Re: [新聞] 找嘸工人!建商加薪30%吸引年輕人  平均

看板Salary作者 (How are you!)時間11年前 (2013/01/13 20:33), 編輯推噓0(005)
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※ 引述《alterna (戒之,慎之,正汝身也哉)》之銘言: : 找嘸工人!建商加薪30%吸引年輕人  平均年齡40歲.風險高 恐有斷層  憂工期進度 建 : 商加薪解決工人荒 : 葉嘉雯 報導 : 經濟不景氣,都說工作難找,但是現在居然鬧缺工!台中一家建設公司,因為營建工地找 : 不到工人,建商擔心影響工期進度,於是就有建商率先調漲工資,而且工人年齡層現在偏 : 高,平均都在40歲,擔心未來營建業斷層,所以加薪20-30%,希望能夠吸引年輕人加入! : 工地內,工人們忙進忙出,一下綁紮鋼筋,一下灌漿模板,忙得不可開支,每天還得日曬 : 雨淋,靠著勞力賺辛苦錢,一整天工作下來只有兩千多塊錢,加上風險性高,現出現大斷 : 層。 一般建商都發包給營造廠總包合約,備註分項工程共同發包 也就是鋼筋,模版,灌漿等分項工程,是營造廠再發給下包 下包ex:模版老闆,再找包頭工人 不知這則新聞加薪的20-30%是指啥? 不過營建相關的工人真的是很辛苦又危險,工作環境又差 年輕人真的越來越少 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.80.84.41

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工作環境不改善…還停在第三世界的時代要如何吸引人?
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看看那些先進國家的勞動環境..不只是工資的問題..
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軟實力何在?..
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光是調高薪水..勞動環境不改善就像餐廳光改門面改菜色..
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裏面冬天沒空調廁所還是茅坑..
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