[請益]消失
最近要填寫「役男年度成效回報作業」
對於評分較低的用人單位
上面有
1.請專案辦公室逕洽用人單位協助本人。
2.請專案辦公室先行聯繫本人。
3.役男自行處理或向用人單位反應,若後續仍有問題再主動聯絡專案辦公室
協助本人。
三種方式
請問前兩項對公司會有什麼壓力嗎
不滿意現在的工作情況,但擔心選了前兩項讓役政署介入,
會反而黑掉又離不開現在的環境
(原PO比較希望在公司內轉其他單位,怕介入了黑掉還轉不走..)
希望能有過來人經驗分享,萬分感謝..
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