[心得] 128T 公共行政役管理幹部 新訓結束
從當初忐忑的心情, 一直上網找資料有關管理幹部, 也希望能找到較"中懇"的經歷,
親身經歷還是跟看板有些差異,儘管有了心理準備,但過程還是艱辛萬分, 接下來梯次的
學弟們,也希望我的心得能讓大家有些收穫, 你問我後悔嗎? 看完內容再說
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12/2號當天還是沒有選擇放棄上車的決定,一路就到了成功嶺,接下來就開始聽到有人在罵
跟催促了,老實說當天中餐是唯一一次吃得輕鬆的(儘管我們都在車上吃了鄉公所給的便當)
,接著就開始安檢跟領裝備, 老實說這些衣服真的很爛, 尺碼不合鈕扣容易掉一堆問題,最
重要的是這梯開始給的水杯只有300cc,重點是非常容易破,常常摔個幾次就壞了! 而且常常
都需要裝水(這裡裝水也是有管制的,並非說裝就可以裝), 總之全部東西裝上黑大袋帶回
寢室就開始換裝,穿上號碼衣,就賦予了接下來被挨罵扣分的代號了.喔忘了說,不管你頭髮
理的有短, 阿姨還是會幫你重新剃一次, 而且結訓前還要再被剃兩次(話說周一又再被剃了
), 幾天內做了幾項繁忙的行政:驗尿, 填資料, 兵役折抵, 裝備補齊等等這些就不說了
分為幾個部分來說:
會被罵的部分太多了: 立正姿勢, 報告要舉手, 甚至連職級都不能叫錯(一開始哪認得出來
),眼睛不能亂喵, 不能笑, 最重要的就是一定要問好跟答謝, 就連被扣分都要答謝! 連聽
講座課也只能素坐, 剩下太多律定都寫在律定表裡面,從內務規定, 集合,物品擺放,
服裝儀容,餐廳(爾後在說明),教室, 浴室廁所, 體測禮貌等等, 洋洋灑灑有兩面A4之多
,從正式評分以後開始,全部都是扣分標準,最常聽到的就是:報學號! 就是被扣分, 說實在
我們都不是機器人,偶而小錯難免, 扣分完全不講情面的扣, 就連默寫準則背誦都是一字不
漏, 我想真的只有機器人跟某些特別有被虐傾向的人才能榮二了! 總之痛苦的三周, 換來
大多數人的,就是罰勤八小時! 要榮譽假? 跟登天大概差不多!
我來說一下最常被扣分的部分好了! 其實禮貌, 姿勢大概一個禮拜以後大家都清楚了!只要
多注意一點,養成好的習慣, 隨時警醒不要恍神大概不太會被扣分, 因此我個人歸納最常
被扣分(也就是大部分人容易被扣分大失血的地方)兩個部分:餐廳跟內務評比
餐廳: 最要命的就是全部都是鐵製餐盤, 碗, 筷子, 只要坐下開始, 全部的器具都不能發
出聲音,就連要扒飯也要小心筷子刮到餐盤跟碗, 這真的非常困難,尤其周圍都站著
分隊長巡視, 除非吃得快, 不然只要有聲音一定被扣分, 記住!是一點敲金屬的聲響
都不能發出! 一直到收餐盤都不能敲出聲音,你想這怎麼有可能,就連是些微聲音被
聽見,那就分數扣到飽了!我就親眼看到有個同梯一個午飯就被扣了三次! 還是不同
一個分隊長扣的! 這裡伙食說實話真的不賴(都是外包廠商做的),但這樣的壓力下
吃飯,消化會好我就跟你姓!
內務:再來就是另一個更常被扣分的地方, 內務評比分為五個部分:棉被,蚊帳,毛巾,床下鞋板,
內務櫃.只要有一項不符合預定內容直接打叉扣一分,一天評一次, 而五個叉決定是
正常的,至少到最近一次評分,我自己還都是四個叉(難得毛巾對了)! 反正這些律定
的方式跟評比都是相當嚴苛,有時候都覺得乾淨,還是不達區隊長的滿意,到這裡你可
能以為你做得到全部滿百,我一開始也是這麼覺得,直到你睡在這麼多人的地方加上
時間緊迫,根本沒時間讓你慢慢折豆腐被跟折角捏線時,你就會半夜摸起來整理內務了
大概你能有一項是圈大概排進優秀人才三十名左右了!
依照這樣的速度下去,罰二大概已經是神明保佑加上運氣超好, 你說有沒有加分機會,絕對
有, 但你要相信那些分隊長絕對像油價一樣,漲時有感, 降價無感的, 一次扣三分在偶爾
加你一分,最後只是比負的少而已!
新訓內容 基本教練:這就是他們分隊長所引以為傲的立正稍息,
跟轉法, 光是準則要考默寫跟上一個早上的基本教練課就知道多有趣了!準則
默寫記得決定是要一字不漏的寫出來,一字不漏, 扣分答不及格(59)就是扣三分
你可能會自豪自己的記性好, 我們這梯大概都是大學畢業以上, 滿百仍然個位
數以內,記住,你如果記憶力像影印機那大概就沒問題了!
