[問題] 請問不批准算曠職嗎??

看板Salary作者 (^^)時間11年前 (2012/10/19 10:33), 編輯推噓1(103)
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我在10月初的時候跟老闆提出10月底要請假 老闆回信說他剛好那幾天要出國 告訴我請假是要先跟他說 不是我已經決定要請假才跟他說 但我後來寫信告訴他我會交代好工作事項才請假 但她就沒回信了...他的意思應該是不准假吧? 我們公司很小 老闆在台北 本來還有一個行政但是去生小孩了 所以台北剩一下個 我在台中的分公司 台中除了我以外還有兩個工讀生 平時休假都是工讀生上班 我的工作內容並沒有跟老闆有衝突 我不懂他出國跟我要請假有甚麼關係 = = " 加上我累積的加班時數還有一百多小時 我們公司加班是找時間自己補休.. 我每天工作8小時 月休六天 加上9/25滿一年我有特休2天(公司說到年底兩天特休) 明年才有七天 我不知道這樣算是對的嗎??? 反正我也很少把假休完過= = 因為台中公司班表都是我自己排 這個月我排休8天 請問這樣我算曠職兩天嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.126.30.55

10/19 12:30, , 1F
有些公司用年度計算 所以實際你到今年年底可休特休2日
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明天1/1起你可以再休另外五天直到9/25
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不過請假還是要老闆認定吧 ~
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看要不要機車一點 跟老闆預約病假
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