[問題] 說好的第二階段有補 卻變沒補

看板RDSS作者 (我不正)時間9年前 (2014/12/12 13:43), 9年前編輯推噓32(32推 0噓 24→)
留言56則, 27人參與, 最新討論串1/1
(上來替老公抱不平一下) 當初面試後 問過人資第二階段是否有補 確定有後 才決定進這家公司的 結果 第二階段過了一個月多 戶頭空空 問了人資又死不承認當初說有 老公說現在只有兩條路 1.繼續做 2.轉調 關於2. 因為我們都外縣市來的 房子都租好了 還有半年多才住滿 所以要轉調 房子得重新找 很麻煩 所以我選擇1. 現在還是有點氣 怎麼有說話不算話的公司 把人騙進去 又不承認 虧這間公司滿大間的 我的選擇是對的嗎? 公司真的很摳╰(‵皿′＊)╯ 說謊真的很差勁 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.238.51.143 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/RDSS/M.1418363039.A.0D5.html
推
12/12 14:04, , 1F
第一件事應該先公布公司
12/12 14:04, 1F
老公不希望我公布 而且公司的人也會用PTT 不然我是很想公布 但可能會害到老公 再來就是 沒證沒據 也不能咬定人資出爾反爾 當初人資如果說沒補 我們也不會選這間公司 想知道的人 還是私信吧 有研替想進這間公司的人 您要謹慎考慮下 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 14:14:33
推
12/12 14:06, , 2F
當初合約看有沒有註明
12/12 14:06, 2F
合約我不清楚 晚點問老公看看 所以 是否有補 合約都必須註明嗎? ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 14:16:19 --------- 謝謝二樓的提醒 剛股哥到這篇 http://ppt.cc/U8iC 剛出社會的人 真的要小心 我老公就是個例子...傻傻的 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 14:36:49
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12/12 14:37, , 3F
你老公太不小心了 事關幾十萬 就算沒合約我也會先錄音
12/12 14:37, 3F
唉 數字真不小阿... 本來就該錄音的 老公還怕錄音被告 當作花錢買教訓 希望他以後可以更謹慎點 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 15:20:01
推
12/12 15:21, , 4F
這樣太扯了 第二階段也要11個月
12/12 15:21, 4F
我也覺得有點扯 公司股價還不錯 卻這麼摳 但更扯的是我老公吧... 竟然沒有要求合約白紙黑字寫清楚 我選擇1.不知道對或不對 11個月很久 生活上節儉一點 剛好打平吧 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 15:32:57
推
12/12 15:44, , 5F
這種情況要轉調應該也轉不了
12/12 15:44, 5F
推
12/12 15:46, , 6F
第二階段有補的不是都用獎金的方式嗎？
12/12 15:46, 6F
對~不能用新資名義 總之就是沒獎金 沒補 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 15:51:52
推
12/12 15:54, , 7F
合約一定會寫公司要付多少錢，當初沒寫就..
12/12 15:54, 7F
合約已經交給公司了 老公說 印象中上面只寫第三階段薪水 沒寫第二階段 當初只有口頭問是否補 老公還說 別人有補也都沒寫 而且法規也不能寫吧 我:......那可以寫補獎金吧! 以後還是白紙黑字比較保險啦 算了 要怪就怪我沒先做功課... ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/12/2014 18:42:25
推
12/12 19:32, , 8F
根據在營中課堂上說明，政府只會認定有寫下來的合約
12/12 19:32, 8F
推
12/12 19:51, , 9F
是交給內政部的不寫 合約會有註明補獎金的方式
12/12 19:51, 9F
推
12/12 20:09, , 10F
我的有補,合約也有寫(我要求的)
12/12 20:09, 10F
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12/12 20:09, , 11F
合約絕對會寫噢...
12/12 20:09, 11F
推
12/12 22:53, , 12F
這種原因不可能轉調成功~別想了!轉調沒這麼簡單
12/12 22:53, 12F
現在也拿不到合約回來看了 三年做完 約滿 可以拿回合約嗎? 這邊先謝謝樓上的大家解答 謝謝T_T ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/13/2014 00:02:04
推
12/13 01:12, , 13F
我比較想知道是哪間公司...
12/13 01:12, 13F
請私信喔
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12/13 01:26, , 14F
出爾反爾的爛公司 為什麼還護著他?
12/13 01:26, 14F
公布的話 可能公司的人都會知道 我不想害老公日後在公司難做人 我尊重他的決定
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12/13 01:31, , 15F
轉調，很多公司都這樣玩~認識的就有遇到，早轉咖喜災。
12/13 01:31, 15F
但是失敗就得當一般研替 有點風險
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12/13 01:38, , 16F
合約不都一式兩份 雙方各持一份嗎…
12/13 01:38, 16F
我老公沒有拿到耶 都交回公司了... 大家都是自己有一份嗎?