講座課:大部分時間都是洗腦課,老是告訴你當分隊長有多好,月領一萬三, 又能
在兩百個新兵面前毫無畏懼大吼大叫,操練你的領導與統御, 但憑良心
說,人的性格要是這麼容易就可以改變,那真的推薦大家都來當分隊長,
而你說這八週的訓練真的可以讓一個人懂得管理跟帶隊? 這就要最後
跟大家介紹一下分隊長時就能知道了! 對了上課是不能睡覺的! 分隊長
會在後面邊看小說邊拿小本子記座號的
體適能:這大概是唯二我覺得有意思的課程了,替代役會請兩個老師:大玉與小吳
老師,幫助大家了解自己的身體,跳有氧舞蹈以及肌肉練習, 其實能動一
動筋骨,比起整天的室內課來說是好太多, 大家當然對老師的評價不一,
但我覺得比起聽人家嘴砲來說,能讓自己動一動真的是很棒的!
體測: 我想很多人都很關心體測的部分,我簡單說明一下, 基本上從一開始就是
晨間三千徒手跑步,沒錯一開始管你有沒有在運動,就是三千開始跑,而且
要對腳步跟報數,遇到隊上有節奏感很差的,那真的非常麻煩,後來就會
分成跑的完全程跟無法跑完的,雖然自認體力沒有太好,我還是能跑完三千
全程能跑完大概二十七八人左右,也大概就是十六分鐘及格人數, 這也是
將來考試的重點, 另外就是伏仰(伏地挺身跟仰臥起坐),根本就沒有時間
練習,所以只能自己抓時間,在小空檔時間自己在寢室練習,伏地挺身兩分
鐘45下及格, 仰臥起坐40下及格, 當然各體測都有滿百分數.平常測驗滿
百就加三分!
三千公尺: 13分鐘 伏地挺身:60下 仰臥起坐:55下 皆兩分鐘內
軍歌跟答數: 這也是扣分的一個部分, 我們這一梯也莫名其妙答數唱歌亂七八糟,聲音
超小聲,而這也是常常整隊被扣分的關鍵,常常一個早上下午的行軍,就
扣三四分,但這就是全隊的默契跟有些天兵的問題了!這裡就不贅述,總之
有人會喊到破喉嚨,但你就可以看到你隔壁或者前面的臨員就是不開口.
有時候真的很想尻他們!
最後新訓結束後,有個期中測驗,最後五周專訓也有個期末鑑測,也意味著整個幹訓班訓練
結束,儘管目前才剛剛結束新訓,但心情還是輕鬆不起來, 你說會後悔嗎?我覺得體能部分
真的還好,重要的是那種心理面莫名的折磨,凡事都要求最高標準跟沒有理由, 如果努力
不夠沒有達到滿百, 那就是等著被畫叉扣分的份上, 當然我要說還是有相當優秀跟適應
的人,或許就是自己過去磨練不夠來這裡才需要相當的調適,只是做這些事情跟成為一個
優秀的分隊長,我個人還是有點意見,這也是我最後想說的,我必須承認有些分隊長相當
有責任感,知道怎麼控管部隊,氣氛,以及大家的情緒,能嚴肅的時候嚴肅,輕鬆的時候可
以輕鬆我們的心情, 有些突發狀況也能適時處理, 但有些分隊長簡直就是腦殘,除了大吼
跟擺一副分隊長領一萬三了不起的樣子,打招呼也當作沒聽到,好像過了八周就年收入百
萬似的, 說真的那樣子怎麼像有管理者的樣子, 我想真正的管理應該不是如此, 或者頂著
下士的階級, 囂張至極,有時候一問三不知, 每個分隊長宣布的事情也都不一致, 試問
這樣的榜樣,是能讓我們有什麼成長? 無法體恤我們的感受,儘管規定是規定,但一個帶人
又能帶心的分隊長不也才是幹訓班的目的嗎? 難道經過八周之後,除了講屁話跟一直叫
我們做事一副老大樣,你什麼也都不會, 說真的我也不太相信你退伍以後能找到什麼好工
作, 你在這裡掛階, 但出去你也一樣什麼都不是,但或許這就是反面教材, 有天結訓,我們
也不希望成為這樣除了大吼以外什麼內涵都沒有的分隊長,也讓即將入營的幹訓班學弟們,
一個借鏡, 有的分隊長有條理, 該硬的時候硬,卻也是用心帶你,但有些就當作看到流氓
就好.
儘管三周後, 還有五周的幹訓,不確定每周都能否準時放假, 也只能繼續警惕自己別恍神
盡量滿足那些分隊長們的期待,平安退訓,最重要的是找到一群跟你一起奮鬥的弟兄!
大家一起咬著牙一起前進! 我相信五周還是會有其他可以紀念的事情! 也是目前唯一盼望
的了!
46期 幹訓隊 某役男
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