吧
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04/30 22:38, , 2F
不告他 就算有效
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04/30 22:43, , 3F
那我去勞工局申訴有用嗎?
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04/30 22:52, , 4F
違法的契約無效喔...
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04/30 22:53, , 5F
只要低於基本薪資,契約都是無效的...
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04/30 22:58, , 6F
可是我已經簽了 那張同意書還在總部
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跟他要影本來 直接拿去檢舉阿
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04/30 23:12, , 8F
跟同意書無關,無效的契約簽了還是無效...
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05/01 01:14, , 9F
那張叫犯罪證據 你可以說有膽拿出來阿!
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05/01 02:08, , 10F
牴觸法律就是無效 不管同不同意
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05/01 02:58, , 11F
牴觸勞基法之契約無效
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05/01 15:27, , 12F
雖然看到說和勞基法抵觸的契約無效,但不懂法律的人總是怕怕.
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05/01 15:27, , 13F
又難道擬定這種契約的資方真的是不懂法還是故意的啊 ~_~
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文章代碼(AID): #1HVzOgjX (Salary)