[新聞] 台鐵公司化「試運轉」 主管皆續任遭疑換湯不換藥
台鐵公司化「試運轉」 主管皆續任遭疑換湯不換藥
PTS 薛宜家 林志堅/台北報導 發布時間:2023-12-18 19:31
【結論先講】
國營台鐵公司明(2024)年元旦掛牌,台鐵內部公告,近期開始公司試運轉,不過員工質
疑各部門主管都是熟面孔,換湯不換藥。而太魯閣事故家屬也沉痛發聲,指出交通部承諾
安排台鐵董事要與家屬會面,聆聽改革建議,但收到開會通知又被取消延期,反覆不周延
的態度,可見毫無改革誠意。
台鐵日前對內發出試運轉部門主管名單,除了外界已知內定的董座杜微、總經理馮輝昇以
外,5位副總經理和總工程師,清一色都是目前1級主管。
員工感嘆,長官都是熟面孔,公司化只是拉皮還要試運轉,長官越來越多、基層越來越少
就是公司化,引起不少員工共鳴。
而交通部日前承諾在公司化前,要安排公司董事與太魯閣事故家屬座談,聆聽改革建議,
沒想到會議通知發出,又隨即取消改期。
太魯事故家屬代表陳鵬年表示,「反反覆覆,取消了又通知,我覺得這樣的做法真的是滿
粗糙,滿不被尊重的。這樣的做事態度其實反映出了,其實也是過去台鐵的做事態度。」
家屬代表痛批,過去爭取進入台鐵董事會監督,卻以不具專業被拒絕,現在看到台鐵董事
會也都是舊面孔,加上不嚴謹的會議通知,態度敷衍,看不出要改革。
台鐵產業工會直指,公司化換湯不換藥,讓員工士氣很低迷,申請離退人數遠比台鐵預期
多,就怕衝擊明年春節疏運。
台鐵產業工會秘書長朱智宇指出,「到年底統計的離退,應該已經超過1000位以上,以及
台鐵沒有提到的是,還有800多位的同仁有申請轉調。對於台鐵員工來說,其實他們不知
道說,到底會帶來什麼樣新的改變,因為如果有的話,其實早在現在就可以改變了。」
而對於台鐵在17日發出聲明,強調現階段全力進行「安全及服務的提升」,沒有任何調票
價的具體計畫,運輸學者認為,台鐵要轉型公司,就是要回歸專業經理人來進行公司治理
,必須有合理收入激勵員工士氣。
逢甲大學智慧運輸與物流創新中心副主任鍾慧諭表示,「台鐵怎麼樣讓它轉虧為盈,票價
合理化,它的運能極大化,再來它的運量要被創造出來,車站這些土地要能夠有秩序地被
開發出來。」
學者分析,台鐵歷經高鐵通車的衝擊,整體疏運人次仍創新高,可見環島軌道有深厚實力
,若能由場站開發和合理票價進帳收益,落實安全營運,公司化後才有轉型契機。
https://news.pts.org.tw/article/672012
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標題 [問題] HTC M8上方圖示
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