[心得] 我這樣做錯了嗎?已刪文

看板Salary作者 (蛻變)時間12年前 (2012/07/12 14:04), 編輯推噓7(211446)
留言81則, 42人參與, 最新討論串1/1
不才我在一家科技服務業工作, 進公司大概兩年多, 由於表現從新人時期就一直不錯, 業績相較於其他同事而言, 也算不錯. 每個月基本應達到的業績從進公司第五個月後就開始超過, 甚至兩倍三倍的業績紀錄也是有, 也是認真加班, 因此去年打考績的時候拿了個優等. 但沒想到, 公司年終的獎金,分紅, 相較於穩穩做同事跟本沒多多少, 差值約五萬 於是乎今年起 對公司的心態就維持著我該做的基本業績有做到即可,因為多做也沒多領. 之後主管總是畫餅說可以期待年度調薪, 但明眼人都知道, 我又再一次地失望了. 那也就算了, 畢竟領多少錢做多少事, 業績達到就好. 但由於心理有不滿, 因此今年度開始, 我每個月就固定請一天病假休息, 扣半薪換休息 畢竟我查了勞基法, 員工半薪的病假一年上限是三十天, 連請另有規定. 在不影響我業績的情況下, 我就每個月這樣搞, 但論實際業績, 我上半年相較於去年的上半年, 業績也是遠遠超過... 沒想到就在最近再次請病假的情況下, 開始被主管用資方嘴臉開始酸.. 之後我被同事告知 主管居然在臉書上公開酸我, 寫著 現在年輕人自我感覺良好得太誇張了哇, 自己說自己很正派, 但卻往往利用別人的信任裝病請病假, 凹公司的薪水, 實在無言. 我得知後, 真的是有夠心寒, 在我業績都滿足的情況下, 我扣我自己的薪水, 也符合法律規定, 公司也不是主管開的, 講成這樣, 真的是很幹! PO文讓大家知道, 勞資永遠不可能對等, 資方的嘴臉就是這副德行... 我這樣請假 難到錯了嗎??? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 211.75.113.68

07/12 14:07, , 1F
基於勞基規定,你沒有錯。0.0
07/12 14:07, 1F

07/12 14:15, , 2F
請病假不是都要給証明嗎? 有給就沒差了吧?
07/12 14:15, 2F

07/12 14:18, , 3F
是合法 但是我覺得心態不好...
07/12 14:18, 3F
※ 編輯: Venice 來自: 211.75.113.68 (07/12 14:23)

