[問題] 這樣的工作你會去嗎?
產業 出口貿易 (加老闆3人小公司)
工作性質 採購兼業助
待遇 試用期26k
試用過後看狀況27-28k
上班時間 9-18:30
交通 騎車約20-30分
其他 有獎金
以後有可能出差至大陸及在地台灣工廠
先說原po工作地點為台中,之前有外銷業助(英文中等)等經驗,老闆說這職務屬機動、支
援性質,即協助採購、業務後續訂單作業等,業務在台北,台中這主要屬後勤,因原po已
經歷很多家「無勞健保」的公司的面試,這次一問老闆表示有健保,勞保要試用期過後才
有,至於6%勞退是薪水裡扣…,目前開23-24k,不知是否是我面有難色還怎樣,他表示希
望開誠怖公來談談我的希望待遇,我表示我覺得基本勞健保,還有6%勞退應是公司要負擔
的,他說「勞健保有啊!6%本來就從薪水扣啊?6%才幾百塊而已」後來我解釋6%有公司負擔
部份及另外自己提撥的6%,但他居然聽不懂…,這就算了,接下來是疲勞轟炸的開始….
其實原po要的不多,就勞健保和公司提6%給我就這樣,我也不好意思直指這是不合法的而
且也不是幾百塊而已,但他好像誤解我覺得薪水不夠,問我之前待遇後說「好吧,那來跟
我講你覺得你憑什麼要薪水比別人高?」之後又問我「如果大老闆和你的老闆意見有衝突
時你要怎麼辦」,又問我說「你能給公司帶來什麼」,一直強調抗壓性,這工作壓力很大
之類,當我問到是否會常加班的問題,給了「看你自己的能力,如果早點處理好當然能準
時下班」,原po描述的都輕輕帶過,但其實一問一答都過了20分鐘以上,終於講到給我
26k(試用期),後我說要考慮他也不高興,直問「還有什麼要考慮的?」
他也強調此產業沒有淡季問題,出貨有獎金,照去年每個月也有2-3千奬金。
原po覺得這個老闆很機車,但找工作找的很累,雖然6%要從薪水扣,26k扣下來也有23以
上吧…(已經比台中一般內勤高了…@@),若他說的獎金是真的也可以補一些,不知若是你
會去上班嗎?(有個點是怕離職很難走,因他直接說他脾氣不好,若之後以此理由或壓力
很大要離職他不接受…)
謝謝各位看完~~還有如果也有在找工作的一起加油^^
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