[討論] 主管對新人的感覺?
首先,我是去年剛畢業的新鮮人,進入這間公司的時候才知道我大學同學也在這間
公司裡,這大學同學以下簡稱A,我跟A是在不同的主管底下做事,兩個主管對待
新人的處理方式不同,我主管是不會主動教新人都是我自己有問題再去問他,
而A的主管會主動要求A把手邊完成的工作拿給他檢查,有問題就會教導A順便釐清
A是哪裡不懂,但是A的主管常常會趁A不在的時候或者A先下班時,在公司大聲嚷嚷著說
我快昏倒了,A怎麼連XXX都不會,連什麼什麼東西都會搞錯,到底有沒有常識之類的話
結果那天A的主管在抱怨時,我那天剛好也加班還有其他幾個比較資深的同事也在
坐我隔壁的資深同事就問我說:你應該知道什麼什麼該怎麼做吧!不會像A這樣吧
我當場真的是傻眼不知道該怎麼回答這問題,而且心裡還覺得你們要討論A的事情
也應該要我不在的時候吧,畢竟我跟A是大學同學,而且A真的是個很認真的人呀
我知道主管自己也很忙有很多工作要做,還要抽空教導新人很不容易,但是在公開場合
抱怨新人,我真的不懂主管在想什麼?
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