07/12 14:24, , 4F
另外我是覺得病假是要真的生病或不舒服才能請
07/12 14:24, 4F

07/12 14:24, , 5F
你是為了心理不滿而刻意請病假 我是覺得這樣不好啦
07/12 14:24, 5F

07/12 14:24, , 6F
一點想法供您參考
07/12 14:24, 6F

07/12 14:26, , 7F
如果真的不想上班 可以請事假
07/12 14:26, 7F

07/12 14:27, , 8F
你要這樣做 應該要請特休或是事假 這樣也不會落人
07/12 14:27, 8F

07/12 14:28, , 9F
口舌
07/12 14:28, 9F

07/12 14:36, , 10F
實際上 你就是沒生病請病假 是你自己的錯
07/12 14:36, 10F

07/12 14:36, , 11F
還蠻幼稚的....
07/12 14:36, 11F

07/12 14:37, , 12F
如果到時候公司要大家出示證明才能請病假 這樣又害到誰?
07/12 14:37, 12F

07/12 14:39, , 13F
本來請病假就要證明 我該給的證明有 扣薪也扣了 為啥不能請
07/12 14:39, 13F

07/12 14:41, , 14F
資方打手還真多,難怪台灣苦勞越來越多,員工請假求CP值錯了?
07/12 14:41, 14F

07/12 14:41, , 15F
你爽就好了 會做事不會做人~顆顆
07/12 14:41, 15F

07/12 14:42, , 16F
那你何不換另一間公司待
07/12 14:42, 16F

07/12 14:42, , 17F
更何況我業績都有達到 怪了 沒想到那麼多人都站資方那
07/12 14:42, 17F

07/12 14:43, , 18F
你生病了嗎? 沒有啊,沒有啊,沒有啊,對錯很清楚啊。
07/12 14:43, 18F

07/12 14:45, , 19F
更別說你自己都說是你「心生不滿」然後搞這種小鼻子小眼睛
07/12 14:45, 19F

07/12 14:46, , 20F
的舉動。
07/12 14:46, 20F

07/12 14:46, , 21F
人家酸你裝病請假有錯嗎? 你的確是這樣幹啊
07/12 14:46, 21F

07/12 14:51, , 22F
何不想辦法把主管擠下來,
07/12 14:51, 22F

07/12 14:52, , 23F
給你好心建議還被說成是資方打手? 你心態根本就
07/12 14:52, 23F

07/12 14:52, , 24F
有問題
07/12 14:52, 24F

07/12 14:59, , 25F
錯是錯了啦= = , 不過公司待人這麼差, 人都會疲乏的
07/12 14:59, 25F

07/12 15:01, , 26F
主管酸的是對的
07/12 15:01, 26F

07/12 15:03, , 27F
要討拍反被打臉…
07/12 15:03, 27F

07/12 15:05, , 28F
你工作認真是一回事,你裝病假是另一回事
07/12 15:05, 28F

07/12 15:06, , 29F
心態不可取..
07/12 15:06, 29F

07/12 15:27, , 30F
唉 我以前在銀行也是 做得超賣命速度快效率高
07/12 15:27, 30F

07/12 15:28, , 31F
結果績效被打得不高 結果我離職了 爽
07/12 15:28, 31F

07/12 15:31, , 32F
裝病還不爽人家酸,真的是上來討噓!心態不對!
07/12 15:31, 32F

07/12 15:46, , 33F
換工作吧 反正你也不是沒能力
07/12 15:46, 33F

07/12 16:03, , 34F
跟某地政事務所一樣,合法但不合理~
07/12 16:03, 34F

07/12 16:08, , 35F
現在做事效率太好也會被主管還是啥的設為眼中釘
07/12 16:08, 35F

07/12 16:08, , 36F
我當初因為這樣一個禮拜就被主管踢走 她一個禮拜改不好
07/12 16:08, 36F

07/12 16:08, , 37F
一隻程式 我一個禮拜改兩隻
07/12 16:08, 37F

07/12 16:09, , 38F
他就跟老闆說我都在摸魚就把我踢走了= =
07/12 16:09, 38F

07/12 16:09, , 39F
良禽擇木而棲吧
07/12 16:09, 39F

07/12 16:42, , 40F
裝病被抓包,被酸是應該的
07/12 16:42, 40F

07/12 16:44, , 41F
績效可以那麼好 何不把裝病心思轉換成去尋找給得起待遇公司
07/12 16:44, 41F

07/12 17:05, , 42F
心累了就是病了,病假又如何;建議妳走是為了不落人口實
07/12 17:05, 42F

07/12 17:05, , 43F
心病算病吧XD
07/12 17:05, 43F

07/12 17:08, , 44F
07/12 17:08, 44F

