[資訊] 住宿津貼調升了

看板RDSS作者 (Ian)時間9年前 (2014/08/09 17:52), 編輯推噓25(26推 1噓 23→)
留言50則, 28人參與, 最新討論串1/1
http://ppt.cc/iIBk 住宿津貼調升了耶 感覺好像很不錯 ----- Sent from JPTT on my HTC_M8x. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.110.177.101 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/RDSS/M.1407577942.A.990.html
推
08/09 17:58, , 1F
34T前的都領不到了 哭哭
08/09 17:58, 1F
推
08/09 18:25, , 2F
會通知公司嗎..不然少補了XDD
08/09 18:25, 2F
推
08/09 18:35, , 3F
好好喔 嗚嗚嗚
08/09 18:35, 3F
推
08/09 19:48, , 4F
爽到資方了
08/09 19:48, 4F
推
08/09 20:10, , 5F
如果有補滿的 薪資會往上加嗎
08/09 20:10, 5F
推
08/09 20:14, , 6F
薪資N，內政部發M。補是P=(N-M)，M變多，不就代表P變少
08/09 20:14, 6F
推
08/09 20:22, , 7F
這得馬上打給HR反應要求加薪 3000差很多耶
08/09 20:22, 7F
推
08/09 20:30, , 8F
補滿應該是說補到某數字 所以總額N固定=內政部N+補滿P
08/09 20:30, 8F
→
08/09 20:30, , 9F
N多P變少 所以應該是資方爽到
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→
08/09 20:30, , 10F
感覺最後會變成這樣 因為補滿意思本來就是這樣...
08/09 20:30, 10F
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08/09 20:31, , 11F
且我們說話絕對大聲不起來 因為補滿本來就是私底下的事
08/09 20:31, 11F
推
08/09 21:39, , 12F
爽到資方而已 根本沒差...
08/09 21:39, 12F
推
08/09 21:51, , 13F
我發現我打錯字 N=M+P M多P變少
08/09 21:51, 13F
推
08/09 22:10, , 14F
請問這樣103年度40T，在104年度開始第二階段也會跟著
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08/09 22:11, , 15F
調高嗎？
08/09 22:11, 15F
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08/09 22:15, , 16F
我猜這個應該只會讓第二階段沒補滿的人開心吧= =
08/09 22:15, 16F
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08/09 22:59, , 17F
一些比較慢補的人也會好過很多
08/09 22:59, 17F
噓
08/10 00:46, , 18F
對不起原PO，我剛領完第二階段最後一次薪水而且我是沒
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08/10 00:46, , 19F
補的， 覺得超幹
08/10 00:46, 19F
推
08/10 01:45, , 20F
意思是第二階段原本20800變成23800?
08/10 01:45, 20F
推
08/10 12:07, , 21F
對於二階段沒補齊的一差就三萬 可惡我剛轉正......
08/10 12:07, 21F
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08/10 14:01, , 22F
公司第二階段的研究經費也是有調高的
08/10 14:01, 22F
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08/10 18:48, , 23F
爽到資方 ..0.0
08/10 18:48, 23F
推
08/10 22:57, , 24F
32T的應該10月就第三階段了，沒有差
08/10 22:57, 24F
推
08/10 23:38, , 25F
建議打去人資部門問嗎
08/10 23:38, 25F
推
08/11 00:24, , 26F
爽到兩種，沒補的朋友，有補的就爽資方
08/11 00:24, 26F
推
08/11 00:30, , 27F
太晚調了QQ
08/11 00:30, 27F
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08/11 13:50, , 28F
小弟是核研所 打去問是說要104/1/1進去的才有調整
08/11 13:50, 28F
推
08/11 14:59, , 29F
剛結訓…上課聽役政署講是明年1月統一調只要你是在第二
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08/11 15:00, , 30F
階段都會受惠…而會調整是因為資方要繳的研究經費也調高
08/11 15:00, 30F
推
08/11 15:20, , 31F
公司人資說這三千是從公司這邊補給內政部的 所以薪水
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08/11 15:20, , 32F
不會變
08/11 15:20, 32F
推
08/11 19:43, , 33F
有補滿根本沒差阿
08/11 19:43, 33F
推
08/11 21:44, , 34F
那時上課有人提了樓上大大的問題…
08/11 21:44, 34F
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08/11 21:45, , 35F
役政署人員：你們不是有簽服務契約…薪水早就談好了吧…
08/11 21:45, 35F
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08/11 21:46, , 36F
我心想我的服務契約好像沒列薪水…其他人不知道有沒有？
08/11 21:46, 36F
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08/11 23:08, , 37F
本來就是內政部向公司多拿3000"研究發展費",然後轉手給役
08/11 23:08, 37F
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08/11 23:10, , 38F
男，何況第二階段薪資本來就是彈好以後以獎金發啊....
08/11 23:10, 38F
推
08/12 01:56, , 39F
雙贏阿，有補的公司爽，沒補的公司多吐三千
08/12 01:56, 39F
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08/12 19:19, , 40F
服務契約外還會有一張私約吧?難道薪水都沒談就簽了嗎囧
08/12 19:19, 40F
推
08/13 00:04, , 41F
意思是說只要今年底前入伍受訊，依然走的是舊制法規嗎...
08/13 00:04, 41F
推
08/13 15:53, , 42F
真假 意思是就算1/1開始還是領原本20K? .............
08/13 15:53, 42F
推
08/13 17:01, , 43F
役政署上說如果你明年一月還是第二階段…是會調整多三千
08/13 17:01, 43F
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08/13 17:02, , 44F
這是我們研替36T役政署上課講的…後來有沒有改變就不知道
08/13 17:02, 44F
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08/14 00:14, , 45F
這樣公司少給3000，有補滿的3節獎金與分紅是以實際發放
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08/14 00:15, , 46F
為基礎,這樣吃虧的是有補滿的人,而且損失慘重阿......
08/14 00:15, 46F
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08/14 01:06, , 47F
要看怎麼補吧 直接補差額的人沒什麼差
08/14 01:06, 47F
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08/14 01:07, , 48F
分紅三節不是用談好的月薪算嗎？
08/14 01:07, 48F
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08/14 08:03, , 49F
每家福利基礎不一樣囉 雞同鴨講科科
08/14 08:03, 49F
推
08/17 22:39, , 50F
沒補滿的淚推
08/17 22:39, 50F
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