Re: [請益] 統一超商找人的標準是什麼呀？

看板Salary作者xy28 (何時結束)時間19年前 (2005/03/17 18:28)推噓7(7推 0噓 2→)

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※ 引述《kiosk (silence)》之銘言： : 對於統一超商這家公司很有興趣 : 每次她們有職缺都要上她們自己的人力網去填資料、做線上性向測驗 : 不過，每次都是無疾而終 : 好像我從來沒投過履歷似的 : 是不是她們從性向測驗就把我刷掉了呢？ : 還是這家公司要有人介紹才能進去呀？統一．．．．．有後門走，真的容易進去！即便是應徵直營店門市（直營／加盟褔利差很多）還記得去年統一在電視大聲疾呼，歡迎大學畢業的人來面試當時滿想進7-11 就上線填履歷應徵儲備幹部徵人條件很簡單：大學畢業．對流通業有興趣者　　　　　　　　對年齡經歷等都沒要求為了這個還花很多時間寫報告因為光填履歷不夠，還要求寫對自己的生涯規畫以及對7-11了解多少（要求一千字的樣子..時間久忘記了~）很快隔天就回到回覆就短短幾個字．．．資格不符︿＆％︿＄＠︿厚厚讓人生氣！明明符合條件還花時間搜尋資料寫報告，卻連面試機會都不給>< 到底拿什麼當資格不符的標準阿？？？？班上另個同學，她老爸在統一企業工作職位不低寄履歷去就通知面試（據她說，她老爸有先打點過）面試時，有三個人同時面試你，面試題目有研究所難度如..7-11推出炸雞等熱食，如果你是麥當勞要如何應對？請你就某個企業作分析，哪裏好哪裏不好（當然要對企業有相當了解才答的出來囉～）面試完，面試的說..你爸是某某某厚？他有跟我們講你要來面試..... 可想而知，她進去了進去起薪就二萬多過幾個月變二萬六，未來視職位和表現給薪.調動職務老實講，私立科大商學院剛畢業薪水就二萬六，在南部來說超高！！又大公司..未來有機會往上爬...難怪很多人想進更難怪，有人脈有關係的人容易進去尤其是統一這種傳統.講關係的企業對了，我寫二萬六很高，或許很多北部人沒法理解因為北部一般業助.行政大多二萬多~三萬吧但南部薪水真的很少很少，除非你能力很強 -- 董事長樂團專輯　找一個新世界　2005-3-24發行滾可新歌試聽　　http://0rz.net/f60eC 董事長永久網站　http://thechairman.myweb.hinet.net/ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.165.94.74

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doomer

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jeffle

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xy28

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