[請益] 請問 調動 中斷年資 原單位的特休問題 ??

看板PublicServan作者 (2021/07/29)時間2月前 (2024/03/06 01:04), 2月前編輯推噓2(203)
留言5則, 3人參與, 2月前最新討論串1/1
請教一下 小弟目前任職A機關 地特有幸上榜 會去B機關 爬文過 不佔缺 受訓四個月是中斷年資 這樣 小弟在A機關的特休 補休 婚假 這些 能帶去B機關嗎 因為我只找到一個函文說 中斷年資 不宜將補休帶去新機關這樣 所以 我應該把結婚登記延後 才能在B機關休 還是沒差 都可以延續呢 另外 假如是中斷年資 沒有銜接問題 那是不是我現在就該直接跑離職了 是嗎 大感謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.162.48 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1709658289.A.128.html

03/06 08:30, 2月前 , 1F
小弟我遇過中斷,假沒了,特休要等明年恢復,以實務訓通
03/06 08:30, 1F

03/06 08:30, 2月前 , 2F
過後照比例給,另外離職前國旅卡要刷完。還有你問人事是
03/06 08:30, 2F

03/06 08:30, 2月前 , 3F
否可申請縮短實務訓及免基礎訓。
03/06 08:30, 3F
感謝 後來有問到可以擬制調任來銜接 雖然B機關是三等 但A機關已經委五就可以了 應該是這樣 ※ 編輯: osee (123.193.162.48 臺灣), 03/06/2024 19:45:40

03/06 19:49, 2月前 , 4F
已經委五的話記得申請減免實務訓...
03/06 19:49, 4F

03/08 18:01, 2月前 , 5F
先派代用調職的呀?
03/08 18:01, 5F
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