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討論串[問題] 新鮮人求職
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#3
Re: [問題] 新鮮人求職
推噓4(4推 0噓 4→)留言8則，0人參與, 最新作者licstar (懂了才愛)時間17年前 (2008/05/14 21:27), 編輯資訊
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也許有些人認為，設有工作經驗對新鮮人不公平。. 但你們想一想機構的立場，要重新訓練一個新人要花多少心力和時間？. 如果，有相關工作經驗，必然可以減少這些人力成本。. 而且，講句直接的，任用新鮮人，對機構來說有一定的風險。. 縱使你師出名門；縱使你實習、成績再好。. 如果有一個人，與你等同條件，再加上
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#2
Re: [問題] 新鮮人求職
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者mounter (PTT真多好人阿)時間17年前 (2008/05/14 08:45), 編輯資訊
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分享幾個經驗跟丟履歷的要訣. 1. 做足功課，依據機構目標修正履歷. 我丟履歷之前會先調查好該機構的屬性、服務族群、以及預設好對方會問我什麼. 例如兒少工作、我便會在履歷上註明我有修過哪些相關課程. 我曾經在哪些兒少機構服務過，曾經辦理、參與過什麼相關方案. 丟公部門，就修正自己履歷的方向，把內容轉
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#1
[問題] 新鮮人求職
推噓16(16推 0噓 8→)留言24則，0人參與, 最新作者lusty (衝!!!)時間17年前 (2008/05/12 23:13), 編輯資訊
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想請問各位前輩:. 對於今年剛要踏入社工這行業的新鮮人們,有什麼事要注意的嗎?. 因為我同學上次跟我說到關於機構的福利.還有是否支持社工進修等的都是. 面試的時候要注意的?想請問還有什麼是一開始面試就必須問清楚的嗎??. 謝謝!. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From:
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