07/12 17:35, , 45F
這年頭只能說做人比做事重要...
07/12 17:35, 45F

07/12 19:16, , 46F
不爽就離職 別來故意請假這一招 還有標題寫這樣會讓人
07/12 19:16, 46F

07/12 19:16, , 47F
聯想到阿扁
07/12 19:16, 47F

07/12 19:18, , 48F
換公司吧,不過下一家公司也可能這樣
07/12 19:18, 48F

07/12 19:18, , 49F
能力強不代表一切,部份主管只要"聽話"的人
07/12 19:18, 49F

07/12 19:53, , 50F
合法就好 很多資方壓榨勞方時還不管勞基法哩
07/12 19:53, 50F

07/12 20:02, , 51F
裝病請病假本來就不名正言順,你想休息就請事假或特休
07/12 20:02, 51F

07/12 20:03, , 52F
雖然你覺得自己有扣半薪,但公司也有付你裝病半天的錢
07/12 20:03, 52F

07/12 20:03, , 53F
換做是你,你看到你的員工每個月都給你裝病你會爽嗎?
07/12 20:03, 53F

07/12 20:04, , 54F
你覺得公司爛就換公司,搞些小動作只會把自己弄臭
07/12 20:04, 54F

07/12 20:07, , 55F
你裝病,公司也是付你一半薪水......
07/12 20:07, 55F

07/12 20:30, , 56F
他說的有錯嗎? 你的確是沒病卻請病假阿?
07/12 20:30, 56F

07/12 20:30, , 57F
難道主管還應該說辛苦了?
07/12 20:30, 57F

07/12 20:36, , 58F
所以 你沒有裝病???
07/12 20:36, 58F

07/12 20:36, , 59F
這麼想休假為何不請事假? 沒病請病假你當別人都白癡嗎?
07/12 20:36, 59F

07/12 20:38, , 60F
你業績達不達到跟你請病假是完全不相關~~不要拉在一起談
07/12 20:38, 60F

07/12 20:39, , 61F
你主管酸你也不是說你業績怎樣~直指你裝病請病假凹公司薪
07/12 20:39, 61F

07/12 20:40, , 62F
一點都沒講錯...這點上你在道德上是站不住腳的
07/12 20:40, 62F

07/12 20:40, , 63F
當然你也可以完全無視繼續請病假~~~PTT上沒人管的了你
07/12 20:40, 63F

07/12 20:41, , 64F
可能是裝病裝的太明顯了 被酸是正常的 要馬也演一下
07/12 20:41, 64F

07/12 20:41, , 65F
講難聽一點請事假請面試沒人會說啥 拿半薪沒病在家躺還這
07/12 20:41, 65F

07/12 20:41, , 66F
麼理直氣壯真的是很有種
07/12 20:41, 66F

07/12 20:47, , 67F
我只能說"你錯了",心態還跟那些貪污的一樣!
07/12 20:47, 67F

07/12 21:00, , 68F
心理不舒服請假錯了嗎? 心理有病不算病?
07/12 21:00, 68F

07/12 21:05, , 69F
公司可以凹員工 員工不能凹公司嗎 噓的人有X
07/12 21:05, 69F

07/12 21:54, , 70F
樓上才有XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
07/12 21:54, 70F

07/12 22:04, , 71F
所以勒 你生病了嗎? 不會討薪水來這裡討拍做啥
07/12 22:04, 71F

07/12 22:40, , 72F
XD
07/12 22:40, 72F

07/12 22:51, , 73F
加油,不過下一間應該一樣
07/12 22:51, 73F

07/13 01:29, , 74F
心態問題..也許你很優秀 但你的心態不對 我是老闆也會酸你
07/13 01:29, 74F

07/13 05:09, , 75F
你確實不該用裝病來平衡你的心理不快。 另外, 更好的方法是
07/13 05:09, 75F

07/13 05:10, , 76F
直接去跟能決定薪資的談加薪, 說明你業績確實有到他人2~3倍
07/13 05:10, 76F

07/13 05:10, , 77F
去強調:希望能夠給你加薪讓你覺得『值得為公司加倍努力』
07/13 05:10, 77F

07/13 05:11, , 78F
若然負責薪水跟需要績效的長官還是覺得你沒很重要, 那就告知
07/13 05:11, 78F

07/13 05:11, , 79F
上頭你將會很合群, 跟大家一樣但保持略好的水準了
07/13 05:11, 79F

07/13 05:12, , 80F
因為, 他們不加薪或獎勵, 但代表他們也不需要你多付出, 大家
07/13 05:12, 80F

07/13 05:12, , 81F
都是穩穩過嘛
07/13 05:12, 81F
文章代碼(AID): #1F_cZlXU (Salary)