推
12/13 02:17, , 17F
他要搞你就搞他 天天準時到就擺爛準時下班
12/13 02:17, 17F
其實事情很少 也都準時下班
推
12/13 03:15, , 18F
還不簡單 擺爛人家也不能對你怎樣 朝八晚五準時下班
12/13 03:15, 18F
主管很賞識他 如果擺爛 好像有點對不起主管 畢竟薪資不是主管在管的 是人資 我比較後悔的是我沒爬文了解研替經驗談多提醒老公小心 ※ 編輯: bibib (36.238.51.143), 12/13/2014 03:47:46
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12/13 10:51, , 19F
轉調有兩個月的時間可找工作 根本不必擔心找不到
12/13 10:51, 19F
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12/13 10:54, , 20F
但合約書最好仔細看一下 如果連你自己都沒有這份 建議投
12/13 10:54, 20F
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12/13 10:55, , 21F
訴了 沒有公司簽合約 勞工方沒有一份的
12/13 10:55, 21F
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12/13 10:57, , 22F
我也想了解一下是哪間公司這麼誇張
12/13 10:57, 22F
推
12/13 11:15, , 23F
剛從成功嶺出來 營中官員有說過這種事情他們不會管
12/13 11:15, 23F
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12/13 11:16, , 24F
而且也不能用這個理由轉調..
12/13 11:16, 24F
推
12/13 12:05, , 25F
捕到滿是有差那幾萬塊嗎 這公司真的不可取
12/13 12:05, 25F
推
12/13 14:13, , 26F
合約沒註明的的話役政署只能協調，這種情況要轉調
12/13 14:13, 26F
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12/13 14:14, , 27F
不太可能，剛服滿三年研替的經驗談...
12/13 14:14, 27F
推
12/13 19:05, , 28F
難啊一年後才有機會正常，畢竟第二階段只能領內政部
12/13 19:05, 28F
推
12/14 20:17, , 29F
內政部不會管合約以外的事情
12/14 20:17, 29F
推
12/14 21:50, , 30F
正常合約都馬一式兩份 雙方各留一份 也太粗心了吧
12/14 21:50, 30F
關於合約 當初老公有拿回來簽 我印象是分開的紙張 放在L夾裡 沒裝訂 簽完就繳回公司了
推
12/15 16:38, , 31F
對不起主管 那公司就對得起他嗎
12/15 16:38, 31F
有跟主管談了 公司會幫他加幾千塊... 雖然不是補到全滿 有給點補貼 總比都沒有好了 公司算還有人性在 不然兩萬真的比工讀生還不如 ※ 編輯: bibib (114.47.101.100), 12/15/2014 16:58:13
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12/15 23:14, , 32F
如果是內部規定的合約(不需簽名的)至少手上都要有一份
12/15 23:14, 32F
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12/15 23:15, , 33F
如果是剛進去要你填的資料的確是會繳回去 但如果是關於
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12/15 23:16, , 34F
薪資的問題 雙方都一定要有正本! 如果您是缺這份就無解
12/15 23:16, 34F
推
12/16 18:00, , 35F
可以私信是哪間嗎?
12/16 18:00, 35F
推
12/16 20:26, , 36F
你們人也滿好的 這樣叫有人性
12/16 20:26, 36F
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12/16 20:43, , 37F
其實兩萬是正常的 比常備役高多了 研替一樣算在服兵役
12/16 20:43, 37F
推
12/16 22:38, , 38F
20000租房子就用掉多少了...
12/16 22:38, 38F
推
12/16 22:44, , 39F
現在幾乎沒有公司第二階段不補的..不然根本招不到人
12/16 22:44, 39F
推
12/16 22:57, , 40F
我這邊是口頭說 但是 有補
12/16 22:57, 40F
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12/16 23:43, , 41F
竟然會有人認為沒補是正常的 難怪一堆摳老闆
12/16 23:43, 41F
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12/16 23:44, , 42F
沒補的情況下幾乎只有公家機關才沒補 還沒聽過公司不補
12/16 23:44, 42F
推
12/17 00:06, , 43F
我有聽過第二階段不補的 遊戲業
12/17 00:06, 43F
推
12/17 00:41, , 44F
沒補的還是有啦 我在內科某系統廠面試當面就說就沒補
12/17 00:41, 44F
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12/17 00:42, , 45F
當然現在沒補真的找不到人
12/17 00:42, 45F
推
12/17 11:29, , 46F
哪裡正常啊..軍營裡面包吃包住
12/17 11:29, 46F
推
12/18 16:37, , 47F
內政部有規定不能給吧?官網的FAQ內的Q&A中有提到
12/18 16:37, 47F
→
12/18 16:38, , 48F
小弟也是第二階段沒補的!我有上去查~完全沒立場去跟公司講
12/18 16:38, 48F
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12/18 23:16, , 49F
請問哪裡有提到"不能"給...?
12/18 23:16, 49F
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12/19 19:03, , 50F
用人單位"不可"再提供薪俸,Q&A裡面你查一下
12/19 19:03, 50F
→
12/19 23:33, , 51F
薪俸≠獎金 話說到這 點到為止 :)
12/19 23:33, 51F
推
12/20 00:08, , 52F
公司以其他名目給役男 其實役政署是鼓勵的
12/20 00:08, 52F
推
12/20 21:34, , 53F
用人單位不可於第二階段定期定額發給役男錢
12/20 21:34, 53F
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12/22 19:52, , 54F
不定期或者第三階再補都是常見的做法
12/22 19:52, 54F
推
12/31 14:02, , 55F
如果不能提供薪資，我們怎麼又會被扣到補充保費。而且
12/31 14:02, 55F
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12/31 14:03, , 56F
還是用“兼職所得”的名目。
12/31 14:03, 56F
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