[問題] 午休地點和執勤時間

看板SMSlife作者 (NG人生)時間11年前 (2013/05/29 19:23), 編輯推噓12(12推 0噓 37→)
留言49則, 15人參與, 最新討論串1/1
小弟教育役到學校已經有3個多月了 我還有另一位大我一梯的學長 首先就午休時間來說： 我剛到學校時，中午午休都會和學長回宿舍休息(中午12:40-13:30) 莫約一個月以後工友因為開刀請假 所以管理人要我們倆一人一天午休待在辦公室(可以趴著睡)，因為怕會有電話進來 我了解工友不在學校中午要我們待辦公室是可以理解 一個禮拜以後工友開刀回來上班，我們一如往常要回去宿舍午休時 管理人卻說就按照一人一天待辦公室 所以我想問說午休是否可以回寢室休息，還是待在辦公室也算午休呢? 再來第二個問題就是執勤時間： 我們每天早上06:40起床，07:00開門窗，07:30導護 中午11:50用餐，午休12:40-13:30(有時候學校要開會或是週三進修還沒得休息) 下午13:30-16:40下班(有時候小朋友留下來要教他寫功課還會待到17:30，有好幾 次都已經超過18:00了...) 如果是正常時間的話07:00-16:40(9小時40分鐘)，扣掉中午吃飯和午休約1小時30分 大約是八個小時沒錯，可是中午有時候要開會會占用到我們休息時間，還有小朋友會 留下來寫作業，變成是我們值班會超過8小時，這樣應該可以跟管理人要補休了吧... 接下來又是畢業典禮和晚會，預計場地復原會弄到晚上21:00 那麼多出來的時間是可以申請補休嗎? 如果管理人說要給榮譽假就算了 萬一他說要給嘉獎當作獎勵(給嘉獎又不能吃...)，這樣可以嗎? 以上問題煩請前輩替我解答! -- 大學生生活名言 一矮二胖共三撮鬍渣 大學四年五留六延 竟想趴七八九科 實無可能 十科九當共八門重修 一週七天六睡五翹 竟想考四三二名 一個廢渣 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.127.249.116
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要求補休可能要看學長之前的做法如何，通常是可以要求
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補休，不過有時候要計較太多的話，對自己也不是有利的
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學長也才早我一個月進來，我還沒進來的那段日子他都沒遇過午休時間開會，而且他也回去宿舍午休 直到我來之後還有工友請假以後就不一樣了 ※ 編輯: adan7812480 來自: 140.127.249.116 (05/29 19:35)
推
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我5:55起床6.20開始備勤6:45導護 午休在座位上
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晚餐1小時休息 7:00繼續備勤到9:10分
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我這樣需要自盡嗎
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推
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不管哪個役別應該都一樣啦 值勤時間要八小時內根本不太可能
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來這裡問一樣無解 管理人說OK才是真的OK
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不要忘了八小時是執勤 其他的全是備勤不是放假
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要玩文字遊戲 吃虧的絕對是自己
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另外超過執勤的是補勤不是排休 沒這麼美好
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另外你認為嘉獎沒用?? 我認為至少能當作放榮譽假的原因之一
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放榮譽假要有原因和公文 你沒有績效成果幹嘛讓你放??
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所以累積嘉獎換榮譽假是有可能的 這部分你可以問一下
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硬要計較的話，管理人可以抓你在辦公室沒事時叫你備勤，有
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事時再職勤，那一天絕對不會超過8小時，而且可以讓你更累
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我個人也覺得真的不要跟管理員太過計較…
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感謝以上的各位回復，看來只能自己吞了XD 等到退伍那一天去領退伍令時，我應該會把這件事往上報吧 ※ 編輯: adan7812480 來自: 140.127.249.116 (05/29 20:41)
推
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計較這小小時間 管理人火大送你回成功嶺就好笑了...
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勤務時間本身就有問題了，相信校外會也不會坐視不理，況且成功嶺也不是說要送就 可以送
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每日服勤時間八小時，延長服勤時間以不超過四小時為限；
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服勤處所並應考量役男權益，於事後減免勤務時間或酌予獎勵
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減免勤務時間是指備某一天勤時間拉長，值勤時間縮短嗎? ※ 編輯: adan7812480 來自: 140.127.249.116 (05/29 21:26)
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單位過的好過的爽當然不用計較 如果每天已經水深火熱
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就連應有的權利都沒有 那就該好好檢討一下了
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就是過的水深火熱，所以才會變得很計較這些問題 像是某次廠商來裝投影布幕，管理人也不在但有電話通知我們說廠商要安裝的位置， 我們也有跟廠商說要管理人指定的位置，裝完之後管理人就來了，說位置不對，就把我 學長抓去罵，我那時不在場，不然我都想回他監工責任需要役男去擔嗎? 還有我們宿舍本來就只適合一人居住(歷年只申請一位，這次卻多兩位，導致小小房間要 幾下兩人還要放雙人份的櫥櫃和書桌之類) 訓育組長今天還要我們臨時改假說這禮拜六要辦活動，問題是他一直強調他有提前說要辦 活動，我說我們這個月18號就送6月份的假表了，這是屬於他臨時更改的活動，後來他跟 管理人協調我們的假的時候我就當她的面反問管理人說這是臨時更改的吧，管理人也說對 訓育組長就心虛地說因為學校活動太多所以他的活動才改期的... 反正他們覺得役男就是要隨call隨到，放假也是，深深覺得在教育界待久真的是會 腐化... ※ 編輯: adan7812480 來自: 140.127.249.116 (05/29 21:39)
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說實在的 你起碼有兩位人在幫忙 很多學校是一個役男
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他們時間也是和你一樣絕對過八小時 還不照樣過
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我早上跟你差不多~但是晚上因為幼稚園放學較晚要等關門
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每天都18點之後才把門全部關好才去休息
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但是大家相處的都不錯，所以我也覺得沒什麼關係
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減免服勤時間就是提早下班 雖然還是備勤 但是就不用待在工
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作岡位上 送成功嶺沒這麼簡單 能送我早就被送回去了
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役男從事輔助性勤務 需有人員在場指導
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宿舍環境太差可以請管幹或教官訪視的時候來看
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放假以完整48小時或24小時為原則 他如果不是吃掉你的假
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而是改天補回來就算了吧 準假核定權在管理人
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專長替代役每日執行非專長事務最多兩小時 一星期最多十小
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時 須符合專長專用原則
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簡單來講就是處不好什麼都要計較，處的好什麼都沒關
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係-.-
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你可以報但是會有怎樣的結果你就要自行承擔~
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來說說我的情況吧 我在某偏遠國中 每天早上0600就要值勤
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工作內容是跟著校車 接學生上學到0730 下午1645放學跟著
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校車送學生回家 值勤到1800(或更晚) 管理人員只說中午讓
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我提早30分鐘(1140)休息 休息到1315
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雖然有些不爽 但還是希望避免不必要的麻煩 只能吞下去
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結論:教育好雷啊啊啊啊.....
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教育只是比較照規定放假 其他的是不照規定還要加班
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想要午休請選保安警察XD 不過中午12-14的哨也挺XX的XD
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我再國中 老師常常都六七點才走 我才關門 說實在的 計較太多
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自己會更不爽而已 看開點 10個月很快就過了
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那法院開庭要開到七，八點，沒補修，那到便當，
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不用太計較囉
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